{"id":3627,"date":"2012-02-15T11:23:21","date_gmt":"2012-02-15T11:23:21","guid":{"rendered":"http:\/\/localhost:8080\/?p=3627"},"modified":"2012-02-15T11:23:21","modified_gmt":"2012-02-15T11:23:21","slug":"le-climat-social-s-est-apaise-chez-france-telecom-le-monde-le-figaro","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/2012\/02\/15\/le-climat-social-s-est-apaise-chez-france-telecom-le-monde-le-figaro\/","title":{"rendered":"Le climat social s’est apais\u00e9 chez France T\u00e9l\u00e9com – Le Monde, Le Figaro"},"content":{"rendered":"

acc\u00e8s direct \u00e0 l’article complet<\/a><\/p>\n

\u00a0<\/p>\n

Avec l’arriv\u00e9e de Free et les prix de ses mobiles, le groupe reparle d’\u00e9conomies…<\/strong><\/p>\n

….Le directeur des ressources humaines du groupe France T\u00e9l\u00e9com-Orange Bruno Mettling a affirm\u00e9 aujourd’hui <\/strong>que les r\u00e9sultats d’un barom\u00e8tre social men\u00e9 aupr\u00e8s des salari\u00e9s du groupe confirmaient \u00ab\u00a0l’apaisement du climat social\u00a0\u00bb. En pr\u00e9sentant \u00e0 la presse les r\u00e9sultats de la quatri\u00e8me vague de ce sondage CSA r\u00e9alis\u00e9 tous les six mois aupr\u00e8s de 4.000 salari\u00e9s du groupe qui en compte 100.000 en France, M. Mettling a affirm\u00e9: \u00ab\u00a0Ce nouveau barom\u00e8tre nous montre tr\u00e8s clairement la confirmation de l’apaisement du climat social\u00a0\u00bb.<\/p>\n

\u00ab\u00a0Il est sain et vraiment tr\u00e8s souhaitable qu’on ait une entreprise en voie d’apaisement, voire apais\u00e9e pour aborder les nouveaux d\u00e9fis qui sont devant nous dans le contexte concurrentiel\u00a0\u00bb, a ajout\u00e9 M. Mettling, notant que l’enqu\u00eate a \u00e9t\u00e9 r\u00e9alis\u00e9e avant l’arriv\u00e9e sur le march\u00e9 de l’offre Free qui a secou\u00e9 le secteur des t\u00e9l\u00e9communications. Il a r\u00e9affirm\u00e9 la n\u00e9cessit\u00e9 d’associer \u00ab\u00a0performance \u00e9conomique et performance sociale\u00a0\u00bb et estim\u00e9 que \u00ab\u00a0l’entreprise a(vait) les moyens d’assumer un socle social\u00a0\u00bb….<\/p>\n

 …Selon l’enqu\u00eate, 88% des salari\u00e9s du groupe consid\u00e8rent que leur qualit\u00e9 de vie au travail est meilleure ou identique \u00e0 celle des autres entreprises…<\/p>\n

\u00a0<\/p>\n

…Encore difficile en boutique<\/strong><\/p>\n

La reprise des investissements dans la fibre optique a aussi redonn\u00e9 des perspectives aux \u00e9quipes techniques. \u00ab\u00a0Surtout en ville, o\u00f9 c’est rentablede \u00ab\u00a0fibrer\u00a0\u00bb. Dans les zones rurales, c’est plus morose\u00a0\u00bb, selon S\u00e9bastien Crozier, de la CFE-CGC Unsa.<\/strong> Cela va mieux pour ce qui ne touche pas directement au business….\u00a0\u00bb<\/p>\n

R\u00e9alis\u00e9 fin 2011, le barom\u00eatre ne tient pas compte de l’arriv\u00e9e de Free, mi-janvier, qui a oblig\u00e9 France T\u00e9l\u00e9com et ses concurrents, \u00e0 ajuster brutalement \u00e0 la baisse une partie de leurs tarifs….<\/p>\n

\u00a0<\/p>\n

Extrait : Le Figaro, Le Monde – 15 f\u00e9vrier 2012<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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