{"id":18517,"date":"2022-02-11T08:42:53","date_gmt":"2022-02-11T08:42:53","guid":{"rendered":"http:\/\/localhost:8080\/?p=18517"},"modified":"2022-02-11T08:42:53","modified_gmt":"2022-02-11T08:42:53","slug":"salaries-de-l-ues-obs-vous-toucherez-un-interessement-cette-annee","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/2022\/02\/11\/salaries-de-l-ues-obs-vous-toucherez-un-interessement-cette-annee\/","title":{"rendered":"Salari\u00e9s de l&rsquo;UES OBS, d\u00e9couvrez le montant de votre int\u00e9ressement !"},"content":{"rendered":"<h2>Vous toucherez un int\u00e9ressement cette ann\u00e9e !<\/h2>\n<p>En d\u00e9pit de tous les pronostics d\u00e9faitistes, les 3 \u00e9tablissements de l\u2019UES OBS, OBS SA, OCD et Enovacom, d\u00e9clenchent l\u2019int\u00e9ressement au titre des r\u00e9sultats 2021.<br \/>Enovacom fait m\u00eame mieux en d\u00e9clenchant l\u2019objectif de surperformance, ce qui n\u2019\u00e9tait jamais arriv\u00e9.<\/p>\n<p><strong>Voici en en d\u00e9tail le taux d\u2019atteinte des objectifs pr\u00e9vus dans l\u2019accord d\u2019int\u00e9ressement, et l\u2019impact sur votre r\u00e9tribution :<\/strong><\/p>\n<p><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" class=\" size-full wp-image-18516\" src=\"http:\/\/localhost:8080\/wp-content\/uploads\/2022\/02\/tableau_interessement.png\" alt=\"tableau interessement\" width=\"676\" height=\"138\" style=\"margin: 1px auto; display: block;\" srcset=\"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2022\/02\/tableau_interessement.png 676w, https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2022\/02\/tableau_interessement-300x61.png 300w\" sizes=\"(max-width: 676px) 100vw, 676px\" \/><\/p>\n<p>Rappelons qu\u2019en compl\u00e9ment, si vous d\u00e9cidez de placer tout ou partie de votre int\u00e9ressement dans le Plan \u00c9pargne Groupe (PEG), vous b\u00e9n\u00e9ficierez d\u2019un abondement.<\/p>\n<h2>Et pourtant&#8230;<\/h2>\n<p><strong><img decoding=\"async\" class=\" alignright size-full wp-image-17397\" src=\"http:\/\/localhost:8080\/wp-content\/uploads\/2021\/09\/arrosoir_electoral.jpg\" alt=\"arrosoir electoral\" width=\"215\" height=\"272\" style=\"margin: 1px; float: right;\" srcset=\"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2021\/09\/arrosoir_electoral.jpg 713w, https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2021\/09\/arrosoir_electoral-238x300.jpg 238w\" sizes=\"(max-width: 215px) 100vw, 215px\" \/>En mai 2021<\/strong>, la n\u00e9gociation de l\u2019accord d\u2019int\u00e9ressement 2021-2023 d\u00e9marre. La CFE-CGC Orange se bat pour obtenir des indicateurs favorables aux \u00e9quipes, et d\u00e9pendant vraiment de leur engagement.<\/p>\n<p><strong>En juin 2021<\/strong>, la CFE-CGC obtient gain de cause sur ses revendications clefs\u202f: &nbsp;le taux de CA services et le Visa RSE viennent compl\u00e9ter l\u2019EBITDAal en tant qu\u2019indicateurs de d\u00e9clenchement de l\u2019int\u00e9ressement. Nous signons l\u2019accord. Mais patatras, la CFDT et la CGT refusent de le signer, ce qui emp\u00eache sa mise en \u0153uvre. Les deux organisations pr\u00e9tendent que les objectifs sont inatteignables et croient pouvoir n\u00e9gocier mieux pour l\u2019ann\u00e9e suivante\u2026 en choisissant de vous priver d\u2019int\u00e9ressement en 2022.<\/p>\n<p><strong>La CFE-CGC Orange ne baisse pas les bras\u202f: elle demande la mise en place d\u2019un r\u00e9f\u00e9rendum<\/strong> aupr\u00e8s des salari\u00e9s. Une premi\u00e8re dans le Groupe. Mais nous croyons fermement qu\u2019il vaut mieux mettre toutes les chances de votre c\u00f4t\u00e9 en signant un accord qui ouvre la possibilit\u00e9 de toucher un int\u00e9ressement d\u00e8s 2022. Au pire, il sera toujours temps de r\u00e9viser les objectifs, n\u00e9goci\u00e9s chaque ann\u00e9e, s\u2019ils s\u2019av\u00e8rent trop difficiles \u00e0 atteindre. &nbsp;<\/p>\n<p><strong>En septembre<\/strong>, vous \u00eates appel\u00e9s \u00e0 voter. <strong>Et vous dites OUI<\/strong>. L\u2019accord peut donc s\u2019appliquer. Enfin presque\u2026 La CGT, sur l\u2019appui des arguments de la CFDT, d\u00e9cide d\u2019attaquer en justice pour invalider le r\u00e9f\u00e9rendum et annuler l\u2019accord d\u2019int\u00e9ressement. Consternation\u202f!<\/p>\n<p>Le 8 f\u00e9vrier 2022, le Juge d\u00e9boute la CGT de toutes ses demandes\u202f: <strong>r\u00e9f\u00e9rendum et accord d\u2019int\u00e9ressement sont valid\u00e9s, \u00e0 quelques jours de la publication des r\u00e9sultats 2021.<\/strong><\/p>\n<h2>Nous avons collectivement eu chaud !<\/h2>\n<p>Nous ne regrettons pas de nous \u00eatre battus pour vous, et nous continuerons de le faire. Sans dogmatisme, mais sur la base de vos attentes, de propositions constructives et r\u00e9alistes, en ligne avec <a href=\"201910318284\/obs-sa\/profession-de-foi-cfe-cgc-pour-les-elections-du-19-21-novembre-2019.html?utm_source=sendinblue&amp;utm_campaign=UES%20OBS%20Vous%20toucherez%20un%20intressement%20cette%20anne&amp;utm_medium=email\">les engagements que nous avons pris aupr\u00e8s de vous en 2019.<\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Vous toucherez un int\u00e9ressement cette ann\u00e9e ! En d\u00e9pit de tous les pronostics d\u00e9faitistes, les 3 \u00e9tablissements de l\u2019UES OBS, OBS SA, OCD et Enovacom, d\u00e9clenchent l\u2019int\u00e9ressement au titre des [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":18516,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[88],"tags":[],"class_list":["post-18517","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-obs-sa"],"blog_post_layout_featured_media_urls":{"thumbnail":["https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2022\/02\/tableau_interessement-150x138.png",150,138,true],"full":["https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2022\/02\/tableau_interessement.png",676,138,false]},"categories_names":{"88":{"name":"OBS SA (UES OBS)","link":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/category\/etablissements\/filiales-orange-business-services\/obs-sa\/"}},"tags_names":[],"comments_number":"0","wpmagazine_modules_featured_media_urls":{"thumbnail":["https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2022\/02\/tableau_interessement-150x138.png",150,138,true],"cvmm-medium":["https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2022\/02\/tableau_interessement.png",300,61,false],"cvmm-medium-plus":["https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2022\/02\/tableau_interessement.png",305,62,false],"cvmm-portrait":["https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2022\/02\/tableau_interessement.png",400,82,false],"cvmm-medium-square":["https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2022\/02\/tableau_interessement.png",600,122,false],"cvmm-large":["https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2022\/02\/tableau_interessement.png",676,138,false],"cvmm-small":["https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2022\/02\/tableau_interessement.png",130,27,false],"full":["https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2022\/02\/tableau_interessement.png",676,138,false]},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/18517","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=18517"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/18517\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/18516"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=18517"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=18517"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=18517"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}