{"id":8509,"date":"2017-10-30T10:49:06","date_gmt":"2017-10-30T10:49:06","guid":{"rendered":"http:\/\/localhost:8080\/?p=8509"},"modified":"2017-10-30T10:49:06","modified_gmt":"2017-10-30T10:49:06","slug":"les-enjeux-des-elections-au-conseil-d-administration-l-avenir-de-notre-entreprise-et-entre-nos-mains","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/2017\/10\/30\/les-enjeux-des-elections-au-conseil-d-administration-l-avenir-de-notre-entreprise-et-entre-nos-mains\/","title":{"rendered":"Les enjeux des elections au Conseil d’Administration : l’avenir de notre entreprise est entre nos mains !"},"content":{"rendered":"

Si il y a une \u00e9lection (du 7 au 16 novembre : 1er<\/sup> et 2e<\/sup> tour) o\u00f9 tous les salari\u00e9s du groupe sont amen\u00e9s \u00e0 voter<\/b> et dont on parle peu, c\u2019est celle des 3 administrateurs salari\u00e9s. La Loi et les statuts d\u2019Orange font que 4 administrateurs salari\u00e9s sont membres du Conseil d\u2019Administration (CA) d\u2019Orange SA. Ce Conseil a choisi St\u00e9phane Richard \u00e0 la fois comme Pr\u00e9sident mais aussi comme Directeur G\u00e9n\u00e9ral, ce qui en fait le P-DG du groupe.<\/p>\n

Cette \u00e9lection peut sembler lointaine pour les personnels et pour beaucoup d\u2019entre vous.<\/p>\n

Elle est pourtant essentielle pour l\u2019avenir du personnel et de notre entreprise. C\u2019est en effet au Conseil que se d\u00e9cident les grandes orientations strat\u00e9giques. <\/strong><\/p>\n

En cas de crise OPA, changement de PDG, diff\u00e9rends entre les admirateurs dits \u00ab ind\u00e9pendants \u00bb, etc), les administrateurs \u00e9lus du personnel tiennent le destin de l\u2019entreprise entre leurs mains<\/strong>, car leur voix devient alors d\u00e9terminante pour faire la bascule.<\/p>\n

T\u00e9l\u00e9chargez notre profession de foi pour cette \u00e9lection au CA d\u2019Orange : \"pdf\"prof_de_foi_CA_CFE CGC Orange.pdf<\/span><\/a><\/b><\/p>\n

Pour la premi\u00e8re fois, la CFE-CGC Orange a la possibilit\u00e9 d\u2019y entrer \u00e0 la fois sur le coll\u00e8ge cadre mais aussi sur le coll\u00e8ge non cadre.<\/b><\/p>\n

De fa\u00e7on surprenante, la DRH a fait le choix de n\u2019attribuer qu\u2019un si\u00e8ge pour les cadres alors qu\u2019ils sont pourtant d\u00e9sormais majoritaires en tant qu\u2019\u00e9lecteurs, et deux pour les non-cadres.<\/p>\n

Nous pr\u00e9sentons 6 candidats titulaires et suppl\u00e9ants de valeur (le choix fut difficile) qui incarnent la diversit\u00e9 de notre entreprise :<\/p>\n

–       Coll\u00e8ge Cadre : S\u00e9bastien Crozier et Val\u00e9rie Vincent<\/b> (fonctionnaire \u00e0 l\u2019AE \u00e0 la DO Sud)<\/p>\n

–       Coll\u00e8ge non-cadres : Christophe Ndi (fonctionnaire \u00e0 DTSI\/DISU), Christine<\/b> Thomas<\/b> (SCO \u00e0 la DO IdF), R\u00e9gis Radureau<\/b> (AG Pro \u00e0 la DO NC), Yasmina Amar<\/b> (AD \u00e0 la DO CE)<\/p>\n

En lien la vid\u00e9o de pr\u00e9sentation, que je vous invite \u00e0 visonner : http:\/\/tv.cfecgc-orange.org\/Elections-au-Conseil-d-Administration-d-Orange-Christophe-Ndi-compte-sur-vous-_v417.html<\/a> <\/p>\n

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