{"id":176,"date":"2009-06-15T09:28:21","date_gmt":"2009-06-15T09:28:21","guid":{"rendered":"http:\/\/localhost:8080\/?p=176"},"modified":"2009-06-15T09:28:21","modified_gmt":"2009-06-15T09:28:21","slug":"compte-rendu-ce-28-mai-2009","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/2009\/06\/15\/compte-rendu-ce-28-mai-2009\/","title":{"rendered":"Compte rendu CE 28 mai 2009"},"content":{"rendered":"<p>COMPTE RENDU DU CE DU 28\/05\/2009<\/p>\n<p>\nD&eacute;claration pr&eacute;alable de la CGT\n<\/p>\n<ol type=\"1\" style=\"margin-top: 0cm\">\n<li style=\"margin: 0cm 0cm 0pt; tab-stops: list 36.0pt\" >Approbation du PV de la s&eacute;ance du 26\/03\/2009.<\/li>\n<\/ol>\n<p>\nVote&nbsp;: 15 pour\n<\/p>\n<p>\nApprobation du PV de la s&eacute;ance du 09\/04\/2009\n<\/p>\n<p>\nVote&nbsp;: 15 pour\n<\/p>\n<ol start=\"2\" type=\"1\" style=\"margin-top: 0cm\">\n<li style=\"margin: 0cm 0cm 0pt; tab-stops: list 36.0pt\" >Information consultation sur le bilan formation 2008 de la DT NORD.<\/li>\n<\/ol>\n<p>\n&nbsp;&nbsp;&nbsp; Pr&eacute;sentation du document\n<\/p>\n<p>\n&nbsp;&nbsp;&nbsp; Point de la commission formation (Fabrice CAVICCHI)\n<\/p>\n<p>\n&nbsp;&nbsp;&nbsp; Vote&nbsp;: 15 pour\n<\/p>\n<p>\n&nbsp;&nbsp;&nbsp; D&eacute;claration de la CGT\n<\/p>\n<p>\n&nbsp;&nbsp;&nbsp; D&eacute;claration de la CFDT.\n<\/p>\n<p>\n&nbsp;&nbsp;&nbsp; Q&nbsp;: une formation &frac14; h en prenant son poste est-elle comptabilis&eacute;e\n<\/p>\n<p>\n&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; R&nbsp;: une formation de moins 1h n&rsquo;est pas comptabilis&eacute;e\n<\/p>\n<p>\n&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Parcourt de professionnalisation sur des m&eacute;tiers prioritaire (AD AVSC)\n<\/p>\n<p>\n&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Plan d&rsquo;action sur les risques Psycho socio\n<\/p>\n<p>\n&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Vote&nbsp;: 13 contre et 1 abstention\n<\/p>\n<ol start=\"3\" type=\"1\" style=\"margin-top: 0cm\">\n<li style=\"margin: 0cm 0cm 0pt; tab-stops: list 36.0pt\" >Information consultation sur le projet de renforcement des activit&eacute;s Orange Mobile d&rsquo;Amiens.<\/li>\n<\/ol>\n<p>\nLes cong&eacute;s des personnes impact&eacute;es ont &eacute;t&eacute; act&eacute;s\n<\/p>\n<p>\nLes temps partiels des personnes impact&eacute;es ont &eacute;t&eacute; act&eacute;s\n<\/p>\n<p>\nLes handicaps ont &eacute;t&eacute; act&eacute;s\n<\/p>\n<p>\nFormation&nbsp;: passage de 2 &agrave; 3 sessions de 10 personnes au lieu de 15.\n<\/p>\n<p>\nD&eacute;but de la formation 1<sup>er<\/sup> septembre sur place\n<\/p>\n<p>\nNb de soutien&nbsp;: 4\n<\/p>\n<p>\nRecrutement 1 soutien et 3 vendeurs r&eacute;f&eacute;rents pour renforcer l&rsquo;&eacute;quipe pendant l&rsquo;int&eacute;gration des 30 salari&eacute;s du 1014.\n<\/p>\n<p>\nQ&nbsp;: Possibilit&eacute; aux personnes du 1014 de postuler sur d&rsquo;autres postes&nbsp;?\n<\/p>\n<p>\nR&nbsp;: Tout est possible\n<\/p>\n<p>\nQ&nbsp;: Possibilit&eacute; de choisir ses horaires&nbsp;?\n<\/p>\n<p>\nR&nbsp;: Il y a 8 grilles horaires sur le CCOR\n<\/p>\n<p>\nQ&nbsp;: Qu&rsquo;est-ce qu&rsquo;une dynamique de plateau&nbsp;?\n<\/p>\n<p>\nR&nbsp;: Une entraide et des r&eacute;unions communes pour les managers.\n<\/p>\n<p>\nVote&nbsp;: 15 contre\n<\/p>\n<ol start=\"4\" type=\"1\" style=\"margin-top: 0cm\">\n<li style=\"margin: 0cm 0cm 0pt; tab-stops: list 36.0pt\" >Information consultation sur le projet d&rsquo;&eacute;volution du 118712 de Lille dans le cadre de la cr&eacute;ation d&rsquo;une nouvelle activit&eacute; d&rsquo;accueil client au CCOR Nord de France<\/li>\n<\/ol>\n<p>\nPr&eacute;sentation du document.\n<\/p>\n<p>\nQ&nbsp;: Ou est report&eacute; le trafic du 118712 de Lille&nbsp;?\n<\/p>\n<p>\nR&nbsp;: Sur d&rsquo;autres plateaux.\n<\/p>\n<p>\nQ&nbsp;: Est-ce une activit&eacute; p&eacute;renne&nbsp;?\n<\/p>\n<p>\nR&nbsp;: Oui\n<\/p>\n<p>\nD&eacute;claration de la CGT\n<\/p>\n<p>\nQ&nbsp;: Le personnel va-t-il garder son statut&nbsp;?\n<\/p>\n<p>\nR&nbsp;: Oui\n<\/p>\n<p>\nQ&nbsp;: Les temps partiels sont-ils maintenus&nbsp;?\n<\/p>\n<p>\nR&nbsp;: Oui\n<\/p>\n<p>\nP&eacute;tition de la CGT sur la fermeture du site de Lille Boitelle 118712\n<\/p>\n<p>\nQ&nbsp;: Impact sur le temps de trajet suite au changement de site&nbsp;?\n<\/p>\n<p>\nR&nbsp;: de +7 minutes &agrave; -7 minutes\n<\/p>\n<p>\n26 juin CHSCT, entretien en juin, formation 1semaine de septembre\n<\/p>\n<p>\nVoir la possibilit&eacute; d&rsquo;avanc&eacute; le CHSCT suite aux nouvelles &eacute;lections\n<\/p>\n<p>\nProjet report&eacute; au prochain CE.\n<\/p>\n<ol start=\"5\" type=\"1\" style=\"margin-top: 0cm\">\n<li style=\"margin: 0cm 0cm 0pt; tab-stops: list 36.0pt\" >Information sur le rapport d&rsquo;activit&eacute; du 1<sup>er<\/sup> trimestre 2009 de la DT NORD.<\/li>\n<\/ol>\n<p>\nPr&eacute;sentation du document.\n<\/p>\n<ol start=\"6\" type=\"1\" style=\"margin-top: 0cm\">\n<li style=\"margin: 0cm 0cm 0pt; tab-stops: list 36.0pt\" >Information sur le rapport sur l&rsquo;emploi du 1<sup>er<\/sup> trimestre 2009 de la DT NORD.<\/li>\n<\/ol>\n<p>\nPr&eacute;sentation du document.\n<\/p>\n<ol start=\"7\" type=\"1\" style=\"margin-top: 0cm\">\n<li style=\"margin: 0cm 0cm 0pt; tab-stops: list 36.0pt\" >Information sur le bilan annuel du travail &agrave; temps partiel 2008 de la DT NORD.<\/li>\n<\/ol>\n<p>\nPr&eacute;sentation du document.\n<\/p>\n<p>\nQ&nbsp;: Y a t-il eu des temps partiels refus&eacute;s&nbsp;?\n<\/p>\n<p>\nR&nbsp;: Oui 4 &agrave; l&rsquo;AVSC car incompatible avec leur poste de travail (50%).\n<\/p>\n<ol start=\"8\" type=\"1\" style=\"margin-top: 0cm\">\n<li style=\"margin: 0cm 0cm 0pt; tab-stops: list 36.0pt\" >Point sur les ASC<\/li>\n<\/ol>\n<p>\nColis de No&euml;l 4 prestataires s&eacute;lectionn&eacute;s.\n<\/p>\n<p>\n3 commissions ASC en juin.\n<\/p>\n<p>\nLes prestations commencent\n<\/p>\n<p>\nVoir le CE du 18\/06\/2009<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>COMPTE RENDU DU CE DU 28\/05\/2009 D&eacute;claration pr&eacute;alable de la CGT Approbation du PV de la s&eacute;ance du 26\/03\/2009. 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