{"id":10353,"date":"2018-12-12T12:03:43","date_gmt":"2018-12-12T12:03:43","guid":{"rendered":"http:\/\/localhost:8080\/?p=10353"},"modified":"2018-12-12T12:03:43","modified_gmt":"2018-12-12T12:03:43","slug":"l-emploi-en-2018-sur-ofs-rapport-de-la-commission-du-ce","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/2018\/12\/12\/l-emploi-en-2018-sur-ofs-rapport-de-la-commission-du-ce\/","title":{"rendered":"L’emploi en 2018 sur OFS : rapport de la commission du CE"},"content":{"rendered":"

Chiffres cl\u00e9s<\/h3>\n

La commission emploi a \u00e9tudi\u00e9 et analys\u00e9 les bilans emploi du 1er, 2\u00e8me et 3\u00e8me trimestre 2018<\/p>\n

effectifs actifs (CDI et CDD) : – 1,4% soit 3465
CDD : -10%
129 Alternants et 161 Stagiaires
185 effectifs hors activit\u00e9 (cong\u00e9s maladies, longue dur\u00e9e, d\u00e9tach\u00e9s\u2026)
augmentation de la sous-traitance de 2%
105 D\u00e9parts d\u00e9finitifs dont 89 en retraite<\/p>\n

Retrouvez le rapport de la commission emploi du CE OFS<\/a><\/p>\n

Analyse de la CFE-CGC<\/h4>\n

La baisse des effectifs sur OFS se poursuit \u00e0 l\u2019instar des ann\u00e9es pr\u00e9c\u00e9dentes.<\/p>\n

Si les emplois salari\u00e9s diminuent (CDI et CDD), la sous-traitance est en augmentation.<\/p>\n

Cette politique d\u00e9lib\u00e9r\u00e9e de d\u00e9croissance des effectifs induit un risque de surcharge progressive pour les salari\u00e9s en poste et dont la moyenne d\u2019\u00e2ge continue d\u2019augmenter.<\/p>\n

Par ailleurs, le nombre de cong\u00e9s maladies et de longue dur\u00e9e est en tr\u00e8s forte hausse (+42,9%). Vos \u00e9lus ont manifest\u00e9 aupr\u00e8s de la direction leur inqui\u00e9tude sur la possibilit\u00e9 que de nouveaux drames interviennent au sein de l\u2019entreprise.<\/p>\n

Signalons aussi le creusement de l\u2019\u00e9cart entre Paris et Province, les recrutements \u00e9tant syst\u00e9matiquement concentr\u00e9s sur l\u2019Ile de France.<\/p>\n

Ces tendances m\u00eame si elles sont encore assez lentes, pourraient s\u2019av\u00e9rer tr\u00e8s pr\u00e9occupantes dans les ann\u00e9es \u00e0 venir. \u00c0 l\u2019aune du pic des d\u00e9parts pr\u00e9vus en 2020 et si la politique de l\u2019emploi continuait dans cette direction sans aucune inflexion, le niveau de ce risque pourrait m\u00eame s\u2019accentuer encore plus rapidement.<\/p>\n


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