{"id":24551,"date":"2024-12-12T18:14:29","date_gmt":"2024-12-12T18:14:29","guid":{"rendered":"http:\/\/localhost:8080\/?p=24551"},"modified":"2024-12-12T18:14:29","modified_gmt":"2024-12-12T18:14:29","slug":"orange-demain-notre-projet-pour-l-avenir-de-l-entreprise-extraits-de-l-intervention-de-sebastien-crozier","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/2024\/12\/12\/orange-demain-notre-projet-pour-l-avenir-de-l-entreprise-extraits-de-l-intervention-de-sebastien-crozier\/","title":{"rendered":"\u00a0\u00bb Orange demain ! \u00a0\u00bb Notre projet pour l&rsquo;avenir de l&rsquo;entreprise &#8211; extraits de l&rsquo;intervention de S\u00e9bastien Crozier"},"content":{"rendered":"<div class=\"video-container\" style=\"text-align: center;\">\n<div style=\"position: relative; width: 100%; padding-bottom: 56.25%; height: 0; overflow: hidden;\" contenteditable=\"false\" data-mce-contenteditable=\"true\"><iframe src=\"https:\/\/player.vod2.infomaniak.com\/embed\/1jhvl2uqsc772\" width=\"100%\" height=\"100%\" style=\"position: absolute; top: 0; left: 0; right: 0; bottom: 0;\" title=\" Les 3 enjeux d'Orange demain\" frameborder=\"0\" allowfullscreen=\"allowfullscreen\" allow=\"autoplay; fullscreen; picture-in-picture\"><\/iframe><\/div>\n<\/div>\n<p><strong>Quelle strat\u00e9gie pour Orange : nos propositions pour l&rsquo;avenir &#8211; Extraits de l&rsquo;intervention de S\u00e9bastien Crozier &#8211; Novembre 2024<\/strong><\/p>\n<ul style=\"list-style-type: square;\">\n<li><strong>Un potentiel extraordinaire pour l\u2019avenir :<\/strong>\n<ul>\n<li>L\u2019entreprise dispose d\u2019atouts uniques, notamment une marque embl\u00e9matique et digne de confiance aupr\u00e8s des Fran\u00e7ais. Cette r\u00e9putation dans le domaine du num\u00e9rique, qui occupe une place centrale dans la vie quotidienne, devrait \u00eatre mieux exploit\u00e9e.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li><strong>Repenser les priorit\u00e9s strat\u00e9giques :<\/strong>\n<ul>\n<li>Se recentrer uniquement sur un m\u00e9tier d\u2019infrastructure, qui est structurellement en d\u00e9clin, est une grave erreur aux impacts financiers et sociaux \u00e9vidents.<\/li>\n<li>L\u2019entreprise doit devenir un acteur central des territoires en jouant le r\u00f4le d\u2019op\u00e9rateur structurel, en partenariat avec les collectivit\u00e9s locales, notamment dans le d\u00e9ploiement optimal de la fibre.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<li><strong>Valorisation du service comme cap strat\u00e9gique :<\/strong>\n<ul>\n<li>La transition d\u2019un r\u00f4le de connectivit\u00e9 (Paris) vers un r\u00f4le de service (Rome) est essentielle, mais n\u00e9cessite une vision claire de ce qu\u2019est le service.<\/li>\n<li>La Direction actuelle semble incapable de d\u00e9finir cette vision : si on ne sait pas o\u00f9 est Rome, on peut traverser toute l\u2019Europe sans jamais atteindre la destination.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<blockquote>\n<p>tous les chemins m\u00e8nent \u00e0 Rome, on peut mettre plus ou moins de temps, mais il y a un pr\u00e9suppos\u00e9 qui est absolument essentiel, c&rsquo;est de savoir o\u00f9 est Rome.<\/p>\n<\/blockquote>\n<ul style=\"list-style-type: square;\">\n<li><strong>La centralit\u00e9 du personnel :<\/strong>\n<ul>\n<li>Le personnel doit \u00eatre consid\u00e9r\u00e9 comme la richesse essentielle de l\u2019entreprise, en particulier dans un mod\u00e8le de service qui exige un pilotage d\u2019excellence.<\/li>\n<li>La gestion des talents et leur valorisation sont cruciales pour assurer le succ\u00e8s de cette transition.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p><a href=\"2024111314699\/nos-publications\/orange-demain-notre-projet-pour-l-avenir-de-l-entreprise.html\"><strong>Pour en savoir plus sur \u00ab\u00a0Orange demain !\u00a0\u00bb et notre projet pour l&rsquo;avenir de l&rsquo;entreprise suivez le guide ici<\/strong><\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Quelle strat\u00e9gie pour Orange : nos propositions pour l&rsquo;avenir &#8211; Extraits de l&rsquo;intervention de S\u00e9bastien Crozier &#8211; Novembre 2024 Un potentiel extraordinaire pour l\u2019avenir : L\u2019entreprise dispose d\u2019atouts uniques, notamment [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[10],"tags":[],"class_list":["post-24551","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-nos-publications"],"blog_post_layout_featured_media_urls":{"thumbnail":"","full":""},"categories_names":{"10":{"name":"Nos Publications","link":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/category\/positions\/nos-positions\/nos-publications\/"}},"tags_names":[],"comments_number":"0","wpmagazine_modules_featured_media_urls":{"thumbnail":"","cvmm-medium":"","cvmm-medium-plus":"","cvmm-portrait":"","cvmm-medium-square":"","cvmm-large":"","cvmm-small":"","full":""},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/24551","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=24551"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/24551\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=24551"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=24551"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=24551"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}