{"id":19524,"date":"2022-07-12T07:55:46","date_gmt":"2022-07-12T07:55:46","guid":{"rendered":"http:\/\/localhost:8080\/?p=19524"},"modified":"2022-07-12T07:55:46","modified_gmt":"2022-07-12T07:55:46","slug":"cse-dtsi-n-49-50-et51-du-28-au-30-juin-2022-bilan-des-comptes-2021-du-cse-dtsi-les-vacances-en-perfusion","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/2022\/07\/12\/cse-dtsi-n-49-50-et51-du-28-au-30-juin-2022-bilan-des-comptes-2021-du-cse-dtsi-les-vacances-en-perfusion\/","title":{"rendered":"CSE DTSI n\u00b049, 50 et 51 du 28 au 30 juin 2022 &#8211; Bilan des comptes 2021 du CSE DTSI : les vacances en perfusion"},"content":{"rendered":"<p><em><a href=\"2022071212013\/dtsi\/essentiel-des-cse-dtsi-n-49-50-et-51-du-28-au-30-juin-2022-qui-en-juin-se-porte-bien-au-temps-chaud-ne-craindra-rien.html\">Retour au sommaire<\/a><\/em><\/p>\n<p>Les tr\u00e9soriers du CSE DTSI, l\u2019expert-comptable et la commissaire aux comptes ont pr\u00e9sent\u00e9 un bilan des comptes des budgets Attributions \u00e9conomiques et professionnelles (AEP) et Activit\u00e9s sociales et culturelles (ASC) du CSE. Ces budgets sont li\u00e9s \u00e0 la masse salariale de l\u2019\u00e9tablissement DTSI \u00e0 hauteur de 0,22% et 2,25%, soit respectivement 1,4 million d\u2019\u20ac environ et 13,6 millions d\u2019\u20ac, en baisse de 3 % par rapport \u00e0 2020. Le r\u00e9sultat est b\u00e9n\u00e9ficiaire de 349 K\u20ac pour les comptes AEP et l\u00e9g\u00e8rement d\u00e9ficitaire de 16 K\u20ac pour les comptes ASC.<\/p>\n<p>Les budgets AEP et ASC ne sont pas miscibles et n\u00e9cessitent une double comptabilit\u00e9 :<\/p>\n<ul>\n<li>Le premier sert au fonctionnement du CSE DTSI, par exemple pour prendre en charge des expertises,<\/li>\n<li>Le second est d\u00e9di\u00e9 aux prestations pour les salari\u00e9s et leurs enfants, comme les prestations de remboursements sur factures (Pack Libert\u00e9) tr\u00e8s demand\u00e9es et li\u00e9es \u00e0 un forfait attribu\u00e9 en fonction du Quotient familial du salari\u00e9.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Pour rappel, le CSE DTSI est employeur en \u00e9quivalent temps plein de dix personnes environ et, \u00e0 ce titre, il a les m\u00eames charges administratives que l\u2019employeur DTSI vis-\u00e0-vis des salari\u00e9s d\u2019Orange. Les charges de personnel des salari\u00e9s du CSE sont r\u00e9parties entre les budgets AEP et ASC en fonction de la charge de travail demand\u00e9e \u00e0 la gestion de chacun de ces budgets. Il est \u00e0 noter \u00e9galement, que bien qu\u2019en dehors de l\u2019assiette de calcul des budgets AEP et ASC, les salari\u00e9s du CSE DTSI b\u00e9n\u00e9ficient des m\u00eames droits que les salari\u00e9s d\u2019Orange.<\/p>\n<p>Pour l\u2019expert-comptable et la commissaire aux comptes, la tenue des comptes est reconnue comme correcte, c\u2019est-\u00e0-dire respectant les r\u00e8gles comptables en vigueur pour enregistrer les entr\u00e9es et sorties de comptes. La comptabilit\u00e9 est consid\u00e9r\u00e9e comme fid\u00e8le, sinc\u00e8re et prudente.<\/p>\n<h2><span style=\"text-decoration: underline;\">La position de la CFE-CGC Orange&nbsp;<\/span><\/h2>\n<p>La CFE CGC Orange souhaite une autre gestion. Le mod\u00e8le propos\u00e9 aujourd\u2019hui pour les Activit\u00e9s Sociales et Culturelles impose des avances de tr\u00e9sorerie pour obtenir les sommes promises. La gestion du CSE DTSI, bas\u00e9e sur le Quotient Familial (QF) est lourde administrativement, intrusive et dat\u00e9e. Les \u00e9ch\u00e9ances \u00e9lectorales de 2023 vous permettront d\u2019en changer.<\/p>\n<p>Contrairement \u00e0 l\u2019ann\u00e9e \u00e9lectorale 2019, la CFE CGC Orange n\u2019a pas observ\u00e9, ni en 2020 ni en 2021, l\u2019attribution par l\u2019employeur d\u2019une soulte exceptionnelle qui aurait gonfl\u00e9 les contributions allou\u00e9es aux b\u00e9n\u00e9ficiaires. La CFE CGC regrette cette absence de continuit\u00e9 qui aurait pu faire de cette incongruit\u00e9 un droit d\u2019usage et augmenter le pouvoir d\u2019achat des salari\u00e9s.<\/p>\n<p>Positivement, la CFE CGC Orange appr\u00e9cie la prise en charge et la gestion de ces budgets au niveau de notre \u00e9tablissement, contrairement \u00e0 celui de la Restauration dont la gestion est d\u00e9l\u00e9gu\u00e9e \u00e0 l\u2019employeur par un Accord en 2019, que nous n\u2019avons pas sign\u00e9.<\/p>\n<p>N\u00e9anmoins, la CFE-CGC Orange observe et regrette une croissance toujours plus importante des budgets remont\u00e9s au niveau du CSEC pour g\u00e9rer les CESU et un ensemble de prestations dont le suivi budg\u00e9taire \u00e9chappe au CSE DTSI (2,5 millions d\u2019\u20ac).<\/p>\n<p>D\u2019autre part, les \u00e9lus de la CFE-CGC s\u2019\u00e9tonnent \u00e9galement du changement des conditions d\u2019attribution de la prestation CESU pour les familles monoparentales. Depuis f\u00e9vrier 2022, ces familles ne peuvent plus b\u00e9n\u00e9ficier de CESU pour les enfants de plus de 18 ans alors que cette prestation \u00e9tait ouverte depuis plusieurs ann\u00e9es. Ce changement des r\u00e8gles d\u2019attribution n\u2019a pas fait l\u2019objet, comme il se doit, d\u2019une pr\u00e9sentation \u00e0 l\u2019ensemble des membres de la commission ASC, ni d\u2019une r\u00e9solution soumise aux votes des \u00e9lus du CSE DTSI. Il s\u2019agit donc l\u00e0 d\u2019une d\u00e9cision unilat\u00e9rale de certains membres de la commission ASC, sans communication pr\u00e9alable aupr\u00e8s des salari\u00e9s.<\/p>\n<p>Vos \u00e9lus CFE-CGC Orange sont \u00e0 votre disposition pour entendre vos r\u00e9clamations.<\/p>\n<p>Consultez notre position sur la gestion du budget ASC <a href=\"201911078310\/activites-sociales-et-culturelles\/decouvrez-le-meilleur-des-cse-simulez-vos-droits-aux-asc-avec-la-cfe-cgc-orange.html\"><strong>ICI<\/strong><\/a><\/p>\n<p><em><a href=\"2022071212013\/dtsi\/essentiel-des-cse-dtsi-n-49-50-et-51-du-28-au-30-juin-2022-qui-en-juin-se-porte-bien-au-temps-chaud-ne-craindra-rien.html\">Retour au sommaire<\/a><\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Retour au sommaire Les tr\u00e9soriers du CSE DTSI, l\u2019expert-comptable et la commissaire aux comptes ont pr\u00e9sent\u00e9 un bilan des comptes des budgets Attributions \u00e9conomiques et professionnelles (AEP) et Activit\u00e9s sociales [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[81],"tags":[],"class_list":["post-19524","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-dtsi"],"blog_post_layout_featured_media_urls":{"thumbnail":"","full":""},"categories_names":{"81":{"name":"DTSI","link":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/category\/etablissements\/divisions-orange\/dtsi\/"}},"tags_names":[],"comments_number":"0","wpmagazine_modules_featured_media_urls":{"thumbnail":"","cvmm-medium":"","cvmm-medium-plus":"","cvmm-portrait":"","cvmm-medium-square":"","cvmm-large":"","cvmm-small":"","full":""},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/19524","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=19524"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/19524\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=19524"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=19524"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=19524"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}