{"id":4917,"date":"2013-06-07T19:49:00","date_gmt":"2013-06-07T19:49:00","guid":{"rendered":"http:\/\/localhost:8080\/?p=4917"},"modified":"2013-06-07T19:49:00","modified_gmt":"2013-06-07T19:49:00","slug":"22-et-23-mai-2013-projet-d-evolution-de-la-direction-marketing-grand-public","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/2013\/06\/07\/22-et-23-mai-2013-projet-d-evolution-de-la-direction-marketing-grand-public\/","title":{"rendered":"22 et 23 mai 2013 : projet d\u2019\u00e9volution de la Direction Marketing Grand Public"},"content":{"rendered":"<p><span style=\"text-decoration: underline;\">Intervention CFE-CGC\/UNSA<\/span><br \/>Tout d&rsquo;abord, les \u00e9lus et repr\u00e9sentants CFE-CGC\/UNSA, tiennent \u00e0 saluer la qualit\u00e9 des r\u00e9ponses apport\u00e9es sur ce dossier et partagent dans les grandes lignes les fondamentaux qui ont conduit \u00e0 cette nouvelle organisation du Marketing Grand Public en France avec en majeur la volont\u00e9 affich\u00e9e de renforcer nos positions sur les M\u00e9tiers des services Digitaux avec la cr\u00e9ation de la Direction Divertissements et Nouveau Usages.<br \/>S&rsquo;agissant de cette Direction, qu&rsquo;il aurait \u00e9t\u00e9 plus simple d&rsquo;appeler Direction des Contenus, et alors que nous nous \u00e9tonnions il y a quelques temps du \u00ab trop de pilotes dans l&rsquo;avion&rsquo; au sein du Groupe au pilotage des Contenus, nous regrettons qu&rsquo;il ait fallu faire appel \u00e0 un recrutement externe pour en prendre la direction, tout comme nous regrettons la concomitance de cette r\u00e9organisation avec le d\u00e9part de celle qui l&rsquo;a si brillamment port\u00e9, comme elle a si brillamment port\u00e9 le Marketing de nos offres pendant toutes ces derni\u00e8res ann\u00e9es.<br \/>Pour sortir des sujets des personnes, et toujours s&rsquo;agissant des Contenus, nous souhaitions profiter de cette intervention pour revenir sur ce qui convenu d&rsquo;appeler notre Strat\u00e9gie dans les Contenus illustr\u00e9e par les allers et retours r\u00e9cents de notre position sur Dailymotion.<br \/>Alors que la mont\u00e9e au Capital de cette soci\u00e9t\u00e9 nous a toujours \u00e9t\u00e9 pr\u00e9sent\u00e9e comme un enjeu strat\u00e9gique pour le Groupe et quasi industriel pour nos activit\u00e9s de Contenus les divers allers et retours r\u00e9cents sur le sujet nous laissent un perplexe :<br \/>Perplexe sur la loyaut\u00e9 des informations d\u00e9livr\u00e9es au CCUES sur les raisons de notre entr\u00e9e puis mont\u00e9e au capital de cette soci\u00e9t\u00e9, alors que le CA extraordinaire de la semaine derni\u00e8re nous apprend qu&rsquo;il ne s&rsquo;agissait que d&rsquo;un investissement purement financier, fait \u00e0 la demande de l&rsquo;\u00e9tat, et qui plus est, qui semble n\u00e9cessiter d&rsquo;y r\u00e9investir 30 \u00e0 50 M\u20ac.<br \/>Perplexe \u00e9galement sur le pilotage de notre Strat\u00e9gie dans les Contenus, comme rappeler pr\u00e9c\u00e9demment les \u00e9lus CFE-CGC\/UNSA s&rsquo;\u00e9taient \u00e0 l&rsquo;\u00e9poque interrog\u00e9s de savoir s&rsquo;il n&rsquo;y avait pas trop de pilotes dans l&rsquo;avion, en fait nous ne savions que la boussole avait \u00e9t\u00e9 remplac\u00e9e par une girouette, m\u00eame si comme Edgar Faure le disait, \u00ab ce n&rsquo;est pas la girouette qui change de direction mais le vent \u00bb.<br \/>Ce qui nous \u00e9tait pr\u00e9sent\u00e9 comme une p\u00e9pite de l&rsquo;Internet doit maintenant \u00eatre refinanc\u00e9 \u00e0 hauteur de 50M\u20ac, ce qui nous \u00e9tait pr\u00e9sent\u00e9 comme un actif strat\u00e9gique pour le Groupe n&rsquo;est plus qu&rsquo;une simple op\u00e9ration financi\u00e8re.<br \/>A l&rsquo;heure o\u00f9 des operateurs comme SKT, Verizon ou Telefonica Digital commencent \u00e0 rencontrer des succ\u00e8s de part leur strat\u00e9gie volontariste de s&rsquo;\u00e9carter du pur mod\u00e8le de transporteur de DATA vou\u00e9 \u00e0 devenir inexorablement une commodit\u00e9 pour aller r\u00e9solument vers celui de fournisseurs de services autour de la vie devenue digitale de leurs clients,<br \/>A l&rsquo;heure o\u00f9 la fronti\u00e8re entre op\u00e9rateur de R\u00e9seaux et OTT devient de plus en plus poreuse (Skype vient d&rsquo;\u00eatre reconnu operateur par l&rsquo;Arcep, Facebook \u00e9tend son service \u00e0 la Voip, la communaut\u00e9 Europ\u00e9enne est entrain elle m\u00eame de revoir son organisation Op\u00e9rateur Telecom\/Services Digitaux, &#8230;),<br \/>A l&rsquo;heure o\u00f9, malheureusement et une fois de plus, notre Strat\u00e9gie dans les Contenus et dans les services Digitaux est aussi lisible que les orientations vaudevillesques de cette affaire Dailymotion.<br \/>Les \u00e9lus CFE-CGC\/UNSA \u00e9mettent 3 souhaits :<br \/>&#8211; que la Cr\u00e9ation de cette Direction Divertissement et Nouveaux usages soit le signe de la mise en place d&rsquo;un v\u00e9ritable plan de \u00ab choc de croissance \u00bb au sein de notre Groupe autour des activit\u00e9s quotidiennes devenues toutes digitales, de ceux qui sont encore nos Clients.<br \/>&#8211; que l&rsquo;accompagnement des salari\u00e9s tout au long de cette r\u00e9organisation soit \u00e0 la hauteur de cette ambition et que soit mise en place les mesures pr\u00e9ventives de RPS<br \/>&#8211; que le sujet des mandats fasse l&rsquo;objet d&rsquo;une n\u00e9gociation globale avec les organisations syndicales<br \/>Impossible par ailleurs de terminer cette intervention sans saluer le brillant parcours de Mme Alice Holzman au sein du Groupe et de lui souhaiter le meilleur pour la suite, ainsi que de saluer l&rsquo;arriv\u00e9e de son successeur. Que les vents te portent haut ch\u00e8re Alice.<\/p>\n<p><span style=\"text-decoration: underline;\">R\u00e9ponses de la Direction <\/span><br \/>&#8211; Mouvements des salari\u00e9s : les matrices sont faites, la plupart suivront leurs managers, la direction portail n&rsquo;est pas celle qui change le plus&#8230;<br \/>&#8211; Alice Holzman n&rsquo;a pas l&rsquo;impression de quitter le navire de mani\u00e8re pr\u00e9cipit\u00e9e, certes en plein milieu d&rsquo;une man\u0153uvre, mais accompagnera le mouvement jusqu&rsquo;au bout<br \/>&#8211; Michel Jumeau (nouveau Directeur) : il n&rsquo;y aura aucun changement au projet d&rsquo;organisation avec une poursuite totale du projet.<br \/>&#8211; A la remarque de la CFDT qui indiquait que le d\u00e9part de Mme Holzman cr\u00e9ait une \u00ab\u00a0impression de chamboule tout et de sauve qui peut \u00bb Madame Froucht qui avait demand\u00e9 a retirer cette formulation l&rsquo;a accept\u00e9 dans un second temps<br \/>&#8211; Que l&rsquo;on change de p\u00e9rim\u00e8tre dans l&rsquo;intervalle entre 2 \u00e9lections est une n\u00e9cessit\u00e9 \u00e0 l&rsquo;\u00e9volution de l&rsquo;environnement \u00e9conomique qui ne correspond pas \u00e0 notre calendrier \u00e9lectoral.<br \/>&#8211; Ft comprend que les salari\u00e9s se posent des questions, ont des inqui\u00e9tudes d&rsquo;\u00eatre perdus dans la masse, ont une vraie fiert\u00e9 de leur expertise mais dit que leur m\u00e9tier sera plus reconnu dans la nouvelle organisation.<br \/>&#8211; la sous traitance sera g\u00e9r\u00e9e en fonction des projets puis sera g\u00e9r\u00e9e par DSIF ; Les projets seront pilot\u00e9s par cette digital factory qui sera un vrai plus.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Intervention CFE-CGC\/UNSATout d&rsquo;abord, les \u00e9lus et repr\u00e9sentants CFE-CGC\/UNSA, tiennent \u00e0 saluer la qualit\u00e9 des r\u00e9ponses apport\u00e9es sur ce dossier et partagent dans les grandes lignes les fondamentaux qui ont conduit [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[115],"tags":[],"class_list":["post-4917","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-csec-ues-orange"],"blog_post_layout_featured_media_urls":{"thumbnail":"","full":""},"categories_names":{"115":{"name":"CSEC UES Orange","link":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/category\/comites-groupe\/csec-ues-orange\/"}},"tags_names":[],"comments_number":"0","wpmagazine_modules_featured_media_urls":{"thumbnail":"","cvmm-medium":"","cvmm-medium-plus":"","cvmm-portrait":"","cvmm-medium-square":"","cvmm-large":"","cvmm-small":"","full":""},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4917","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4917"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4917\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4917"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=4917"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4917"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}