{"id":7018,"date":"2016-07-18T08:15:09","date_gmt":"2016-07-18T08:15:09","guid":{"rendered":"http:\/\/localhost:8080\/?p=7018"},"modified":"2016-07-18T08:15:09","modified_gmt":"2016-07-18T08:15:09","slug":"france-telecom-le-parquet-reclame-un-proces-pour-harcelement-moral-boursier-com","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/2016\/07\/18\/france-telecom-le-parquet-reclame-un-proces-pour-harcelement-moral-boursier-com\/","title":{"rendered":"France T\u00e9l\u00e9com : le parquet r\u00e9clame un proc\u00e8s pour harc\u00e8lement moral – Boursier.com"},"content":{"rendered":"<\/p>\n

accès à l’article<\/a><\/strong><\/p>\n

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France Télécom est soupçonné d’avoir mis en place \u00ab\u00a0une politique d’entreprise visant à déstabiliser les salariés et agents\u00a0\u00bb et \u00ab\u00a0à créer un climat professionnel anxiogène\u00a0\u00bb.<\/strong><\/p>\n

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Après sept ans d’enquête, le parquet de Paris a demandé le renvoi en procès pour \u00ab\u00a0harcèlement moral\u00a0\u00bb de France Télécom et son ex-patron Didier Lombard dans l’affaire de la vague de suicides de salariés survenue entre 2008 et 2009.<\/p>\n

Selon une source proche du dossier citée par Reuters, l’entreprise et son ancien numéro un auraient délibérément mis en place, dès 2007, une politique de déstabilisation des employés pour accélérer leur départ, dans un contexte de restructuration délicate…<\/p>\n

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…\/…<\/p>\n

Dans ses réquisitions, le parquet de Paris dénombre 39 victimes. Parmi elles, 19 se sont suicidées, 12 ont tenté de le faire et 8 ont subi un épisode de dépression ou ont été en arrêt de travail…
A l’origine de cette crise, la mise en place des plans \u00ab\u00a0NExT\u00a0\u00bb (\u00ab\u00a0Nouvelle Expérience des Télécommunications\u00a0\u00bb) et surtout du volet \u00ab\u00a0ACT\u00a0\u00bb, qui visait à supprimer 22.000 postes sans plan de sauvegarde de l’emploi.<\/p>\n

La CFE-CGC explique que cette stratégie aurait mis sous pression plus de 120.000 personnes et aurait mené à ces suicides dont plusieurs ont eu lieu dans les locaux de l’entreprise<\/strong>…<\/p>\n

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Les syndicats ajoutent qu’encore des milliers de collaborateurs sont \u00ab\u00a0atteints de troubles liés à la dépression ou à l’anxiété dont ils ne se remettront peut-être jamais\u00a0\u00bb.<\/p>\n

\u00ab\u00a0Par la fenêtre ou par la porte\u00a0\u00bb
Didier Lombard avait quitté la direction opérationnelle du groupe en mars 2010, à la suite du scandale et de ses propos qui avaient fait polémique, notamment lorsqu’il avait évoqué \u00ab\u00a0une mode du suicide\u00a0\u00bb.
La CFE-CGC fait également référence à la phrase choc qu’il a tenue dans les médias : \u00ab\u00a0Ces départs, je les ferai d’une façon ou d’une autre, par la fenêtre ou par la porte\u00a0\u00bb.<\/strong><\/p>\n

….<\/p>\n

Source extrait<\/span> : Boursier.com – Estelle Nguyen – 7 juillet 2016<\/strong><\/p>\n

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