{"id":20609,"date":"2022-12-22T13:13:59","date_gmt":"2022-12-22T13:13:59","guid":{"rendered":"http:\/\/localhost:8080\/?p=20609"},"modified":"2022-12-22T13:13:59","modified_gmt":"2022-12-22T13:13:59","slug":"cse-dtsi-n-56-et-57-octobre-et-novembre-2022-immobilier-rennes-atalante-futur-peut-mieux-faire","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/2022\/12\/22\/cse-dtsi-n-56-et-57-octobre-et-novembre-2022-immobilier-rennes-atalante-futur-peut-mieux-faire\/","title":{"rendered":"CSE DTSI n\u00b056 et 57 octobre et novembre 2022 – Immobilier Rennes Atalante Futur : peut mieux faire"},"content":{"rendered":"

Retour au sommaire<\/a><\/em><\/p>\n

Le projet concerne un total de 890 postes sur 12000 m\u00b2. La Direction a pr\u00e9vu l\u2019ajout de 52 bulles et des salles de r\u00e9unions, soit 1126 places assises de plus. Le taux de partage est \u00e0 0,75 en moyenne.<\/p>\n

Une communaut\u00e9 d\u2019ambassadeurs a fait le lien entre les diff\u00e9rentes \u00e9quipes. Des visites d\u2019autres sites ont \u00e9t\u00e9 organis\u00e9es pour voir ce qu\u2019il \u00e9tait possible de faire, et les \u00e9quipes ont exprim\u00e9 ensuite leurs besoins. Les espaces centraux de chaque \u00e9tage seront adapt\u00e9s aux souhaits des \u00e9quipes pr\u00e9sentes : boquettes pour les uns, babyfoot et borne arcade pour les autres.<\/p>\n

La Direction informe de l\u2019extension de l\u2019espace restauration au 5e<\/sup> \u00e9tage du site.<\/p>\n

Le planning des travaux est en cours d\u2019\u00e9laboration. Les \u00e9quipes de DTSI int\u00e8greront directement leurs positions de travail d\u00e9finitives, sur 3 \u00e9tages, avant ou apr\u00e8s l\u2019\u00e9t\u00e9 2023.<\/p>\n

Il est probable que les salari\u00e9s de Bellefontaine int\u00e8grent Atalante Future fin 2023, le bail du site arrivant \u00e0 \u00e9ch\u00e9ance.<\/p>\n

Quant \u00e0 Rennes Ch\u00e2teau, la Direction informe de sa p\u00e9rennit\u00e9, mais sans savoir quels b\u00e2timents seront r\u00e9nov\u00e9s et conserv\u00e9s.<\/p>\n

La position de la CFE-CGC Orange <\/h2>\n

L\u2019absence de Sch\u00e9ma Directeur Immobilier Territorial (SDIT) est un r\u00e9el souci et la CFE-CGC Orange s\u2019est exprim\u00e9e plusieurs fois en CSE DTSI \u00e0 ce sujet. La Direction r\u00e9pond qu\u2019il n\u2019est pas finalis\u00e9.<\/p>\n

Les projets se succ\u00e8dent et ne tiennent pas compte de la globalit\u00e9 de la situation des salari\u00e9s sur Rennes. Les \u00e9lus du CSE DTSI ont demand\u00e9 \u00e0 la Direction de pr\u00e9senter le projet de SDIT de Rennes en l\u2019\u00e9tat, \u00e0 la s\u00e9ance CSE de d\u00e9cembre 2022 bas\u00e9 sur les Retours d\u2019Exp\u00e9rience (REX) des nombreux projets immobiliers livr\u00e9s en 2019 et 2020.<\/p>\n

Les \u00e9lus CFE-CGC Orange demandent la communication des r\u00e9sultats des expertises acoustiques men\u00e9es sur le site en amont et apr\u00e8s l\u2019installation des salari\u00e9s sur le site d’Orange Atalante. Consciente que l\u2019acoustique, au-del\u00e0 du flex, est le point d\u2019insatisfaction majeur sur les projets immobiliers, la CFE-CGC Orange a besoin de ces rapports d\u2019expertise pour faire les pr\u00e9conisations afin d\u2019am\u00e9liorer le confort des espaces de travail.<\/p>\n

Concernant la restauration, les salari\u00e9s pr\u00e9sents sur site et le personnel d’Ansamble per\u00e7oivent l\u2019espace d\u00e9j\u00e0 satur\u00e9. La solution \u00e0 envisager ne serait-elle pas l\u2019agrandissement de l\u2019espace ? Sur la terrasse ?<\/p>\n

Concernant tes d\u00e9placements des salari\u00e9s rennais, et pour rejoindre l\u2019ambition de Rennes de devenir la nouvelle Amsterdam en France, la CFE-CGC Orange pr\u00e9conise l\u2019extension du parking v\u00e9lo et la mise \u00e0 disposition des salari\u00e9s d\u2019une flotte de v\u00e9los d’entreprise pour pouvoir circuler entre les sites de Cesson, Ch\u00e2teau, Paton, Avenue, Atalante et Saint-Jacques de Lalande.<\/p>\n

Consultez :<\/p>\n