-NAO Volet Salarial.

Le volet salarial n’est qu’une partie des négociations annuelles obligatoires mais nous pensons qu’elle n’est pas  la moindre pour un bon nombre d’entre nous.

Voici les revendications qui ont été exprimées par le CFE-CGC Equant France SA auprès de la Direction Equant France :

– Augmentation générale pour tous de 1,7% (Valeur de l’inflation au 31 décembre 2010). Augmentation avec effect rétro-actif au 1^er janvier .

– Une enveloppe de 3% de la masse salariale incluant les « G » pour les augmentations managériales , avec possibilité d’un déclanchement au 1^er juillet.

– Une enveloppe de 0,5% pour l’égalité , enveloppe gérée par les RH

– Pour tous les salariés non éligible au bonus une prime d’un montant de 600 euros

Nous avons bien noté une petite enveloppe de 0,3% qui serai consacrée aux promotions

Nous pensons que ces revendications sont raisonnables et négociables contrairement a celles d’autres organisation syndicales.

Mais ne nous faisons pas trop d’illusions, les négociations entamées chez Francetelecom  nous laissant envisager rien de bon. Mais restons motivé !!!

Nous ne manquerons pas de vous tenir informé.