{"id":16983,"date":"2021-06-17T13:45:32","date_gmt":"2021-06-17T13:45:32","guid":{"rendered":"http:\/\/localhost:8080\/?p=16983"},"modified":"2021-06-17T13:45:32","modified_gmt":"2021-06-17T13:45:32","slug":"csec-juin-2021-politique-sociale-emploi-et-conditions-de-travail-apprentissage","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/2021\/06\/17\/csec-juin-2021-politique-sociale-emploi-et-conditions-de-travail-apprentissage\/","title":{"rendered":"CSEC juin 2021 : politique sociale, emploi et conditions de travail ; apprentissage"},"content":{"rendered":"<h4>Rapport de la commission sur l\u2019apprentissage et la taxe d\u2019apprentissage 2020<\/h4>\n<p>Le taux de la taxe d\u2019apprentissage correspond \u00e0 0,68 % de la masse salariale de l\u2019entreprise, contribution qui se scinde en 2 parties :<\/p>\n<ul>\n<li data-mce-word-list=\"1\">87 % de la taxe financent chaque contrat d\u2019apprentissage et sont vers\u00e9s \u00e0 l\u2019OPCO.<\/li>\n<li data-mce-word-list=\"1\">13 % (solde) vers\u00e9s aux \u00e9coles habilit\u00e9es par l\u2019entreprise sans interm\u00e9diaire.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Ces 13% repr\u00e9sentent un budget de 2 056 550 \u20ac et b\u00e9n\u00e9ficient non pas aux CFA, mais aux \u00e9tablissements \u00e9ligibles&nbsp;:<\/p>\n<ul>\n<li data-mce-word-list=\"1\">\u00e9tablissements publics d\u2019enseignement sup\u00e9rieur qui agissent pour leur propre compte ou par l\u2019interm\u00e9diaire des chambres consulaires o\u00f9 ils sont des regroupements ou des \u00e9tablissements \u00e0 but non lucratif.<\/li>\n<li data-mce-word-list=\"1\">organismes en rapport avec la Jeunesse et les Sports.<\/li>\n<li data-mce-word-list=\"1\">\u00e9coles de la deuxi\u00e8me chance.<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>0rientations 2021 pour affecter le solde de la taxe&nbsp;: <\/strong><\/p>\n<ul>\n<li data-mce-word-list=\"1\">\u00e9coles dont les cursus correspondent aux besoins futurs d\u2019Orange,<\/li>\n<li data-mce-word-list=\"1\">qualit\u00e9 de la relation avec les \u00e9tablissements,<\/li>\n<li data-mce-word-list=\"1\">\u00e9coles et \u00e9tablissements cibles qui agissent au plan national pour la promotion de la formation technologique et professionnelle initiale et des m\u00e9tiers (Proximit\u00e9 entre l\u2019\u00e9tablissement de formation et l\u2019\u00e9tablissement Orange).<\/li>\n<\/ul>\n<p>La liste d\u2019\u00e9tablissements a augment\u00e9 pour atteindre 65. Localement, les CIO aident \u00e0 l\u2019orientation ainsi que les CIDJ au sein des universit\u00e9s. Le but est de mettre en place des actions concr\u00e8tes autour des formations dont Orange a besoin.<\/p>\n<h3>Position de la CFE-CGC Orange<\/h3>\n<p><strong>Au niveau budget, les 2 gros postes restent les \u00e9coles d&rsquo;ing\u00e9nieur et les IUT.<\/strong><\/p>\n<p>Le budget pour les \u00e9coles d\u2019ing\u00e9nieurs est important, un peu moins de 900K\u20ac. Toutes les \u00e9coles d\u2019ing\u00e9nieurs en b\u00e9n\u00e9ficient-elles ?<\/p>\n<p>Avec un budget beaucoup plus faible de 317K\u20ac, tous les IUT de France et d\u2019outremer en b\u00e9n\u00e9ficient-ils ?<\/p>\n<p><strong>Structures d\u00e9di\u00e9es aux personnes en situation de handicap : <\/strong><\/p>\n<p>En 2019, 36 structures (92 400\u20ac)<\/p>\n<p>En 2020, 18 structures (39 000\u20ac) plus 3 000\u20ac au titre des associations et fondations\u2026<\/p>\n<p><strong>Business Schools<\/strong><\/p>\n<p>En 2019, 29 structures b\u00e9n\u00e9ficient de la somme de 164 123 \u20ac<\/p>\n<p>En 2020, 41 structures b\u00e9n\u00e9ficient de la somme de 290 940 \u20ac<\/p>\n<p>M\u00eame si 15% (300K\u20ac) des montants vont au b\u00e9n\u00e9fice des actions\/structures qui agissent pour la diversit\u00e9 en prenant en compte (f\u00e9minisation, mixit\u00e9, parit\u00e9 &#8211; de l&rsquo;\u00e9galit\u00e9 des chances et du handicap), seulement 3 000 \u20ac pour le secteur handicap.<\/p>\n<p>Pourquoi ces vases communicants entre la baisse de dotation pour les structures d\u00e9di\u00e9es aux personnes en situation de handicap et l\u2019augmentation de dotation pour les business school&nbsp;?<\/p>\n<p>On note aussi concernant le handicap, un tr\u00e8s fort diff\u00e9rentiel entre la r\u00e9gion \u00cele-de-France qui est tr\u00e8s ais\u00e9e, la DO Grand Sud Est qui l\u2019est aussi beaucoup, et les autres r\u00e9gions qui le sont beaucoup moins.<\/p>\n<p>D&rsquo;une mani\u00e8re g\u00e9n\u00e9rale, nous regretterons aussi que cette orientation de l\u2019entreprise \u00e0 la fois soci\u00e9tale et sociale se fasse au d\u00e9triment des formations de niveau bac et bac+2.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Rapport de la commission sur l\u2019apprentissage et la taxe d\u2019apprentissage 2020 Le taux de la taxe d\u2019apprentissage correspond \u00e0 0,68 % de la masse salariale de l\u2019entreprise, contribution qui se [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[64],"tags":[],"class_list":["post-16983","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-juniors-apprentis-stagiaires"],"blog_post_layout_featured_media_urls":{"thumbnail":"","full":""},"categories_names":{"64":{"name":"Juniors, Apprentis, Stagiaires","link":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/category\/cit\/intergenerationnel\/juniors-apprentis-stagiaires\/"}},"tags_names":[],"comments_number":"0","wpmagazine_modules_featured_media_urls":{"thumbnail":"","cvmm-medium":"","cvmm-medium-plus":"","cvmm-portrait":"","cvmm-medium-square":"","cvmm-large":"","cvmm-small":"","full":""},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/16983","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=16983"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/16983\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=16983"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=16983"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=16983"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}