{"id":18008,"date":"2021-12-01T09:08:37","date_gmt":"2021-12-01T09:08:37","guid":{"rendered":"http:\/\/localhost:8080\/?p=18008"},"modified":"2021-12-01T09:08:37","modified_gmt":"2021-12-01T09:08:37","slug":"cse-dtsi-n-39-des-2021-contenu-de-l-article-de-creation-d-une-commission-rse","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/2021\/12\/01\/cse-dtsi-n-39-des-2021-contenu-de-l-article-de-creation-d-une-commission-rse\/","title":{"rendered":"CSE DTSI n\u00b038 des 24 au 26 novembre et 2 d\u00e9cembre 2021 &#8211; Projet de r\u00e9solution initi\u00e9 en novembre 2021 sur la cr\u00e9ation d&rsquo;une Commission RSE au sein du CSE DTSI"},"content":{"rendered":"<p>La commission \u00ab&nbsp;D\u00e9veloppement durable&nbsp;\u00bb est compos\u00e9e de 10 membres titulaires ou suppl\u00e9ants.<\/p>\n<p>Elle d\u00e9signe parmi ses membres un rapporteur qui est en charge de la convocation, de l\u2019animation et du compte-rendu de ses r\u00e9unions.<\/p>\n<p>Sans pr\u00e9judice des comp\u00e9tences des CSSCTs en mati\u00e8re de conditions de travail, de sant\u00e9 et de s\u00e9curit\u00e9, et notamment de danger grave et imminent, la commission D\u00e9veloppement Durable&nbsp;:<\/p>\n<ul>\n<li>S\u2019investit tout au long de l\u2019ann\u00e9e dans un travail de pr\u00e9vention, d\u2019analyse, et de sensibilisation aux enjeux du d\u00e9veloppement durable aupr\u00e8s des salari\u00e9s, et propose \u00e0 cet \u00e9gard des mesures et projets aupr\u00e8s du CSE et de ses \u00e9lus, dans cette perspective d\u2019\u00e9co-responsabilit\u00e9.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Se place \u00e0 l\u2019\u00e9coute des salari\u00e9s et des \u00e9lus pour examiner tout risque, et apporter son appui \u00e0 toute alerte en cas de risque, touchant \u00e0 la sant\u00e9 publique ou \u00e0 l\u2019environnement, qui serait d\u00e9tect\u00e9 \u00e0 l\u2019occasion du travail sur un des sites de l\u2019entreprise ou tout autre lieu d\u2019affectation d\u2019un salari\u00e9, ou \u00e0 proximit\u00e9 imm\u00e9diate d\u2019un lieu de travail d\u2019un salari\u00e9 DTSI.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Transmet ses travaux au CSEE sur les axes strat\u00e9giques de l\u2019entreprise et du groupe en mati\u00e8re de d\u00e9veloppement durable et sur la responsabilit\u00e9 soci\u00e9tale de l\u2019entreprise (RSE) en mati\u00e8re d\u2019\u00e9cologie et \u00e9co-responsabilit\u00e9.<\/li>\n<\/ul>\n<p>La commission D\u00e9veloppement Durable travaille avec les autres commissions sur des axes transverses (activit\u00e9s sociales, formation, \u00e9conomie am\u00e9lioration des conditions de travail,\u2026).<\/p>\n<p>Elle formule aupr\u00e8s du CSEE des recommandations \u00e0 l\u2019\u00e9gard du choix des prestataires et partenaires tant de l\u2019entreprise que du CSEE pour tenir compte des objectifs prioritaires du d\u00e9veloppement durable.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La commission \u00ab&nbsp;D\u00e9veloppement durable&nbsp;\u00bb est compos\u00e9e de 10 membres titulaires ou suppl\u00e9ants. 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