{"id":2501,"date":"2011-03-31T15:08:00","date_gmt":"2011-03-31T15:08:00","guid":{"rendered":"http:\/\/localhost:8080\/?p=2501"},"modified":"2011-03-31T15:08:00","modified_gmt":"2011-03-31T15:08:00","slug":"ce-dtnoc-des-23-et-24-fevrier-2011-information-consultation-sur-le-projet-pole-mutualise-appels-d-of","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/2011\/03\/31\/ce-dtnoc-des-23-et-24-fevrier-2011-information-consultation-sur-le-projet-pole-mutualise-appels-d-of\/","title":{"rendered":"CE DTNOC des 23 et 24 f\u00e9vrier 2011:Information\/consultation sur le projet p\u00f4le mutualis\u00e9 Appels d\u2019Of"},"content":{"rendered":"

Les  appels d\u2019offre \u00ab march\u00e9s publics \u00bb repr\u00e9sentent un enjeu majeur pour le groupe. En 2010, 2500 lots ont \u00e9t\u00e9 trait\u00e9s nationalement avec une progression constante chaque ann\u00e9e.<\/p>\n

<\/p>\n

Le p\u00f4le mutualis\u00e9 de Grenoble travaille d\u00e9j\u00e0 pour le compte des AE Gd est, Rh\u00f4ne m\u00e9diterran\u00e9e, Rh\u00f4ne Alpes Auvergne et bient\u00f4t Sud ouest M\u00e9diterran\u00e9e avec une progression  de + 13% du nombre de lots trait\u00e9s.<\/p>\n

L\u2019ambition est d\u2019am\u00e9liorer la prise en charge et la qualit\u00e9 des r\u00e9ponses pendant les p\u00e9riodes de flux importants, d\u2019\u00e9largir le p\u00e9rim\u00e8tre des r\u00e9ponses, de dupliquer les r\u00e9ponses standard et d\u2019assurer un suivi incontournable des conditions de d\u00e9ploiement des Appels d\u2019Offres notifi\u00e9s dans le cadre du programme \u00ab Excellence Client \u00bb .<\/p>\n

La proposition est de cr\u00e9er \u00e0 Orl\u00e9ans un p\u00f4le mutualis\u00e9 compos\u00e9 de Technico Commerciaux Appels d\u2019Offres sur le p\u00e9rim\u00e8tre de l\u2019AE DOF et de l\u2019AE NC puis des autres AE demandeuses.<\/p>\n

Impact RH<\/p>\n

-recrutement de deux Technico Commerciaux d\u2019appel d\u2019offre<\/p>\n

-Recrutement de deux Responsables March\u00e9s Publics \u00e0 la m\u00eame date<\/p>\n

-Recrutement d\u2019un manager suppl\u00e9mentaire<\/p>\n

-Aucune modification sur les temps partiels actuels<\/p>\n

-Aucun impact sur la situation des travailleurs handicap\u00e9s<\/p>\n

-pas de modification sur la situation de l\u2019apprenti actuel et de son tuteur<\/p>\n

-A terme, chaque reprise d\u2019activit\u00e9 d\u2019une AE entrainera le recrutement de 2 \u00e0 3 nouveaux Technico Commerciaux Appels d\u2019Offres.<\/p>\n

Au global 11 jours de formations sur mesure sont pr\u00e9vu.<\/p>\n

10 personnes sont pr\u00e9vues au d\u00e9part de l\u2019activit\u00e9.<\/p>\n

Q : Y a-t-il des personnes qui exercent actuellement les m\u00e9tiers ailleurs qu\u2019\u00e0 Orl\u00e9ans ?<\/p>\n

R : Toutes les personnes sont bas\u00e9es \u00e0 Orl\u00e9ans<\/b><\/p>\n

 <\/b><\/p>\n

Consultation<\/p>\n

    \n
  1. Pour    : 10<\/li>\n<\/ol>\n

    Contre : 0<\/p>\n

      \n
    1. Abst    : 3<\/li>\n<\/ol>\n

      Un avis favorable est rendu<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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