La couverture vaccinale nationale d\u00e9passe les 86%. Les cas positifs semblent l\u00e9g\u00e8rement remonter. Les tests sont moins fr\u00e9quents depuis qu\u2019ils sont payants.<\/p>\n
La couverture vaccinale chez orange rel\u00e8ve du secret m\u00e9dical. Les salari\u00e9s ne sont pas tenus de r\u00e9v\u00e9ler s\u2019ils sont vaccin\u00e9s ou pas. Une vaccination relativement importante a \u00e9t\u00e9 r\u00e9alis\u00e9e par les m\u00e9decins du travail de la DTSI, malgr\u00e9 de r\u00e9elles difficult\u00e9s pour se procurer les doses de vaccins.<\/p>\n
Les acc\u00e8s sur site sont importants, comme le prouve la diminution de l\u2019utilisation des VPN.<\/p>\n
La Direction reste vigilante sur l\u2019application des gestes barri\u00e8re au sein des b\u00e2timents : distanciation physique 2m sans masque, 1m avec masque<\/p>\n
La distribution des masques se passe bien : 1 boite de masques\/mois\/personne.<\/p>\n
Concernant les masques inclusifs, de nouveaux mod\u00e8les vont prochainement \u00eatre test\u00e9s, suite \u00e0 certains retours n\u00e9gatifs de ceux qui sont actuellement propos\u00e9s (inadapt\u00e9s au dialogue et la communication).<\/p>\n
Les affichages concernant le capacitaire des salles ont \u00e9t\u00e9 retir\u00e9s.<\/p>\n
L\u2019ouverture des douches a \u00e9t\u00e9 g\u00e9n\u00e9ralis\u00e9e sur l\u2019ensemble des sites. Certaines sont encore ferm\u00e9es mais les r\u00e9 ouvertures sont en cours.<\/p>\n
Les fontaines \u00e0 eau seront remises en service progressivement. Des fontaines \u00e0 eau sans contact sont \u00e0 l\u2019\u00e9tude.<\/p>\n
Les micro-ondes ne sont pas encore remis en service et cela n\u2019est pas encore \u00e0 l\u2019ordre du jour. <\/p>\n
Dans les restaurants d\u2019Entreprise, la jauge et la distanciation ne sont pas syst\u00e9matiquement appliqu\u00e9es. On observe des pics de fr\u00e9quentation \u00e0 certains horaires. La Direction conseille (n\u2019impose pas) aux salari\u00e9s d\u2019\u00e9taler les pr\u00e9sences sur toute la plage horaire 11h30-14h pour \u00e9viter ces pics.<\/p>\n
Les journ\u00e9es de convivialit\u00e9 sont encore d\u00e9conseill\u00e9es m\u00eame si elles ne sont pas interdites.<\/p>\n
Suite \u00e0 trois situations positives de Covid identifi\u00e9es en 1 semaine sur un espace de travail \u00e0 Lyon, la Direction a d\u00e9cid\u00e9 de re confiner les salari\u00e9s des \u00e9quipes concern\u00e9es pendant une semaine au minimum. La situation sera r\u00e9 analys\u00e9e avant d\u2019autoriser le retour des salari\u00e9s sur site.<\/em><\/p>\n Quelles mesures la Direction compte-t-elle prendre pour que les jauges et la distanciation sociale puissent \u00eatre respect\u00e9es dans les restaurants d\u2019entreprise ?<\/p>\n La pand\u00e9mie semble repartir dans certaines r\u00e9gions. Restons tous prudents et vigilants.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" La couverture vaccinale nationale d\u00e9passe les 86%. Les cas positifs semblent l\u00e9g\u00e8rement remonter. Les tests sont moins fr\u00e9quents depuis qu\u2019ils sont payants. La couverture vaccinale chez orange rel\u00e8ve du secret […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[81],"tags":[],"class_list":["post-17805","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-dtsi"],"blog_post_layout_featured_media_urls":{"thumbnail":"","full":""},"categories_names":{"81":{"name":"DTSI","link":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/category\/etablissements\/divisions-orange\/dtsi\/"}},"tags_names":[],"comments_number":"0","wpmagazine_modules_featured_media_urls":{"thumbnail":"","cvmm-medium":"","cvmm-medium-plus":"","cvmm-portrait":"","cvmm-medium-square":"","cvmm-large":"","cvmm-small":"","full":""},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/17805","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=17805"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/17805\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=17805"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=17805"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=17805"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}La position de la CFE-CGC Orange <\/h2>\n