{"id":23953,"date":"2024-07-29T09:55:23","date_gmt":"2024-07-29T09:55:23","guid":{"rendered":"http:\/\/localhost:8080\/?p=23953"},"modified":"2024-07-29T09:55:23","modified_gmt":"2024-07-29T09:55:23","slug":"sous-pression-mais-sans-prevention","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/2024\/07\/29\/sous-pression-mais-sans-prevention\/","title":{"rendered":"Sous pression mais sans pr\u00e9vention !"},"content":{"rendered":"<p><em>&#8211; Consultations sur le bilan HSCT 2023 de la DOGO et sur la synth\u00e8se des Programmes Annuels de Pr\u00e9vention des Risques Professionnels et d\u2019Am\u00e9lioration des Conditions de Travail 2024 (PAPRIPACT 2024)<\/em><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Nous constatons dans les bilans HSCT et PAPRIPACT des diff\u00e9rentes unit\u00e9s op\u00e9rationnelles pr\u00e9sent\u00e9s trop peu d\u2019actions de pr\u00e9vention primaire mises en place.<\/p>\n<p>Nous r<strong>egrettons le manque de recrutement et le non-remplacement des d\u00e9parts<\/strong> dans de nombreux services alors qu\u2019ils sont connus depuis tr\u00e8s longtemps pour la plupart, entra\u00eenant in\u00e9vitablement une charge de travail suppl\u00e9mentaire pour le personnel restant et un d\u00e9sengagement des forces au travail tr\u00e8s pr\u00e9occupant.<\/p>\n<p>\u00c0 cela s\u2019ajoute le manque de prise en compte des d\u00e9rives li\u00e9es \u00e0 l\u2019utilisation des outils digitaux, le constat alarmant sur la d\u00e9gradation de la sant\u00e9 physique et mentale des salari\u00e9s d\u2019Orange sur la DOGO qui touche maintenant les services de sant\u00e9 au travail eux-m\u00eames (conf\u00e8re le rapport des services SST).<\/p>\n<p>Les \u00e9lus CFE-CGC Orange n\u2019ont pas manqu\u00e9 de souligner dans leurs commissions SST respectives <strong>l\u2019absence d\u2019\u00e9valuation de&nbsp;la charge au travail<\/strong>, en d\u00e9pit des nombreuses r\u00e9organisations et divers d\u00e9m\u00e9nagements \u00e0 r\u00e9p\u00e9tition, <strong>l\u2019absence de pr\u00e9vention des risques li\u00e9s au t\u00e9l\u00e9travail<\/strong> et plus largement <strong>l\u2019absence de pr\u00e9vention en mati\u00e8re de risques psychosociaux<\/strong>, alors m\u00eame que l\u2019ensemble des acteurs de terrain ne cesse de remonter leur augmentation croissante.<\/p>\n<p>Nous regrettons <strong>que la charge de travail des managers<\/strong> ne soit pas plus prise en compte dans les plans de pr\u00e9vention eue \u00e9gard aux diff\u00e9rentes r\u00e9organisations, aux SDIT de plus en plus nombreux, \u00e0 la r\u00e9duction des effectifs dans les \u00e9quipes.<\/p>\n<p>Nous d\u00e9plorons le travail syst\u00e9matiquement r\u00e9alis\u00e9 dans l\u2019urgence par les CSSCT permanentes. Comme l\u2019ann\u00e9e pr\u00e9c\u00e9dente d\u00e9j\u00e0, nous attirons votre attention sur la commission SSCT AD, largement sollicit\u00e9e par le travail engendr\u00e9 par les fermetures nombreuses de boutiques, les mandat\u00e9s eux-m\u00eames n\u2019\u00e9chappent pas \u00e0 la surcharge de travail qui entraine surmenage et d\u00e9motivation.<\/p>\n<p>La non-prise en compte des pr\u00e9conisations et des remarques des mandat\u00e9s a \u00e9t\u00e9 signal\u00e9e \u00e0 maintes reprises, sans r\u00e9elle r\u00e9action ni des pr\u00e9sidents des CSSCT en particulier, ni de la Direction en g\u00e9n\u00e9ral.<\/p>\n<p>Les modifications demand\u00e9es dans les PAPRIPACT sont bien not\u00e9es en s\u00e9ance, mais pas r\u00e9ellement prises en compte et inscrites dans le document lui-m\u00eame, si ce n\u2019est qu\u2019\u00e0 de rares exceptions. Nous regrettons \u00e9galement, comme d\u00e9j\u00e0 annonc\u00e9 l\u2019ann\u00e9e derni\u00e8re, et l\u2019ann\u00e9e ant\u00e9rieure, <strong>le nombre de pr\u00e9venteurs largement insuffisant<\/strong> par rapport \u00e0 leur charge de travail et au p\u00e9rim\u00e8tre \u00e9tendu des bornes de la DOGO, ce qui engendre des entraides, qui ne sont gu\u00e8re compatibles avec ce m\u00e9tier.<\/p>\n<p>Nous notons de surcro\u00eet que quasiment toutes les commissions SSCT regrettent de ne pas \u00eatre concert\u00e9es, ni associ\u00e9es aux analyses d\u2019impacts humains lors des groupes de travail pluridisciplinaires, demande que les \u00e9lus r\u00e9clament depuis de nombreuses ann\u00e9es.<\/p>\n<p>Nous formons le voeu, esp\u00e9rons-le partag\u00e9 par la Direction, que ces signaux forts en provenance du terrain soient r\u00e9ellement pris en compte \u00e0 l\u2019avenir, et donc peut-\u00eatre l\u2019ann\u00e9e prochaine.<\/p>\n<p><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" class=\" size-full wp-image-23952\" src=\"http:\/\/localhost:8080\/wp-content\/uploads\/2024\/07\/esssentiel_2.jpg\" alt=\"esssentiel 2\" width=\"236\" height=\"265\" style=\"display: block; margin-left: auto; margin-right: auto;\" \/><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>Au regard de tous les \u00e9l\u00e9ments pr\u00e9 cit\u00e9s ci-avant, les \u00e9lus de la CFE-CGC voteront contre ces deux consultations.<\/strong><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>&#8211; Consultations sur le bilan HSCT 2023 de la DOGO et sur la synth\u00e8se des Programmes Annuels de Pr\u00e9vention des Risques Professionnels et d\u2019Am\u00e9lioration des Conditions de Travail 2024 (PAPRIPACT [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":23952,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[76],"tags":[],"class_list":["post-23953","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-do-go"],"blog_post_layout_featured_media_urls":{"thumbnail":["https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2024\/07\/esssentiel_2-150x150.jpg",150,150,true],"full":["https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2024\/07\/esssentiel_2.jpg",236,265,false]},"categories_names":{"76":{"name":"DO-Grand-Ouest","link":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/category\/etablissements\/directions-orange\/do-go\/"}},"tags_names":[],"comments_number":"0","wpmagazine_modules_featured_media_urls":{"thumbnail":["https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2024\/07\/esssentiel_2-150x150.jpg",150,150,true],"cvmm-medium":["https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2024\/07\/esssentiel_2.jpg",236,265,false],"cvmm-medium-plus":["https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2024\/07\/esssentiel_2.jpg",184,207,false],"cvmm-portrait":["https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2024\/07\/esssentiel_2.jpg",236,265,false],"cvmm-medium-square":["https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2024\/07\/esssentiel_2.jpg",236,265,false],"cvmm-large":["https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2024\/07\/esssentiel_2.jpg",236,265,false],"cvmm-small":["https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2024\/07\/esssentiel_2.jpg",85,95,false],"full":["https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/wp-content\/uploads\/2024\/07\/esssentiel_2.jpg",236,265,false]},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/23953","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=23953"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/23953\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/23952"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=23953"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=23953"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=23953"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}