{"id":640,"date":"2008-02-04T10:52:03","date_gmt":"2008-02-04T10:52:03","guid":{"rendered":"http:\/\/localhost:8080\/?p=640"},"modified":"2008-02-04T10:52:03","modified_gmt":"2008-02-04T10:52:03","slug":"le-dif-pour-tous-les-nouveautes-2008","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/2008\/02\/04\/le-dif-pour-tous-les-nouveautes-2008\/","title":{"rendered":"Le DIF pour tous : les nouveaut\u00e9s 2008"},"content":{"rendered":"

\nEn 2008, tous les salariés concernés par le DIF !<\/strong>\n<\/p>\n

\n
\nLe D<\/strong>roit I<\/strong>ndividuel à la F<\/strong>ormation (DIF)<\/strong><\/em> est une modalité d’accès à la formation, à l’initiative du salarié<\/strong>. Ouvert depuis 2005 aux salariés contractuels<\/strong> (ACO)<\/em><\/strong>, le DIF est étendu depuis le 1er janvier 2008 aux fonctionnaires<\/strong> (AFO)<\/em><\/strong>.\n<\/p>\n

\n
\nDésormais tous les collaborateurs auront accès à un compteur DIF (sa mise à jour est en cours au T1).\n<\/p>\n

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\nDès le 15 janvier, le processus de gestion des demandes de DIF se simplifie !<\/strong>\n<\/p>\n

\n
\nLa demande de DIF se fait désormais en ligne sur anoo :\n<\/p>\n

\nrubrique formation \/ droit individuel à la formation<\/a>\n<\/div>\n

\nChaque fois qu’une demande de DIF est faite, manager et salarié la reçoivent par mail et une équipe centralisée DDP<\/strong> conseille les DRH dans l’élaboration des réponses, prépare les documents contractuels, et gère toutes les demandes de DIF.\n<\/p>\n

\nLa demande d’allocation formation<\/strong> (pour les formations hors temps de travail) est établie en fin de formation par l’équipe centralisée DDP et transmise au manager. \n<\/p>\n

\n
\nLa réponse à une demande de DIF reste sous la responsabilité du DRH (sous 30 jours).<\/strong> <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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