{"id":1249,"date":"2009-10-29T11:41:52","date_gmt":"2009-10-29T11:41:52","guid":{"rendered":"http:\/\/localhost:8080\/?p=1249"},"modified":"2009-10-29T11:41:52","modified_gmt":"2009-10-29T11:41:52","slug":"la-direction-annonce-la-suspension-des-reorganisations-aef","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/2009\/10\/29\/la-direction-annonce-la-suspension-des-reorganisations-aef\/","title":{"rendered":"La direction annonce la suspension des r\u00e9organisations – AEF"},"content":{"rendered":"
\n« UN VOLUME DE RECRUTEMENT INSUFFISANT »<\/b>\n<\/div>\n

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\n… Pour la CFE-CGC\/Unsa, qui a quitté la négociation, la création de 380 CDI d’ici la fin de l’année est « stupéfiante » car « Didier Lombard [a annoncé] 14 000 départs sur trois ans ». Dans son communiqué, la direction « déplore que les représentants de la CFE-CGC\/Unsa n’aient pas souhaité participer à la séance de négociations de ce jour<\/b> et que SUD-PTT l’ait quittée dès le début » et appelle les deux organisations à « réintégrer la négociation »…..
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\n… De plus, les vendeurs en boutique obtiendraient quinze minutes de pause sur le temps de travail avant la prise de service. Dans les centres d’appel, le temps dit « de vestiaire », celui où les salariés se connectent et se déconnectent du système serait reconnu comme dix minutes de travail. Les salariés des centres d’appel client auraient également une pause de dix minutes toutes les deux heures.
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\nQUESTIONNAIRE SUR LE STRESS<\/b>\n<\/div>\n<\/p>\n

\nParallèlement, les 102 000 salariés sont invités depuis lundi 19 octobre à répondre au questionnaire Technologia sur le stress et les conditions de travail. Ils ont jusqu’au 16 novembre pour renvoyer le questionnaire, qui servira, en plus d’entretiens individuels lancés prochainement, à établir l’audit sur le stress. …
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\nCOMMISSION D’ENQUÊTE SÉNATORIALE<\/b>\n<\/div>\n

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\nDe leur côté, des sénateurs ont déposé une proposition de résolution<\/a> « tendant à la création d’une commission d’enquête sur les conséquences sur la santé des salariés des restructurations permanentes, des nouvelles formes d’organisation du travail et méthodes de gestion du personnel à France Télécom » le 8 octobre 2009. ….\n<\/p>\n

\nExtrait AEF 20 octobre 2009 <\/b>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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