{"id":9357,"date":"2018-07-05T16:58:15","date_gmt":"2018-07-05T16:58:15","guid":{"rendered":"http:\/\/localhost:8080\/?p=9357"},"modified":"2018-07-05T16:58:15","modified_gmt":"2018-07-05T16:58:15","slug":"des-cordonniers-mal-chausses","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/dev.cfecgc-orange.app\/index.php\/2018\/07\/05\/des-cordonniers-mal-chausses\/","title":{"rendered":"Avantages salari\u00e9-e-s (NASA) : Des cordonniers mal chauss\u00e9s"},"content":{"rendered":"<p>\u00ab&nbsp;<a href=\"https:\/\/portailrh.sso.infra.ftgroup\/documents\/10493\/8202662\/avenant+%C3%A0+l%27accord+du+11+juillet+2014+relatif+aux+conditions+d%27acc%C3%A8s+des+salari%C3%A9s+orange+SA+aux+offres+t%C3%A9l%C3%A9phonique+et+internet+fixes\/f40508c4-733f-4fae-9cb2-8fd8c663f950\">L\u2019avenant \u00e0 l\u2019accord<\/a> relatif aux conditions d\u2019acc\u00e8s des personnels d\u2019Orange SA aux offres t\u00e9l\u00e9phoniques et internet fixes&nbsp;\u00bb&nbsp;est proprement indigne d\u2019une entreprise comme la n\u00f4tre&nbsp;! La Direction refuse en effet aux personnels la possibilit\u00e9 de b\u00e9n\u00e9ficier de la remise de 60% sur l\u2019offre OPEN, pourtant l\u2019un des produits phare de l\u2019entreprise. Ce n\u2019est pas pour encourager les vocations d\u2019ambassadeurs et d\u2019ambassadrices&nbsp;de la marque\u2026! D\u2019ailleurs, il n\u2019est pas rare de croiser chez nous des apprenti-e-s et stagiaires ayant une offre de la concurrence.<\/p>\n<table border=\"0\" style=\"border-collapse: collapse;\">\n<tbody>\n<tr>\n<td style=\"width: 252.9pt; background: #d2e5ff none repeat scroll 0% 0%; padding: 0cm 5.4pt;\"><b>De m\u00eame nos coll\u00e8gues des filiales sont \u00e0 nouveau exclu-e-s du dispositif<\/b>, ce qui en conduit certains et certaines \u00e0 choisir la concurrence, notamment \u00e0 GdT, filiale de distribution qui g\u00e8re des centaines de magasins Orange\u2026<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p>Rappelons pour m\u00e9moire que la <a href=\"201705025753\/numerique\/tous-en-4g-enfin-un-vrai-mobile-pro.html?highlight=WzIwLCJnbyIsIjIwIGdvIl0=\">CFE-CGC Orange est \u00e0 l\u2019origine du passage \u00e0 20 Go<\/a> pour les t\u00e9l\u00e9phones professionnels, la Direction n\u2019ayant accord\u00e9 que 3 Go.<\/p>\n<p>Quant \u00e0 l\u2019offre VOD, elle constitue en r\u00e9alit\u00e9 une Activit\u00e9 Sociale et Culturelle, que la Direction refuse de transf\u00e9rer aux CE. Pourquoi donc&nbsp;? Parce qu\u2019elle ne sait pas produire des cartes pr\u00e9pay\u00e9es, comme c\u2019est le cas sur iTunes\u2026 et est donc incapable de faire une offre group\u00e9e que les CE pourraient acheter.<\/p>\n<table border=\"1\" style=\"border-collapse: collapse; margin-right: 4.8pt; text-align: left; width: 686px; height: 554px;\">\n<tbody>\n<tr>\n<td style=\"width: 147.15pt; border: 1pt solid #bfbfbf; background: #c00000 none repeat scroll 0% 0%; padding: 0cm 5.4pt; text-align: center;\"><b>Ancien accord&nbsp;: <br \/> Personnels Orange SA uniquement <br \/> Offre OPEN exclue de l&rsquo;accord<\/b><\/td>\n<td style=\"width: 391.5pt; border-width: 1pt 1pt 1pt medium; border-style: solid solid solid none; border-color: #bfbfbf #bfbfbf #bfbfbf currentcolor; background: #c00000 none repeat scroll 0% 0%; padding: 0cm 5.4pt; text-align: center;\"><b>Nouvel accord&nbsp;: <br \/> Personnels Orange SA<br \/> Offre OPEN exclue de l&rsquo;accord<\/b><\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td style=\"width: 147.15pt; border-width: medium 1pt 1pt; border-style: none solid solid; border-color: currentcolor #bfbfbf #bfbfbf; padding: 0cm 5.4pt;\">Choix <b>LSF<\/b> ou <b>remise 60 % offre internet <\/b>Valorisation avantage en nature sur bulletin de paie<\/p>\n<\/td>\n<td style=\"width: 391.5pt; border-width: medium 1pt 1pt medium; border-style: none solid solid none; border-color: currentcolor #bfbfbf #bfbfbf currentcolor; background: #fde9d9 none repeat scroll 0% 0%; padding: 0cm 5.4pt;\">Choix <b>LSF *<\/b> ou <b>remise 60 % offre internet**<\/b><br \/>Valorisation avantage en nature sur bulletin de paie<br \/><b>Nouveau<\/b><br \/>* arr\u00eat commercialisation RTC fin 2018 et migration progressive RTC vers offre ALL IP en 2023<br \/>** si frais d&rsquo;acc\u00e8s au r\u00e9seau cuivre ou fibre optique sur des offres internet fixe ou des frais li\u00e9s au premier d\u00e9codeur TV, ils sont support\u00e9s par Orange, et ce \u00e0 compter du 5 juillet 2018<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td style=\"width: 147.15pt; border-width: medium 1pt 1pt; border-style: none solid solid; border-color: currentcolor #bfbfbf #bfbfbf; padding: 0cm 5.4pt;\"><b>Abonnement mobile<\/b> associ\u00e9 \u00e0 un terminal : remise <b>30%<\/b> pour renouveler le terminal tous les 2 ans<\/td>\n<td style=\"width: 391.5pt; border-width: medium 1pt 1pt medium; border-style: none solid solid none; border-color: currentcolor #bfbfbf #bfbfbf currentcolor; background: #fde9d9 none repeat scroll 0% 0%; padding: 0cm 5.4pt;\"><b>\u00c9volution des offres couplant un abonnement mobile et un terminal&nbsp;:<\/b><\/p>\n<ul>\n<li>Une nouvelle gamme dite entr\u00e9e de march\u00e9 sans terminal t\u00e9l\u00e9phonique<\/li>\n<li>Une gamme haut de march\u00e9 o\u00f9 les abonnements peuvent \u00eatre associ\u00e9s \u00e0 un terminal t\u00e9l\u00e9phonique (on y trouve les offres Play et Jet o\u00f9 un renouvellement de terminal existe, la Direction a confirm\u00e9 l\u2019application de la remise 30 %sur ce type d&rsquo;offre).<\/li>\n<li>Remise de 20% pour l&rsquo;achat d&rsquo;un terminal nu destin\u00e9 \u00e0 \u00eatre utilis\u00e9 avec un abonnement de t\u00e9l\u00e9phonie mobile orange&nbsp;: par abonnement t\u00e9l\u00e9phonique, on entend tout abonnement \u00e0 un service mobile, SIM only, commercialis\u00e9 sous les marques Orange ou Sosh. Pour b\u00e9n\u00e9ficier de la remise, l&rsquo;achat du terminal doit \u00eatre effectu\u00e9 via les boutiques orange.fr et sosh.fr<\/li>\n<\/ul>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td style=\"width: 147.15pt; border-width: medium 1pt 1pt; border-style: none solid solid; border-color: currentcolor #bfbfbf #bfbfbf; padding: 0cm 5.4pt;\"><b>VOD<\/b> cr\u00e9dit \u00e0 hauteur de 120 \u20ac annuel<\/td>\n<td style=\"width: 391.5pt; border-width: medium 1pt 1pt medium; border-style: none solid solid none; border-color: currentcolor #bfbfbf #bfbfbf currentcolor; background: #fde9d9 none repeat scroll 0% 0%; padding: 0cm 5.4pt;\"><b>VOD<\/b> cr\u00e9dit \u00e0 hauteur de 120 \u20ac annuel<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>\u00ab&nbsp;L\u2019avenant \u00e0 l\u2019accord relatif aux conditions d\u2019acc\u00e8s des personnels d\u2019Orange SA aux offres t\u00e9l\u00e9phoniques et internet fixes&nbsp;\u00bb&nbsp;est proprement indigne d\u2019une entreprise comme la n\u00f4tre&nbsp;! 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