{"id":21279,"date":"2023-03-24T12:17:55","date_gmt":"2023-03-24T12:17:55","guid":{"rendered":"http:\/\/localhost:8080\/?p=21279"},"modified":"2023-03-24T12:17:55","modified_gmt":"2023-03-24T12:17:55","slug":"ui-ari-un-projet-qui-vous-veut-du-bien","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/2023\/03\/24\/ui-ari-un-projet-qui-vous-veut-du-bien\/","title":{"rendered":"[ UI ]  ARI, un projet qui vous veut du bien ?"},"content":{"rendered":"<ul>\n<li><strong>Information sur le projet de mise en place d\u2019une Unit\u00e9 Clients et Industrielle (UCI) \u00e0 la maille DO Ile de France, regroupant les UI PP, UI Centre et une partie de l\u2019UI Affaires, dans le cadre du projet national Ancrage R\u00e9seaux et Intervention (ARI).<\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<h3>&nbsp;Un nouveau triptyque&nbsp;!<\/h3>\n<p>Ce nouveau projet national aurait pour vocation de pr\u00e9parer l\u2019avenir et les \u00e9volutions technologiques (production <strong>FTTH**<\/strong>, d\u00e9mant\u00e8lement du cuivre, utilisation de l\u2019<strong>IA***<\/strong>) tout en assurant un meilleur d\u00e9ploiement pour le march\u00e9 Entreprises.<\/p>\n<p>Le tout, en pilotant au mieux <strong>nos 3 r\u00f4les d\u2019op\u00e9rateur<\/strong>&nbsp;:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Infrastructures<\/strong> (propri\u00e9t\u00e9 des infrastructures, etc.)<\/li>\n<li><strong>Industriel <\/strong>(d\u00e9ploiement, entretien, etc.)<\/li>\n<li><strong>Commercial<\/strong> (conception, int\u00e9gration, etc.)<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong><em>&nbsp;<\/em><\/strong><strong><em>** FTTH:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <\/em><\/strong><em>Fiber To The Home \/ Fibre \u00e0 Domicile<\/em><\/p>\n<p><strong><em>*** IA<\/em><\/strong><strong><em> :&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <\/em><\/strong><em>Intelligence Artificielle<\/em><\/p>\n<h3>Au revoir l\u2019UI, bienvenue \u00e0 l\u2019UCI<\/h3>\n<p>L\u2019une des cons\u00e9quences de la d\u00e9clinaison de ce projet sur la DO IDF sera la fusion de la majorit\u00e9 des UI en&nbsp;:<\/p>\n<p><strong>Unit\u00e9 Clients et Industrielles IDF<\/strong><\/p>\n<p>Cette nouvelle entit\u00e9 regrouperait&nbsp;:<\/p>\n<p><strong>La totalit\u00e9<\/strong> de l\u2019 UI IDF Centre &nbsp;&nbsp; (459 salari\u00e9s)<\/p>\n<p><strong>La totalit\u00e9<\/strong> de l\u2019 UI PP &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; (1088 Salari\u00e9s)<\/p>\n<p><strong>La moiti\u00e9<\/strong> de l\u2019 UI A &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; (346 salari\u00e9s)<\/p>\n<p><strong>Une partie<\/strong> de l\u2019 UPR &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; (62 salari\u00e9s)&nbsp;dont :<\/p>\n<ul>\n<li>&#8211; N\u00e9gociations et Affaires R\u00e9seau (NAR)<\/li>\n<li>&#8211; R\u00e9seaux d&rsquo;Initiative Publique (RIP)<\/li>\n<\/ul>\n<p>Cette entit\u00e9 deviendrait la plus importante de la DO IDF avec <strong>1955 salari\u00e9s<\/strong>.<\/p>\n<h3>&nbsp;Et pour ceux qui restent ?<\/h3>\n<p>L\u2019autre moiti\u00e9 de salari\u00e9s de l\u2019UI A sera rattach\u00e9e \u00e0 la DTSI au sein de la <strong>Direction Intervention et Int\u00e9gration Entreprises (DI2E)<\/strong>.<\/p>\n<p>La 4<sup>\u00e8me<\/sup> colonne\u2026<\/p>\n<p>Mais tout n\u2019est pas rose dans ce sch\u00e9ma puisqu\u2019il est d\u2019ores et d\u00e9j\u00e0 annonc\u00e9 que sur la majorit\u00e9 du projet au niveau national, <strong>environ 370 personnes devront trouver un nouveau poste !<\/strong><\/p>\n<p>La Direction de la DO IDF a annonc\u00e9 en r\u00e9union que les personnes concern\u00e9es <strong>ne seraient pas oubli\u00e9es<\/strong>, gr\u00e2ce \u00e0 la mobilisation et l\u2019accompagnement d\u2019Orange Avenirs.<\/p>\n<h3>En conclusion&nbsp;?<\/h3>\n<p>Un \u00e9ni\u00e8me projet qui, en th\u00e9orie, serait la solution pour adapter et piloter notre r\u00e9seau.<\/p>\n<p>Dans la pratique, <strong>il n\u2019est pas ais\u00e9 de d\u00e9terminer la plus-value pour nos clients<\/strong>, toutefois, ce qui est s\u00fbr et certain, c\u2019est qu\u2019il y aura des r\u00e9percussions sur les salari\u00e9s.<\/p>\n<p><strong>Analyse de la CFE-CGC<\/strong><\/p>\n<p>Pour la CFE-CGC, il n\u2019est pas acceptable qu\u2019un projet de cette envergure qui touche + de 9700 salari\u00e9s sur plusieurs entit\u00e9s en simultan\u00e9 <strong>ne soit pas \u00e9tay\u00e9 d\u2019une analyse compl\u00e8te, a<\/strong>ussi bien sur le volet \u00e9conomique que sur le volet humain, surtout lorsqu\u2019il est d\u00e9j\u00e0 act\u00e9 que des salari\u00e9s devront changer de m\u00e9tier, avec tous les Risques Psycho-Sociaux que cela va engendrer.<\/p>\n<p>Par cons\u00e9quent&nbsp;, et pour analyser les <strong>r\u00e9percussions concr\u00e8tes<\/strong> pour les salari\u00e9s de la DO IDF qui seront les plus concern\u00e9s, <strong>la CFE-CGC a appuy\u00e9 la demande d\u2019une \u00e9tude \u00e9conomique compl\u00e8te<\/strong> du projet au niveau du CSEC ainsi qu\u2019une r\u00e9solution au niveau du CSE DO IDF pour <strong>la mise en \u0153uvre d\u2019une CSSCT Transverse inter UI<\/strong>.<\/p>\n<p><strong>Nous nous engageons \u00e0 ce qu\u2019aucun salari\u00e9 ne soit oubli\u00e9.<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Information sur le projet de mise en place d\u2019une Unit\u00e9 Clients et Industrielle (UCI) \u00e0 la maille DO Ile de France, regroupant les UI PP, UI Centre et une partie [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[74],"tags":[],"class_list":["post-21279","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-do-idf"],"blog_post_layout_featured_media_urls":{"thumbnail":"","full":""},"categories_names":{"74":{"name":"DO-IDF","link":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/category\/etablissements\/directions-orange\/do-idf\/"}},"tags_names":[],"comments_number":"0","wpmagazine_modules_featured_media_urls":{"thumbnail":"","cvmm-medium":"","cvmm-medium-plus":"","cvmm-portrait":"","cvmm-medium-square":"","cvmm-large":"","cvmm-small":"","full":""},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/21279","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=21279"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/21279\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=21279"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=21279"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=21279"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}