{"id":21972,"date":"2023-07-03T14:39:06","date_gmt":"2023-07-03T14:39:06","guid":{"rendered":"http:\/\/localhost:8080\/?p=21972"},"modified":"2023-07-03T14:39:06","modified_gmt":"2023-07-03T14:39:06","slug":"l-emploi-en-decroissance-a-fsf","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/2023\/07\/03\/l-emploi-en-decroissance-a-fsf\/","title":{"rendered":"L\u2019emploi en d\u00e9croissance \u00e0 FSF !"},"content":{"rendered":"

4211 salari\u00e9s sont pr\u00e9sents sur le p\u00e9rim\u00e8tre de FS&F en 2022 dont 4094 actifs en CDI et 117 CDD.
L\u2019emploi est en d\u00e9croissance de 4,7 %<\/strong> par rapport \u00e0 2021.
54,13 % des salari\u00e9s sont des femmes. Ce chiffre est en progression puisqu\u2019il \u00e9tait de 53,93 % en 2021.
L\u2019\u00e2ge moyen est de 51 ans.<\/p>\n

336 d\u00e9parts<\/strong> sont intervenus principalement pour retraite et 37 embauches en externe.
A noter le nombre de d\u00e9missions en hausse<\/strong> : 43 en 2022<\/strong> pour 17 en 2021.<\/p>\n

Le taux de promotion s\u2019\u00e9l\u00e8ve \u00e0 8,60 % soit 352 promotions<\/strong>.<\/p>\n

Concernant les r\u00e9mun\u00e9rations mensuelles brutes moyennes<\/strong> toutes primes incluses, elles sont en l\u00e9g\u00e8re progression de 3,6 %.\"remuneration<\/p>\n

En termes de perspectives d\u2019emploi, sur les effectifs en CDI, l\u2019emploi d\u00e9croit de 6,6 % de 2022 par rapport \u00e0 2021.
Ce sont sur les m\u00e9tiers du Centre de Service Partag\u00e9s Comptables (GSP France) que la d\u00e9croissance est la plus forte \u00e0 12 %, alors qu\u2019elle est de 8 % \u00e0 la DRHG (ex-Direction People et Transformation).
Les emplois \u00e0 la Direction de la Communication sont stables. Seules les activit\u00e9s de la Direction de la Strat\u00e9gie et Cyber-activit\u00e9s sont en progression de 10 %.
Concernant l\u2019implantation des emplois, 66 % des effectifs sont d\u00e9sormais bas\u00e9s en Ile-de-France, 14 % dans le Grand Sud-Ouest, 9 % dans l\u2019Ouest, 6 % en Grand Sud-Est, et 3,9 % en Nord-Est.<\/p>\n

Enfin, concernant le d\u00e9veloppement des comp\u00e9tences, les salari\u00e9s de FS&F ont suivi en moyenne 19,6 heures de formation en 2022 en progression par rapport \u00e0 2021 (15,6).
80 778 heures ont ainsi \u00e9t\u00e9 dispens\u00e9es<\/strong> pour un montant de 9,3 millions d\u2019euros en 2022 en augmentation de 11 % par rapport \u00e0 2021.<\/p>\n

L\u2019analyse de la CFE-CGC<\/strong><\/h3>\n

Les \u00e9lus de la CFE-CGC prennent acte de l\u2019ensemble de ces rapports sociaux pour l\u2019ann\u00e9e 2022 qui pr\u00e9sentent une \u00e9volution dans la continuit\u00e9 des ann\u00e9es pr\u00e9c\u00e9dentes.<\/p>\n

Pour 2023 cependant, les \u00e9lus CFE-CGC s\u2019interrogent sur l\u2019impact des nombreux projets d\u2019\u00e9volution de l\u2019organisation<\/strong>, et des nombreux d\u00e9parts en TPS<\/strong> (de l\u2019ordre de 25 % en d\u00e9but 2023) sur la structure de l\u2019emploi aux Fonctions Support et Finance.<\/strong><\/p>\n

Ils demandent \u00e0 la Direction G\u00e9n\u00e9rale d\u2019Orange la construction d\u2019un projet et d\u2019une feuille de route clairs et ambitieux<\/strong> \u00e0 la hauteur des attentes des salari\u00e9s du Groupe \u00e0 l\u2019\u00e9gard des Fonctions Centrales et support.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

4211 salari\u00e9s sont pr\u00e9sents sur le p\u00e9rim\u00e8tre de FS&F en 2022 dont 4094 actifs en CDI et 117 CDD.L\u2019emploi est en d\u00e9croissance de 4,7 % par rapport \u00e0 2021.54,13 % […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":21971,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[82],"tags":[],"class_list":["post-21972","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-fonctions-support-et-finances"],"blog_post_layout_featured_media_urls":{"thumbnail":["https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/remuneration_mensuelle_moyenne_brute_sans_titre-150x150.jpg",150,150,true],"full":["https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/remuneration_mensuelle_moyenne_brute_sans_titre.jpg",900,249,false]},"categories_names":{"82":{"name":"Fonctions Corporate","link":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/category\/etablissements\/divisions-orange\/fonctions-support-et-finances\/"}},"tags_names":[],"comments_number":"0","wpmagazine_modules_featured_media_urls":{"thumbnail":["https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/remuneration_mensuelle_moyenne_brute_sans_titre-150x150.jpg",150,150,true],"cvmm-medium":["https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/remuneration_mensuelle_moyenne_brute_sans_titre.jpg",300,83,false],"cvmm-medium-plus":["https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/remuneration_mensuelle_moyenne_brute_sans_titre.jpg",305,84,false],"cvmm-portrait":["https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/remuneration_mensuelle_moyenne_brute_sans_titre.jpg",400,111,false],"cvmm-medium-square":["https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/remuneration_mensuelle_moyenne_brute_sans_titre.jpg",600,166,false],"cvmm-large":["https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/remuneration_mensuelle_moyenne_brute_sans_titre.jpg",900,249,false],"cvmm-small":["https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/remuneration_mensuelle_moyenne_brute_sans_titre.jpg",130,36,false],"full":["https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/remuneration_mensuelle_moyenne_brute_sans_titre.jpg",900,249,false]},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/21972","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=21972"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/21972\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/21971"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=21972"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=21972"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=21972"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}