{"id":21677,"date":"2023-05-17T08:24:58","date_gmt":"2023-05-17T08:24:58","guid":{"rendered":"http:\/\/localhost:8080\/?p=21677"},"modified":"2023-05-17T08:24:58","modified_gmt":"2023-05-17T08:24:58","slug":"mon-compte-cpf-ne-prenez-pas-le-risque-d-un-reste-a-charge","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/2023\/05\/17\/mon-compte-cpf-ne-prenez-pas-le-risque-d-un-reste-a-charge\/","title":{"rendered":"Mon compte CPF : plus que quelques jours avant le reste \u00e0 charge !"},"content":{"rendered":"<p>Le Compte Personnel de Formation (CPF) permet aux salari\u00e9s et aux fonctionnaires d\u2019acqu\u00e9rir des droits \u00e0 la formation mobilisables tout au long de leur vie professionnelle aupr\u00e8s des organismes de formation de leur choix, ind\u00e9pendamment des formations dispens\u00e9es par l\u2019employeur. Il a une vocation universelle et s\u2019adresse \u00e0 tous les actifs. <strong>Lors de la <\/strong><a href=\"https:\/\/www.service-public.fr\/particuliers\/actualites\/A16277\"><strong>Loi de finances 2023<\/strong><\/a><strong>, le l\u00e9gislateur a vot\u00e9 une modification substantielle de l\u2019acc\u00e8s aux droits pour les salari\u00e9s de droit priv\u00e9 en introduisant une contribution obligatoire \u00e0 ceux-ci au travers d\u2019un reste \u00e0 charge. <\/strong>Le Ministre de l\u2019Economie et des finances a annonc\u00e9 que celui-ci serait de 30%. Avant qu\u2019il ne s\u2019impose, il est urgent d\u2019agir pour ne pas perdre vos droits.<\/p>\n<p><strong>Les bilans de comp\u00e9tences sont \u00e9ligibles au CPF. En faire un est une fa\u00e7on utile et rapide d\u2019utiliser ses droits.<br \/><\/strong><\/p>\n<h2>CPF : Vos droits aujourd\u2019hui<\/h2>\n<p>Le CPF (Compte Personnel de Formation) fonctionne diff\u00e9remment pour les salari\u00e9s de droit priv\u00e9 ou les fonctionnaires en d\u00e9tachement, et les fonctionnaires en position normale d\u2019activit\u00e9 (PNA), qui eux doivent obtenir l\u2019autorisation de leur hi\u00e9rarchie pour acc\u00e9der aux formations. Pour les fonctionnaires, en cas de difficult\u00e9 pour mobiliser votre CPF, il existe d\u2019autres solutions.<\/p>\n<p>Rapprochez-vous de vos <a href=\"annuaire-du-syndicat\">repr\u00e9sentants du personnel CFE-CGC Orange<\/a> (<a href=\"annuaire-du-syndicat\"><\/a><a href=\"annuaire-du-syndicat\">https:\/\/www.cfecgc-orange.org\/annuaire-du-syndicat<\/a>).<\/p>\n<p><strong>Les diff\u00e9rentes formations pr\u00e9vues dans le cadre du CPF<br \/> <\/strong>Afin de d\u00e9couvrir toutes les formations que vous pouvez financer par le CPF, nous vous invitons \u00e0 t\u00e9l\u00e9charger notre <a href=\"2022021111459\/formation-professionnelle\/livret-formation.html\">livret de formation<\/a>.<\/p>\n<p><strong><img decoding=\"async\" src=\"http:\/\/localhost:8080\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/scan.png\" alt=\"scan\" width=\"135\" height=\"139\" style=\"display: block; margin-left: auto; margin-right: auto;\"><\/strong><\/p>\n<p><strong>S\u00e9curisation du compte CPF par France Connect + <\/strong>D\u00e9sormais, l\u2019inscription, \u00e0 une formation financ\u00e9e par le CPF, sur <a href=\"https:\/\/www.moncompteformation.gouv.fr\/espace-prive\/html\/#\/\">moncompteformation.gouv.fr<\/a>, ou via son application mobile se fait avec un compte<strong> France Connect + <\/strong>(disponible sur Apple Store ou Play Store) qui s\u2019effectue via le site l\u2019<a href=\"https:\/\/lidentitenumerique.laposte.fr\/\">identit\u00e9 Num\u00e9rique La Poste<\/a>, et offre une s\u00e9curisation de vos d\u00e9marches avec une authentification en deux \u00e9tapes&nbsp;: une premi\u00e8re \u00e9tape en ligne suivie d\u2019une v\u00e9rification en physique aupr\u00e8s d\u2019un agent de la poste ou en agence. Pensez \u00e0 anticiper cette d\u00e9marche qui peut prendre quelques jours afin d\u2019\u00eatre pr\u00eat au moment de mobiliser votre formation.<\/p>\n<p><strong>Pour les salari\u00e9s handicap\u00e9s ou les salari\u00e9s peu qualifi\u00e9s<br \/> <\/strong>Si vous \u00eates handicap\u00e9 ou b\u00e9n\u00e9ficiaire de l\u2019obligation d\u2019emploi, ou si vous n\u2019avez pas obtenu un CAP ou un BEP, le montant annuel du cr\u00e9dit CPF est major\u00e9 de 800&nbsp;euros annuels [plafonn\u00e9 \u00e0 8\u2009000&nbsp;euros].<\/p>\n<p>V\u00e9rifiez bien que cette somme de 800&nbsp;\u20ac vous a \u00e9t\u00e9 vers\u00e9e chaque ann\u00e9e depuis 2019. D\u2019autre part, tout salari\u00e9 victime d\u2019un accident du travail ou de maladie professionnelle, avec une incapacit\u00e9 sup\u00e9rieure \u00e0 10&nbsp;%, <strong>b\u00e9n\u00e9ficie d\u2019un abondement jusqu\u2019\u00e0 7<\/strong><strong>\u2009<\/strong><strong>500&nbsp;\u20ac.<\/strong><\/p>\n<p><strong>Est-ce que vous pouvez b\u00e9n\u00e9ficier du cr\u00e9dit annuel ?<br \/> <\/strong>Votre compte est cr\u00e9dit\u00e9 de 500&nbsp;\u20ac par an, et plafonn\u00e9 \u00e0 5\u2009000&nbsp;\u20ac. Si vous avez atteint le plafond, vous ne b\u00e9n\u00e9ficiez plus du cr\u00e9dit annuel. <strong>En consommer une partie <\/strong><strong>pour vous former permet de ne pas perdre les cr\u00e9dits annuels.<\/p>\n<p> <\/strong><\/p>\n<p><strong>L\u2019employeur vous demande d\u2019utiliser votre CPF&nbsp;: interdit<\/strong><strong>\u2009<\/strong><strong>!<br \/> <\/strong>Le CPF vous appartient, l\u2019employeur <a href=\"https:\/\/www.legifrance.gouv.fr\/codes\/article_lc\/LEGIARTI000037385087\">n\u2019a pas le droit<\/a> de vous demander de le mobiliser pour tenir votre poste&nbsp;: formations \u00ab\u2009c\u0153ur de m\u00e9tier\u2009\u00bb, obligatoires [s\u00e9curit\u00e9], anglais, soft-skills, etc\u2026 <strong>Signalez-nous tout incident, pour faire valoir vos droits.<\/strong><\/p>\n<p><strong>Fonctionnaire si votre demande de CPF est refus\u00e9e\u2026<\/strong><strong><br \/> <\/strong>Contrairement aux salari\u00e9s de droit priv\u00e9, <strong>les fonctionnaires ne peuvent mobiliser leur CPF que dans le cadre d\u2019un projet d\u2019\u00e9volution professionnelle sur un nouveau m\u00e9tier. <\/strong><\/p>\n<p>Toutefois, en application du <a href=\"https:\/\/www.legifrance.gouv.fr\/loda\/id\/JORFTEXT000000469540\/\">d\u00e9cret n\u00b0&nbsp;2007-1470 pr\u00e9cisant&nbsp;<\/a>: \u00ab\u2009L\u2019approfondissement de leur formation en vue de satisfaire \u00e0 des projets <strong>personnels<\/strong> et professionnels\u2026\u2009\u00bb, vous avez la possibilit\u00e9 de mobiliser votre CPF pour contribuer au financement d\u2019un <a href=\"https:\/\/www.service-public.fr\/particuliers\/vosdroits\/F3026\">cong\u00e9 de formation professionnelle<\/a>, quel que soit votre projet. En cas de refus, nous pouvons vous accompagner dans vos d\u00e9marches.<\/p>\n<p>La <a href=\"https:\/\/www.cfecgc-orange.org\/\">CFE-CGC Orange<\/a> se f\u00e9licite que les directions l\u2019aient accord\u00e9 aux coll\u00e8gues que nous avons accompagn\u00e9s.<\/p>\n<p><strong><strong>N\u2019attendez pas qu\u2019il soit trop tard<\/strong> <br \/> <\/strong>Compte tenu des d\u00e9lais de pr\u00e9venance, n\u2019attendez pas la derni\u00e8re partie de votre carri\u00e8re pour utiliser votre CPF.<\/p>\n<p>A la retraite, il n\u2019est possible d\u2019utiliser ses droits CPF, que si l\u2019on ne re\u00e7oit pas de pension \u00e0 taux plein\u2009!<\/p>\n<h2>CPF : comment le pr\u00e9parer<\/h2>\n<p>Vous d\u00e9cidez de vous engager dans une formation\u2009? Nous vous invitons \u00e0 partager votre projet avec l\u2019employeur, afin d\u2019en retirer tous les avantages. Selon sa r\u00e9ponse ou vos souhaits, vous pourrez r\u00e9fl\u00e9chir sur votre parcours professionnel, et faire le point avant de choisir une formation&nbsp;:<\/p>\n<ul>\n<li>Avec le Conseil en Evolution Professionnelle,<\/li>\n<li>Avec un bilan de comp\u00e9tences finan\u00e7able par votre compte CPF. L\u2019IDSEDT en propose (voir plus bas).\n<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Le CEP ou Conseil en \u00c9volution Professionnelle&nbsp;&nbsp; <br \/><\/strong>\u00c0 ne pas confondre avec le conseiller Orange Avenir. <br \/> Le CEP, service gratuit et confidentiel, mis en place par France Comp\u00e9tence sur tout le territoire, vous accompagne dans la d\u00e9finition et la mise en \u0153uvre de votre projet de formation, d\u2019\u00e9volution, ou de reconversion professionnelle. Selon votre projet, il est en mesure de proposer les dispositifs les plus adapt\u00e9s, et trouver les financements compl\u00e9mentaires.<br \/> Vous trouverez les coordonn\u00e9es sur <a href=\"https:\/\/mon-cep.org\/\">mon-cep.org<\/a>.<\/p>\n<p>Pour les fonctionnaires, des services similaires sont propos\u00e9s par la cit\u00e9 des m\u00e9tiers de votre r\u00e9gion dont vous pouvez trouver l\u2019adresse \u00e0 l\u2019aide d\u2019un moteur de recherche.<\/p>\n<p><strong><br \/>L\u2019Institut Des Savoirs Et Des Talents (IDSEDT)<br \/><\/strong>La CFE-CGC Orange a cr\u00e9\u00e9 un organisme de formation. L\u2019<a href=\"https:\/\/www.idsedt.org\/\">IDSEDT<\/a> (<a href=\"http:\/\/www.idsedt.org\">www.idsedt.org<\/a>) qui s\u2019inscrit pleinement dans l\u2019\u00e9cosyst\u00e8me d\u2019Orange et les sp\u00e9cificit\u00e9s propres \u00e0 nos m\u00e9tiers. Outre son catalogue de formations accessibles selon votre statut, il propose, \u00e0 tous les personnels du Groupe, une prestation <a href=\"https:\/\/www.idsedt.org\/bilans-de-comp%C3%A9tences.html\">de bilan de comp\u00e9tences<\/a> finan\u00e7able par le CPF (<a href=\"https:\/\/www.idsedt.org\/bilans-de-comp\">https:\/\/www.idsedt.org\/bilans-de-comp<\/a>\u00e9tences.html).<\/p>\n<p><strong>Vos repr\u00e9sentants du personnel<\/strong><\/p>\n<p>Vos repr\u00e9sentants peuvent vous accompagner dans vos projets de formation, d\u2019\u00e9volution de carri\u00e8re et de reconversion via un r\u00e9seau d\u2019experts pour faire aboutir vos projets.<\/p>\n<p><strong>Les parcours de professionnalisation coconstruits avec l\u2019employeur <br \/> <\/strong>Une entreprise peut abonder le financement d\u2019une formation issue du catalogue CPF. La Direction d\u2019Orange propose des parcours de formation ou de professionnalisation dont la liste est disponible sur <a href=\"https:\/\/orange.csod.com\/LMS\/catalog\/Welcome.aspx?tab_page_id=-67&amp;tab_id=-1\"><strong>Orange E-learning<\/strong><\/a>. Si votre demande est valid\u00e9e, vous vous inscrivez via votre CPF. En fonction de l\u2019accord d\u00e9fini avec la Direction, tout ou partie de votre solde est utilis\u00e9 et la Direction compl\u00e8tera.<\/p>\n<p><strong>Depuis 2014, mise en place de l\u2019entretien professionnel <\/strong><br \/> Cet entretien est \u00e0 r\u00e9aliser tous les deux ans avec&nbsp;<strong>un bilan au bout de 6&nbsp;ans<\/strong>, c\u2019est une <strong>obligation l\u00e9gale<\/strong> pour l\u2019employeur. En cas de manquement, ce dernier doit abonder le CPF du salari\u00e9\u2026 et peut \u00eatre passible d\u2019une p\u00e9nalit\u00e9 jusqu\u2019\u00e0 3\u2009000&nbsp;\u20ac qui se rajoute \u00e0 votre compte (y compris au-del\u00e0 du plafond).&nbsp;<\/p>\n<h3><strong>La CFE-CGC revendique<br \/><\/strong><\/h3>\n<ul>\n<li>Le traitement \u00e9quitable des demandes de CPF formul\u00e9es par les fonctionnaires et les salari\u00e9s de droit priv\u00e9.<\/li>\n<li>L\u2019\u00e9largissement de l\u2019offre de formations propos\u00e9es par l\u2019employeur dans le cadre d\u2019un projet coconstruit.<\/li>\n<li>Pour les projets coconstruits avec mobilisation du CPF, une r\u00e9partition \u00e9gale entre le salari\u00e9 et l\u2019employeur, jusqu\u2019\u00e0 hauteur du cr\u00e9dit CPF, et \u00e9ventuellement, le reste \u00e0 charge pour l\u2019employeur.<\/li>\n<li>La possibilit\u00e9 aux salari\u00e9s d\u2019ajouter dans \u00ab&nbsp;skill drive portal&nbsp;\u00bb toutes leurs certifications afin de reconna\u00eetre leurs comp\u00e9tences acquises, et permettre \u00e0 l\u2019employeur de valoriser les parcours en interne.<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Lire le tract en <a href=\"http:\/\/localhost:8080\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/tract_cpf_mai_2023_copy_copy_copy_copy.pdf\" class=\"wf_file\"><img decoding=\"async\" src=\"http:\/\/localhost:8080\/wp-content\/uploads\/2010\/11\/pdf.png\" alt=\"pdf\" class=\"wf_file_icon\" style=\"border: 0px; vertical-align: middle; max-width: inherit;\"><span class=\"wf_file_text\">PDF<\/span><\/a><\/p>\n<table style=\"width: 87px; height: 20px;\">\n<tbody>\n<tr>\n<td style=\"text-align: left;\">&nbsp;<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Le Compte Personnel de Formation (CPF) permet aux salari\u00e9s et aux fonctionnaires d\u2019acqu\u00e9rir des droits \u00e0 la formation mobilisables tout au long de leur vie professionnelle aupr\u00e8s des organismes de [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":21675,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[54],"tags":[],"class_list":["post-21677","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-formation-professionnelle"],"blog_post_layout_featured_media_urls":{"thumbnail":["https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/scan.png",145,150,false],"full":["https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/scan.png",145,150,false]},"categories_names":{"54":{"name":"Formation Professionnelle","link":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/category\/cit\/carriere-professionnelle\/formation-professionnelle\/"}},"tags_names":[],"comments_number":"0","wpmagazine_modules_featured_media_urls":{"thumbnail":["https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/scan.png",145,150,false],"cvmm-medium":["https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/scan.png",145,150,false],"cvmm-medium-plus":["https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/scan.png",145,150,false],"cvmm-portrait":["https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/scan.png",145,150,false],"cvmm-medium-square":["https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/scan.png",145,150,false],"cvmm-large":["https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/scan.png",145,150,false],"cvmm-small":["https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/scan.png",92,95,false],"full":["https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/scan.png",145,150,false]},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/21677","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=21677"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/21677\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/21675"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=21677"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=21677"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=21677"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}