Du 2 au 21 décembre 2024, vous avez participé massivement à la grande enquête CNPS SECAFI sur vos conditions de travail et les sources de stress. Un grand merci pour […]
Comme nous, vous avez découvert sur votre carte de la Complémentaire santé (abusivement appelée mutuelle) un nouveau logo et une note d’information de la Mutuelle Générale sur un changement d’émetteur […]
Image Tumisu via Pixabay Une brève publiée dans le magazine Challenge du 21 novembre 2024, et reprise dans un forum Boursorama a suscité l’émoi de nombreux collègues. Texte de la […]
Face à la recrudescence des braquages dans les boutiques Orange, la CFE-CGC a adressé un courrier à Jean François Fallacher CEO d’Orange France, pour exiger des mesures concrètes de […]
L’opérateur historique français adopte massivement des outils Microsoft intégrant l’intelligence artificielle. Si ces technologies promettent efficacité et modernité (ce qui reste à prouver), elles soulèvent des inquiétudes majeures en matière […]
Merci pour vos suffrages ! Au delà des 36,3% de voix en actions aux élections du FCPE que notre organisation a recueillies, plus de 45% des personnels en activité qui […]
Le poker, en tant que métaphore de la complexité humaine, est un terrain de jeu fascinant pour évaluer les opportunités et les défis de l’Intelligence Artificielle. L’IA qui, rappelons-le, ne se […]
Participez à la grande enquête du 2 au 21 décembre 2024 La CFE-CGC s’est battue pour vous La CFE-CGC a joué un rôle crucial dans le maintien de l’enquête triennale […]
Image par Edward Lich de Pixabay La CFE-CGC Orange a été consternée d’apprendre par l’article de Médiapart la nature extrêmement grave des faits d’agressions sexuelles pour lesquels un DRH d’Orange […]
Les élections du Conseil de surveillance du fonds Orange Actions, qui regroupe les actions détenues par les personnels et anciens personnels du groupe français, avaient lieu du mardi 19 […]
Face à l’échec de la stratégie de la nouvelle Direction d’Orange, parachutée il y a près de trois ans, la CFE-CGC Orange entend proposer aux partie prenantes (Salariés, actionnaires, etc) […]
L’affaire Doliprane est l’occasion d’une prise de conscience : l’Etat doit demeurer un acteur central de l’industrie Orange , au travers de la filiale Orange Marine, en est la première victime. […]
La revue de presse est à votre disposition. Au sommaire : Climat Social NAO, Orange Business, stratégie, actionnariat salariés, tribunes, dialogue social. Pour la consulter : revue de presse de […]
Terrible mois d’octobre qui a vu trois de nos collègues mettre fin à leurs jours. Nos premières pensées vont à leurs proches. L’ensemble des collaborateurs d’Orange les pleurent. Le choc […]
Retrouvez toutes les informations essentielles dans notre nouveau « quatre pages » dédié aux retraités d’Orange : des conseils pratiques pour préserver votre pouvoir d’achat, profiter des avantages sociaux et sécuriser […]
Vote électronique – 1 seul tour : mardi 19 novembre 9h au jeudi 21 novembre 14h Au sommaire Retrouver une stratégie porteuse d’avenir pour toutes et tous. La CFE-CGC Orange et […]
17 ans d’actions en faveur de l’actionnariat salariés Être actionnaire de son entreprise, c’est se constituer une épargne en bénéficiant des avantages offerts par le PEG d’Orange. C’est aussi participer […]
Suite à l’article paru dans Investir le 31 août dernier, et nous faisant l’écho des nombreuses demandes qui nous sont remontées par nos collègues, la CFE-CGC Orange et l’ADEAS ont […]
A l’occasion de ces Jeux Paralympiques, nous devons adresser nos félicitations et remerciements à tous les volontaires et les personnels qui se sont engagés pour faire de la participation d’Orange une réussite. […]
Le 7 juin 2024, le Conseil de surveillance du FCPE (Fonds Commun de Placement d’Entreprise) Solocal Actions a décidé à l’unanimité la fusion-absorption du fonds Solocal Actions dans le FCPE […]
Juillet 2024, Sébastien Crozier, Président de la CFE-CGC Orange, présente un état des lieux : du contexte politique international de l’actualité sociale et de l’économie française du premier semestre 2024 […]
La CFE-CGC Orange interpelle le directeur exécutif d’Orange France pour augmenter la réduction sur les offres de l’entreprise de 10% à 30% pour les retraités. Le syndicat souligne l’importance de […]
Vous avez dit OUI à l’attribution de primes pour les Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris ! L’accord relatif à l’accompagnement RH au titre des Jeux Olympiques de Paris 2024 […]
Sébastien Crozier était l’invité de Christophe Ndi de la CDZ pour nous expliquer le référendum qui a lieu du 25 au 27 juin 2024.Quelle est la cible des salariés ? les […]
Selon la Loi, le versement d’un intéressement (avec la possibilité de le percevoir directement ou de le verser dans un plan d’épargne salariale en bénéficiant de conditions fiscales et sociales […]
Les Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris (JOP) débuteront par une cérémonie d’ouverture le 26 juillet et se dérouleront jusqu’au 8 septembre 2024. Orange, en tant qu’opérateur télécom unique […]
FIGAROVOX/TRIBUNE – Pour le président de la CFE-CGC Orange, Sébastien Crozier, l’ouverture à la concurrence dans le domaine des télécoms a eu des conséquences délétères pour les salariés comme pour les […]
Oui, à l’attribution de primes pour les Jeux Olympiques ! Les Jeux Olympiques et Paralympiques (JOP) à venir sont un événement majeur pour Orange ; une formidable opportunité de […]
Au sommaire du CSEC Evolution du modèle organisationnel Finance et Performance Adaptation du processus de livraison des accès fibre entreprise Evolution et mutualisation de l’immobilier et des services généraux Politique […]
En pleine saison des assemblées générales, 1200 salariés d’Alstom, Orange, Ubisoft et vingt autres entreprises, alertent sur l’inaction de leur gestionnaire d’actifs face aux préoccupations environnementales de ses clients. Ils […]
Selon le Code du Travail, l’augmentation des salaires fixes des personnels de droit privé doit faire l’objet d’une Négociation Annuelle Obligatoire (NAO). Par décision unilatérale, la Direction étend l’application […]
-5% sur le cours de bourse en deux jours, près d’un milliard et demi d’euros de capitalisation envolée, c’est la sanction sévère infligée par les marchés financiers déçus par […]
Au sommaire du CSEC de mars/avril Situation économique et financière de l’entreprise PSDI : orientations du domaine immobilier d’Orange Orange Gardens Chatilon / Garden future : réaménagement du site (étape […]
Face à une direction décomplexée pour qui le partage de la valeur envers les salariés n’est pas une priorité (baisse de l’intéressement et de la participation, augmentation du nombre de […]
Lundi 8 avril, nous avons reçu la réponse du Président du Conseil d’administration d’Orange suite à notre courrier du 15 février, demandant la mise en place d’un intéressement supplémentaire pour […]
L’empreinte environnementale du numérique est à la fois conséquente et croissante. D’après les différentes études publiées, les terminaux en représentent 80%. Les smartphones étant les terminaux les plus vendus, la […]
La revue de presse est à votre disposition. Au sommaire : Entreprise, Orange Bank, en région, dialogue social, égalité pro, élections. Pour la consulter : revue de presse de mars […]
Depuis 2021, date de la dernière enquête triennale auprès des salariés, la politique sociale menée par la nouvelle direction d’Orange s’est particulièrement durcie. Ne s’en tenant qu’au minimum légal dans […]
Malgré de très bons résultats en 2023, la direction du Groupe Orange a décidé de ne pas jouer le jeu de l’équité dans le partage de la valeur créée. Le […]
Attentifs et engagés pour limiter le réchauffement climatique, la CFE-CGC Orange et l’ADEAS s’associent à l’action coordonnée entre plusieurs collectifs de salariés dans différentes entreprises pour demander à Amundi d’agir […]
A l’issue des élections CSE de l’UES Orange de novembre dernier, la Direction n’a toujours pas fourni les éléments utiles au calcul de la représentativité des salariés de droit privé […]
Entrée en vigueur le 1er septembre 2023, la réforme des retraites imposée par le gouvernement bouleverse les règles en cours, notamment en allongeant de 62 à 64 ans l’âge légal […]
Une inflation de plus de 10% entre le 1er janvier 2022 et le 31 décembre 2023. Des prix de l’alimentation et de l’énergie qui se sont envolés… NAO (Négociation Annuelle […]
Parce que l’égalité professionnelle femmes-hommes est une grande cause au long cours, la CFE-CGC fait valoir ses revendications en matière de rémunération, de carrières, d’articulation des temps de vie et […]
Au sommaire du CSEC de février SCE : projet d’évolution du modèle organisationnel Gardens Futur : bilan étape 2, réaménagement du site Orange, fournisseur officiel des Jeux Olympiques et Paralympiques […]
L’intéressement et la participation versés aux personnels au titre de l’exercice écoulé sont communiqués à l’occasion de la publication des résultats annuels. Les résultats de la France sont préoccupants… […]
Suite à la publication des résultats 2023, et à l’annonce d’une baisse moyenne de 10% de l’intéressement et de la participation, la CFE-CGC Orange demande au Conseil d’administration la distribution […]
Deux ans après l’arrivée de la nouvelle Direction Générale, les résultats sont sans appels : Orange est en panne. Atteindre des objectifs sans ambition ne peut être considéré comme un succès. […]
Le 1er Février, s’est tenue la 2ème séance de négociation NAO 2024. La nouvelle Direction, incarnée par M. Aschenbroich, Mme Heydeman, M. Lecerf et M. Martinez, campe sur sa position […]
Pour beaucoup d’entre nous, le Conseil d’administration est un organe lointain, déconnecté de notre quotidien professionnel. Nous ne connaissons pas la plupart de ses membres et ses débats sont confidentiels. […]
Dès la première fois qu’elle a présenté des candidats au poste d’administrateur représentant les personnels d’Orange au Conseil d’administration, la CFE-CGC Orange s’est engagée publiquement à ce que les jetons […]
En quelques slides et deux minutes chrono, retrouvez les 7 propositions que porteront Thierry Chatelier et Mireille Garcia, candidats au poste d’administrateur représentant les personnels actionnaires d’Orange au Conseil d’administration […]
Aux armes, salariés actionnaires ! Ne laissez pas Orange aux mains de ses destructeurs !! A l’heure où j’écris ces lignes, il est encore temps de vous présenter mes meilleurs […]
Du lundi 5 février 9h au vendredi 9 février 14h (2è tour),vous êtes invités à choisir l’administrateur représentant les personnels actionnaires au Conseil d’administration d’Orange Tout pour voter, de l’url […]
16 ans d’actions en faveur de l’actionnariat salariés Au sommaire : Développer l’actionnariat salariés Développer la démocratie actionnariale Vous informer en toute transparence Des administrateurs intègres et engagés Lexique des […]
Pour Orange, 2023 ne restera pas dans les mémoires comme une année particulièrement faste. Plan stratégique qui n’en a que le nom, simple plan financier sans projet industriel ni perspectives. […]
La CFE-CGC est partenaire, avec d’autres syndicats, d’une étude sur les jeunes et le dialogue social. Malgré un nombre d’incompréhensions, cette étude montre que les deux univers se rapprochent. Intéressante […]
NOUS VOULONS UN PROJET INDUSTRIEL D’AVENIR ! « Recentrage sur son métier d’origine, économies budgétaires, augmentation du cash-flow » pour permettre la « hausse des dividendes… ». Est-ce là le […]
Le 23 novembre 2023, la CFE-CGC a organisé le colloque « Handicap : le plein emploi est-il possible?« . Deux tables rondes dont la première a mis à l’honneur les acteurs de […]
Les élus du CSE SCE à majorité CFE-CGC vous annoncent par le biais d’une information donnée par la DRIEETS que la Direction d’Orange retire sa demande d’homologation du PDV. Cette […]
Le vote des personnels de l’UES Orange lors des élections CSE est sans appel. Il place la CFE-CGC Orange largement en tête avec 31,72% des suffrages, confortant son avance sur […]
La revue de presse est à votre disposition. Au sommaire : censure, violences sociales, une direction sans projet,des supressions comme seule solution … Pour la consulter : revue de presse […]
La CFE-CGC vous remercie tous chaleureusement pour votre participation et votre implication dans ce vote. Nous restons la première OS du groupe avec la plus forte progression (+5,64%) en remportant ainsi […]
Du 13 au 16 novembre, vous allez élire vos représentants du CSE pour 4 ans.Ces élections se déroulent dans un contexte assez délétère, aussi, Sébatien Crozier, président de la CFE-CGC […]
Au sommaire : Résultats T3 2023 : Tout pour les marchés … au risque du futur PEG Orange : Un nouveau fonds monétaire en 2024 PEG Orange : Prochaines évolutions […]
Dans un courrier adressé à la Direction, la CFE-CGC alerte sur des problèmes critiques touchant nos collègues des Agences Distribution d’Orange. Ce courrier adressé à Mr Jean-François Fallacher met […]
Les secousses qui affectent le monde s’amplifient, tant sur le plan sanitaire, que sur celui du changement climatique ou des conflits meurtriers qui ne cessent de se multiplier. Ceux […]
Toujours plus impactés par l’accélération du dérèglement climatique, les enjeux sociaux, sociétaux et environnementaux ont ouvert de nouveaux défis pour les syndicats. Aujourd’hui, il est fondamental de s’inscrire dans les […]
Choisissez ceux qui agissent ! La CFE-CGC Orange oeuvre quotidiennement et collectivement pour : Protéger et développer l’emploi en région et en interne Améliorer le pouvoir d’achat et partager les […]
Au nom de la réduction des coûts, la Direction poursuit une politique immobilière aux effets désastreux.Si, hors activités d’exploitation, l’immobilier est la deuxième source de coûts dans une entreprise, pour […]
En mars 2023, la Direction d’Orange S.A. a enfin (!) entamé des négociations pour actualiser les modalités financières des dispositifs d’astreinte des plus de 4 000 personnes concernées. Périodes de disponibilité […]
La Restauration est une ASC (Activité Sociale et Culturelle) comme une autre et relève du budget global de 4,67% de la masse des salaires bruts versés par la Direction aux […]
Crise sociale : le retour ? Organiser un plan social sous couvert de départs volontaires (suppression des postes pour les délocaliser à l’Ile Maurice ou en Inde à OB »S »), annoncer […]
Le projet ARI (Ancrage Réseaux et Intervention) répond à trois enjeux majeurs : Structurer l’organisation opérationnelle au regard des rôles d’opérateur industriel, d’opérateur commercial et d’opérateur d’infrastructure, Réduire le coût […]
Orange est un acteur majeur du développement du numérique en France et dans de nombreux pays dans le monde. Sa responsabilité en tant qu’employeur et opérateur n’en est que plus […]
Au sommaire Résultats S1 2023 : Recherche croissance désespérément… Investissez-vous, vous êtes intéressés ! AG des actionnaires 2023 : Pas assez de nouveau sous le soleil Télécharger la lettre […]
Image par Gerd Altmann de Pixabay La CFE-CGC Orange a adressé un courrier à la Directrice Générale demandant le retrait de la publicité radio mettant en scène deux femmes échangeant […]
La revue de presse de septembre 2023 est à votre disposition. Au sommaire : statégie, relations sociales, ASC, retraites, Orange Bank, en région, procès pour harcèlement Pour la consulter : […]
Iliad vient d’annoncer ses résultats pour le premier semestre 2023 : avec une hausse de 7 % de son chiffre d’affaires, et alors qu’Iliad ne constitue qu’une partie des actifs […]
La mise en place de l’Application Up a généré auprès des salariés de nombreuses interrogations et déconvenues constatant une utilisation complexe pour percevoir des tickets-restaurant et notamment une demande d’informations […]
FCPE de reprise La Redoute : dans les coulisses de la « belle histoire » En février dernier, la presse a abondamment relaté le « jackpot » (environ 100 millions d’euros) que se […]
La CFE-CGC Orange a rencontré Jean-Pierre Charon, Directeur adjoint du Learning & Développement dans le cadre de la présentation du bilan de formation 2022 Cette rencontre qui s’est tenue le 29 […]
Les résultats financiers du S1 2023, tant sur le secteur Grand Public qu’Entreprise en France sont décevants et les marchés qui ont sanctionné notre action ne s’y sont pas trompés. Ces […]
Image Gerd Altmann via Pixabay La Revue Française de Gouvernance d’Entreprise, initialement éditée par l’IFA (Institut Français des Administrateurs), est désormais publiée par l’EM Normandie. Son numéro de 2022, récemment […]
Au sommaire du CSEC des 20, 21, 22 juin et 5, 6 et 7 juillet 2023 Stratégie de l’Entreprise Réorganisation de la Direction des Ressources Humaines Groupe Activité d’Orange Prestation […]
Mercredi 12 juillet, la CFE-CGC Orange était représentée au Ministère du travail pour la 13ème édition de la remise du prix « Roman d’Entreprise et du Travail – P.R.E.T. » et la 1ère […]
Diriger une entreprise de plus de 40 milliards d’euros de chiffre d’affaires, ne consiste pas simplement à manipuler des tableurs Excel, recevoir des prix, ou faire des annonces aux marchés […]
Image par Alexander Lesnitsky via Pixabay La CFE-CGC Orange dénonce l’arrêt des activités d’Orange Bank, qui porte atteinte à l’image d’Orange, à son avenir en tant qu’acteur du numérique, et […]
Le CSEC du mois de mai est revenu sur le projet de part variable commerciale, la politique d’innovation impliquant sa dimension RSE, les orientations du domaine de la relation client […]
Devant l’ampleur de la crise sociale qui s’annonce à Orange Business (Services), la Direction, sans stratégie d’avenir, considérant que la réduction des effectifs et leur délocalisation est la seule réponse […]
La CFE-CGC a alerté la Direction d’Orange France à propos des conditions de la négociation nationale sur les Boutiques, négociation qui portait si mal son nom qu’elle aura finalement constitué […]
Ancien Pdg d’Orange, Stéphane Richard répond aux questions de Radio Classique à propos de ses précédentes fonctions au sein du groupe, et également sur l »actualité, concernant l’arrêt de l’activité des […]
Dans le cadre des négociations de la (RCC), Rupture Conventionnelle Collective, engagée par la Direction de SCE pour se débarrasser de 643 personnes, en vue de délocaliser les emplois, la […]
Au sommaire du CSEC (Comité Social et Economique Central) du 18, 19 et 20 avril 2023 Information/consultation sur le projet d’évolution de la DRH du Groupe Orientations Orange France Orientations […]
Retrouvez toutes les revendications de la CFE-CGC Orange concernant le projet de suppression de 669 postes à SCE engagé par la Direction La CFE-CGC Orange alerte depuis plusieurs années sur […]
Au sommaire Information sur vos FCPE : ne vous prenez pas les pieds dans le PRIIPs ! Intéressement dans les filiales : une année contrastée En pratique : tous les […]
Photo Mikael Kristenson via Unsplash Le Conseil de surveillance du FCPE Orange Actions, élu par les personnels actionnaires d’Orange, vote les résolutions au nom de leurs collègues détenant leurs actions […]
La revue de presse d’avril 2023 est à votre disposition. Au sommaire : Vie de l’entreprise, emploi, en région, boutiques, réforme des retraites, intéressement, RSE. Pour la consulter : revue […]
“Plan social, vous avez dit plan social ?” Les résultats du 1er trimestre sont tombés : les deux moteurs que sont Orange France et OB(S) annoncent une baisse alarmante de […]
L’intersyndicale appelle à faire du 1er mai une journée de mobilisation massive, unitaire et populaire contre la réforme des retraites partout sur le territoire. A Paris, la manifestation partira de […]
Au sommaire du CSEC (Comité Social et Economique Central) du 20, 21, 22 et 23 mars 2023 Information/consultation sur la stratégie de l’entreprise : intervention de Christel Heydemann Information sur les […]
Objet : Reclassement des personnels des boutiques Orange Monsieur le Directeur Exécutif, Par la présente, le syndicat CFE-CGC Orange entend mettre en demeure la Direction d’ORANGE de respecter les dispositions applicables […]
Au lieu d’embarquer les personnels dans un projet ambitieux pour rétablir la qualité d’un maillage territorial sacrifié au profit, entre autre, de « mégastores» et regagner des parts de marché, le […]
Image Gerd Altmann via Pixabay Suite à l’annonce d’un plan de suppression de 670 postes chez Orange Business Services, la CFE-CGC Orange écrit à Monsieur Bruno Le Maire, ministre de […]
Suite à la rencontre avec la Première ministre mercredi 05 avril et au refus net de l’exécutif de retirer la réforme des retraites, l’intersyndicale décide de poursuivre sa mobilisation, considérant […]
La Direction d’Orange met en avant la nécessité de conduire un plan de réduction des effectifs chez SCE et annonce près de 700 départs volontaires. Sans ce plan, ce seront […]
Image Gundula Vogel via Pixabay Ce mercredi 29 mars à 8 h 30, nous avons reçu une réponse datée du 20 mars 2023, de la part du Directeur Exécutif en charge […]
Après la grève très suivie du 28 mars, la détermination de l’intersyndicale à continuer à se mobiliser contre la réforme des retraites appelle tous les salariés à poursuivre le mouvement […]
La NAO (Négociation Annuelle Obligatoire) sur les salaires est, comme son nom l’indique, obligatoire… Légalement, elle ne concerne que les salaires fixes des salariés de droit privé, l’extension du périmètre […]
Lors de la neuvième journée de mobilisation du jeudi 23 mars, les manifestations contre la réforme des retraites ont connu une participation record, notamment à Marseille et à Bordeaux tout comme […]
Réforme des retraites : pour le retrait, on continue ! La formidable mobilisation sociale organisée par l’ensemble des organisations syndicales est engagée depuis le 19 janvier. Depuis deux mois, ce […]
A l’occasion de la septième journée de mobilisation, le 11 mars, ce sont à nouveau des centaines de milliers de salarié-es, jeunes, retraité-es qui se sont mis en grève et […]
La réforme voulue par le gouvernement est inutile et injuste. Chaque argument avancé par le gouvernement pour défendre sa réforme a été démonté. L’immense majorité de la population est opposée […]
Fortement mobilisée au sein de l’intersyndicale contre le projet de réforme des retraites, la CFE-CGC appelle à une journée de grève mardi 7 mars pour faire infléchir le gouvernement. Les […]
Tout autant que le plan stratégique présenté le 16 février dernier, les résultats annuels 2022 ne peuvent que laisser les personnels dans une compréhensible inquiétude. Avec une croissance de […]
Photo Josh Appel via Unsplash Suite à la publication des résultats 2022, la CFE-CGC Orange demande au Conseil d’administration la distribution d’un intéressement supplémentaire pour tous les personnels du […]
La revue de presse de mars 2023 est à votre disposition. Au sommaire : Statégie, réforme des retraites, relations sociales, distribution grand publique, numéros d’urgence. Pour la consulter : […]
Alors que Christel Heydemann annonce des plan d’économie, Vincent Lecerf, DRH, lui, jette l’argent par les fenêtres !Plutôt que de la VOD en avantage en nature, la CFE-CGC demande une prime […]
Participation et intéressement : baisse de l’enveloppe globale, faible hausse des versements individuels La publication des résultats annuels déclenche le calcul de la participation et de l’intéressement. Le montant […]
Avec une croissance en 2022 de +0,6%seulement, le groupe Orange signe la plus mauvaise performance de son histoire en euros constants. Seules les activités d’Orange Cyberdéfense et en Afrique […]
Lors de la HIS (Heure Syndicale d’Information) du mardi 14 février, Sébastien Crozier, Président de la CFE-CGC Orange, a présenté un décryptage de l’actualité sociale et abordé les sujets qui […]
Organisée le 16 février, avec notamment la marche symbolique des leaders syndicaux à Albi, la 5e journée de mobilisation contre le projet gouvernemental a encore été largement soutenue par les […]
Après une grève très suivie sur tout le territoire national Samedi 11 février, l’intersyndicale appelle à nouveau à se mobiliser jeudi 16 février et à durcir le mouvement. La CFE-CGC […]
Mardi 07 février, la mobilisation était à nouveau au rendez-vous sur tout le territoire, de Montpellier à Toulouse ou de Saint-Etienne à Lille ou Paris. Elle se poursuit samedi 11 […]
Au sommaire du CSEC (Comité Social et Economique Central) du 17 et 18 janvier 2023 Première visite de Vincent Lecerf au CSEC, nouveau DRH GroupeL’évolution des Agences Distribution pour 2023/2026Le […]
La première séance de négociation s’est tenue le 2 février et la proposition de la Direction est tombée : 3,7 % ! Sachant que l’inflation des douze derniers mois (publiée en janvier) […]
Suite à l’appel national à la grève du 19 janvier et du 31 janvier 2019 contre la loi de finance de la sécurité sociale qui entend modifier les régimes de […]
Grève générale ? Malgré des modulations au nom de la pénibilité, qui continuent par ailleurs de poser question, la proposition gouvernementale d’augmenter l’âge légal de départ à la retraite reste injuste. […]
De Marseille à Paris, de Lille à Toulouse ainsi qu’à la Réunion, une mobilisation très suivie. Après le premier mouvement de grève du 19 janvier qui a rassemblé 2 […]
Suite à la suppression en 2023 du crédit VOD de 120€ qui était jusqu’à présent accordé aux salariés, la CFE-CGC Orange a adressé un courrier à Vincent Lecerf, Directeur Exécutif […]
En octobre 2022, l’accord « Mobilité interne à l’initiative du salarié » n’a pu être validé, faute de signature d’organisations syndicales représentant plus de 50% des personnels. Sous la pression d’un référendum […]
L’enchaînement d’un été torride et d’un hiver sous la menace d’une pénurie d’énergie nous met à rude épreuve, mais a cependant une vertu : nous sommes de plus en plus nombreux […]
La grève de ce jeudi 19 janvier contre la réforme des retraites à suscité une très forte mobilisation rassemblant près de 2 millions de participants sur le territoire national, calmes […]
Le 11 janvier 2023, le gouvernement a présenté son projet de réforme des retraites relevant l’âge légal de départ en retraite de 62 à 64 ans, au rythme de 3 […]
Photo: Cozmicphoto via Pixabay Président du syndicat CFE-CGC au sein du groupe Orange, Sébastien Crozier déplore, dans une tribune au « Monde », que la réforme des retraites envisagée par […]
Au vu de l’inconfort ressenti par les personnels dû aux températures basses des locaux et qui rend les conditions de travail difficiles, la CFE-CGC Orange a adressé un courrier à […]
Au sommaire du CSEC (Comité Social et Economique Central) du 06 décembre 2022 :CSEC : Mesures de délestageStatut des Chargés d’affaires (CHAFF)Réaménagement d’Orange Village Déclaration préalable : Agence distribution, Mobilité […]
La CFE-CGC a rencontré Vincent LECERF, nouveau DRH du Groupe Orange et se satisfait des ambitions et des projets qu’il entend porter par la Direction des Ressources Humaines. A cet […]
La semaine dernière, 42% d’entre vous ont voté aux élections pour le renouvellement du CSE, dont 53,31% pour la CFE-CGC sur l’UES OBS. Toute l’équipe vous remercie de votre confiance […]
Afin de soutenir le pouvoir d’achat des Français qui subissent les conséquences de l’inflation, notamment sur les prix de l’énergie et de l’alimentation, un certain nombre de mesures gouvernementales ont […]
La revue de presse de novembre 2022 est à votre disposition. Au sommaire : Gouvernance, pouvoir d’achat, Orange Bank, distribution grand-public, en région, sociétal, procès pour harcèlement moral. Pour la […]
Le 20 octobre, la CFE-CGC Orange a adressé un courrier à Monsieur Gervais Pellissier, Directeur Général Adjoint, People & Transformation avec pour objet, une demande de référendum visant à valider […]
Séminaire CFE-CGC Orange des 10 & 11 octobre 2022 – Transition environnementale dans le numérique : Pourquoi ? Comment ? Echange avec Jean-Marc Jancovici Le 11 octobre 2022, la CFE-CGC […]
Nicolas Cauchy, Directeur associé du cabinet Sécafi, Bouchra Ouelhadj (élue au CSEC) et Cédric Depoutot, Président de la commission économie CSEE OFS, présentent un état des lieux de […]
Suite à la confirmation de la condamnation des hauts dirigeants de France Télécom, à commencer par Didier Lombard, pour harcèlement moral par la Cour d’Appel, la CFE-CGC Orange se félicite […]
Face à l’inflation que nous subissons toutes et tous actuellement, la CFE-CGC Orange demande l’ouverture immédiate de négociations visant à : négocier rapidement sur la mise en œuvre des […]
Au sommaire Du nouveau pour votre épargne salariale ! Votre PERCO bientôt transformé en PER COL. Transfert de jours de CET dans le PER COL. Arbitrages du PEG toute […]
Lors de ce séminaire d’été, Sébastien Crozier, Président de la CFE-CGC dresse un état des lieux sur l’actualité sociale française, le contexte international avec la guerre en Ukraine, les acteurs […]
La revue de presse de juillet 2022 est à votre disposition. Au sommaire : Gouvernance, chantiers de Chrystel Heidemann, marché des télécoms, organisation et emploi, pouvoir d’achat, santé et […]
Au sommaire AG des actionnaires 2022 : sous influence… Intéressement dans les filiales : du mieux Télécharger la lettre en pdf : lea_2-2022_def.pdf
À l’issue d’un travail d’importance mené par le CSE d’OFS (Orange France Siège) à majorité CFE-CGC avec l’appui du cabinet SECAFI, la CFE-CGC vous livre son analyse et […]
Selon le Code du Travail, l’augmentation des salaires fixes des personnels de droit privé doit faire l’objet d’une Négociation Annuelle Obligatoire (NAO). La signature est l’expression de l’accord des organisations […]
Pline, CC BY-SA 3.0, via Wikimedia Commons Les personnels veulent un Président en capacité d’assurer toutes les missions qui lui incombent et d’accompagner un nouvel élan pour le Groupe. Télécharger […]
Déclaration unitaire des fédérations syndicales d’Orange, CFDT, CFTC, CFE-CGC, CGT, SUD, UNSA. Le procès en appel de France Télécom va débuter le 11 mai 2022. Il s’annonce une nouvelle […]
Photo Yibei Geng via Unsplash Suite au départ de Stéphane Richard et sous la pression de l’Etat, une nouvelle gouvernance organisant la dissociation des mandats se met en place. Christel Heydemann […]
Image Nattanan Kanchanaprat via Pixabay Si le Conseil d’administration d’Orange a répondu favorablement à notre demande d’intéressement supplémentaire, la Direction a refusé de négocier sur l’abondement des versements réalisés dans […]
Photo Towfiqu barbhuiya via Unsplash La Direction n’a pas souhaité négocier pour revaloriser les abondements versés en 2022 pour l’alimentation du PERCo par la participation, l’intéressement et les versements volontaires […]
Suite à la publication des résultats d’Orange pour l’exercice 2021, voici le calcul de la participation (pour tous les personnels Groupe France, maison mère et filiales détenues à + de […]
Photo Visual Stories || Micheile via Unsplash Au vu des résultats intermédiaires communiqués pour le S1 2021 et des changements d’indicateur qui interviennent cette année pour le calcul de l’intéressement […]
Photo Chang Duong via Unsplash La CFE-CGC Orange prend acte de la nomination de Christel Heydemann en tant que nouvelle Directrice Générale d’Orange à partir du 4 avril prochain, dans […]
Au sommaire : Crise sanitaire : des impacts sur Engage2025 ? ORP Together 2021 : l’heure du bilan Si vous cherchez encore vos actions dans votre espace Amundi, lire aussi […]
La revue de presse de février 2022 est à votre disposition. Au sommaire : Entreprise, filiales, Stéphane Richard, en région, 5G, intergénérationnel, diversité, Activités Sociales et Culturelles, conditions de travail, […]
Dans le cadre de la négociation annuelle obligatoire (NAO) sur les salaires, la CFE-CGC Orange avait adressé un courrier à M. Gervais Pellissier, Directeur People et Transformation et Directeur Général […]
Photo Mika Baumeister via Unsplash Edit du 1/02/2022 : réponse de la Direction : reponse_courrier_cfe-cgc_orange_contrat_sous-traitance_fibre__cuivre_31012022.pdf La redistribution des contrats de sous-traitance d’Orange pour le déploiement et la maintenance de […]
La CFE-CGC Orange fait progresser sa place de 1ère organisation syndicale du Groupe et reconduit son administrateur représentant le collège cadres. L’élection des administrateurs salariés d’Orange s’est terminée ce vendredi […]
La revue de presse de Novembre 2021 est à votre disposition. Au sommaire : stratégie, gouvernance, dialogue social, en région, restauration. Pour la consulter : revue de presse de novembre […]
Dans le cadre de la négociation annuelle obligatoire sur les salaires, la CFE-CGC Orange avait adressé un courrier à M. Gervais Pellissier, Directeur People et Transformation et Directeur Général Délégué du […]
Retrouvez toutes les publications complémentaires à cette lettre, qui vous détaillent toutes les étapes de l’opération au fil de son déroulement (les plus récentes sont en haut de la liste) […]
En créant Totem, Orange déporte en filiale la propriété des infrastructures passives de nos réseaux mobiles (pylônes, occupation de toits terrasse ou de points hauts tels que châteaux d’eau, etc.) […]
La NAO (Négociation Annuelle Obligatoire), une obligation du Code du Travail, concerne les salaires fixes des salariés de droit privé. Très tardive cette année (mai 2021 au lieu de février), […]
Retrouvez dans ce numéro notre analyse de la stratégie Engage2025, les propositions de la CFE-CGC Orange, et le point sur l’intéressement dans les filiales. La lettre en pdf : lea_t22021_def_2.pdf […]
Image Gerd Altmann via Pixabay Les objectifs stratégiques de l’OPA sur les actions d’Orange Belgium n’ont jamais été clairement définis, que ce soit auprès des représentants du personnel lors de […]
Suite à notre courrier du 19 avril dernier proposant d’étudier un rapprochement entre Orange et OVHcloud, Stéphane Richard répond à notre courrier, nous indiquant l’avoir transmis à la Direction de […]
Introduction du séminaire CFE-CGC d’Orange le 29 mars 2021, l’Etat des Lieux par Sébastien Crozier, président du syndicat, constitue un moment fort pour les participants. L’exercice de cette édition n’a pas dérogé à la […]
Image Elchinator via Pixabay Dans l’optique de développer les activités d’Orange Business Services dans le cloud autour de solutions respectant les règles européennes en matière de sécurité des données, et […]
Accueillie par Thierry Chatelier, Secrétaire général adjoint de la CFE-CGC Orange, Elizabeth Tchoungui effectuait sa première prestation comme nouvelle Directrice Exécutive de la Responsabilité Sociétale d’Entreprise (RSE), devant les adhérents […]
Image par Gerd Altmann de Pixabay Les actions souscrites dans le cadre de l’Offre Réservée aux Personnels (ORP) Orange Ambition 2016 seront disponibles à partir du 31 mai 2021. 11,5 […]
Pour jouer leur rôle, les accords Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC) doivent permettre à chacun de définir son projet professionnel en s’appropriant les perspectives de l’emploi et […]
Le 16 mars 2021, au coeur du célèbre quartier d’affaires de La Défense, aux portes de Paris, une expérience inédite pour la CFE-CGC Orange : réaliser en direct une émission […]
Retrouvez dans ce numéro notre analyse des résultats 2020, la participation versée au titre de ces résultats à la quasi totalité des personnels France (maison mère et filiales), l’intéressement versé […]
Photo : @orange-NicolasGouhier La presse a indiqué qu’Orange cherchait « un repreneur » pour Orange Bank[1], et avait mandaté une banque, a minima pour reprendre les parts encore détenues par Groupama (22%), […]
Chaque année, à l’occasion de la journée mondiale des droits de la femme le 8 mars, dans la plupart de ses communications tant externes qu’internes, Orange se déclare précurseur et […]
Après publication des résultats 2020 hier, voici les montants de participation (pour Orange SA et les filiales adhérentes à l’accord de participation) et d’intéressement (pour Orange SA) qui seront versés […]
Suite aux nouvelles mesures gouvernementales concernant le couvre-feu et les fermetures des centres commerciaux, Orange a annoncé le 8 février aux organisations syndicales, les décisions unilatérales prises qui s’appliqueront aux […]
Instauré en 2015, à destination des salariés de droit privé, puis adapté en 2017 aux fonctionnaires, le CPF a remplacé le DIF (Droit Individuel à Formation). Les personnels voyaient leur […]
Etre au cœur de l’actualité, avec distance et hauteur de vue, c’est l’une des ambitions des campagnes de Libre Parole du Centre d’Etude et Prospective Stratégique (CEPS). Pour ce 42ème […]
A l’attention de Monsieur Gervais Pellissier Directeur Général Délégué, People & Transformation Paris, le mercredi 13 janvier 2021 Objet : alertes sur le projet immobilier Montpellier Campus Monsieur le Directeur, Nous […]
Photo:Geralt via Pixabay Les élections du Conseil de surveillance du fonds Orange Actions, qui rassemble toutes les actions détenues au sein du Plan Épargne Groupe (PEG) Orange par les personnels […]
Les élections du Conseil de surveillance du fonds Orange Actions du PEG Orange avaient lieu du lundi 30 novembre au vendredi 4 décembre à 14h, par vote électronique. Il s’agissait […]
Image cdu445 via Pixabay Le 13 novembre dernier, le Groupe Orange s’est félicité de la décision favorable rendue par le Conseil d’État au sujet d’un contentieux fiscal ancien, qui lui […]
La revue de presse de novembre 2020 est à votre disposition. Au sommaire : Actionnariat, pouvoir d’achat, entreprise, régions, 5G, formation, Covid 19, procès harcèlement Pour la consulter : revue de presse de […]
La restauration est une Activité Sociale et Culturelle. Veuillez trouver ci-joint la lettre adressée à Monsieur Gervais Pellissier, Directeur Général Délégué, People & Transformation, demandant que tous les personnels obtiennent […]
Un point d’échange avec les 5 organisations syndicales représentatives (OSR) d’Orange a eu lieu vendredi 30 octobre 2020. Voici ce que nous en avons compris et retenu. Nous attirons l’attention […]
Action Logement est le gestionnaire du 1% logement. Cet organisme attribue plus de 100 000 logements locatifs par an aux salariés. Quand nos représentants demandent des explications sur le peu d’attribution […]
Le Compte Personnel de Formation (CPF) est désormais régi par la loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel, du 5 septembre 2018, pour « accompagner les actifs dans […]
Retrouvez dans ce numéro notre analyse des résultats du T2 2020 et de la baisse du cours de l’action, la négociation de l’intéressement qui sera versé en 2021, un nouveau […]
La crise du Covid19 a mis en lumière l’interdépendance, l’unicité de la planète. Une photographie qui permet d’analyser les impacts d’un fonctionnement limité, de ce presqu’arrêt de nos sociétés de […]
La crise sanitaire engendre une restructuration du secteur aéronautique qui impacte très fortement l’emploi en région toulousaine, notamment au sein des SSII, qui disposent de compétences intéressantes pour Orange dans […]
La montée de BlackRock au capital d’Orange en juin dernier souligne l’urgence de renforcer la présence des personnels dans le capital de notre entreprise au travers d’une ORP, attendue par […]
Alors qu’en 2019 la Direction avait obtenu l’unanimité des Organisations Syndicales pour la signature de l’accord salarial (avec néanmoins de fortes réserves de la CFE-CGC concernant les modalités de répartition […]
Peut-on vraiment tirer des enseignements du « travail à domicile » en mode confiné, et imposé par la crise sanitaire ? Si cette expérience inédite a d’un côté mis en lumière les enjeux […]
Télécharger le tract en pdf : tract_transfert_pere_equant_juin_2020_v4.pdf Tous les salariés d’Equant bénéficiaient, au sein d’un PERE (Plan Epargne Retraite Entreprise), d’un contrat dit « article 83 », alimenté par des cotisations obligatoires […]
La Restauration fait partie des ASC. Depuis leur mise en place en 2005, les CE, puis les CSE (sauf ceux gérés par la CFE-CGC orange) ont fait le choix d’en […]
La revue de presse de juin 2020 est à votre disposition. Au sommaire : actionnariat salariés, dialogue social, économie, entreprise, covid-19 et 5G Pour la consulter : revue de presse de juin 2020 […]
Nous l’avons tous constaté, les conditions de travail de tous les personnels sont rendues très compliquées par la crise du Covid19 et tous ses effets collatéraux, à court, moyen et […]
Le Baromètre des aidants 2019 (réalisé par BVA pour la Fondation APRIL) a confirmé le chiffre de 11 millions d’aidants (57% de femmes et 43% d’hommes) en France, soit 1 […]
Dans la situation de crise que nous vivons, le télétravail s’est imposé à tous de façon permanente. Et l’organisation du travail se transforme à l’évidence. Télétravail confiné, occasionnel ou régulier […]
La réouverture envisagée le 11 mai d’un grand nombre de boutiques Orange de façon simultanée parait particulièrement complexe et porteuse de risques. La volonté de la CFE-CGC Orange est que […]
Photo Markus Spiske via Unsplash Le 21 mars dernier la CFE-CGC et l’ADEAS (Association de Défense de l’Actionnariat et de l’Epargne salariale) adressaient au Ministre de l’Economie et aux administrateurs […]
Dans cette édition spéciale, retrouvez le panorama des mesures « covid-19 » prises dans l’UES Orange et les filiales françaises. La lettre en pdf : comprendreagir_mesures_covid-19_14avril2020_def2.pdf Au sommaire Etre ensemble, plus que […]
Photo Headway via Unsplash Dans le cadre des nombreuses ordonnances modifiant le code du Travail pendant la crise sanitaire, la Direction d’Orange a souhaité la mise en place d’une négociation […]
Image Gerd Altmann via Pixabay En cette période de crise sanitaire, les organisations syndicales d’Orange (CFE-CGC, CFDT, CFTC, CGT, FO, Orange Ensemble, SUD, UNSA) demandent que la sécurité économique et […]
Photo Michael Longmire via Unsplash Il apparaît logique et prudent de suspendre le versement de dividendes en 2020 Dans le contexte de la crise du coronavirus, toutes les entreprises […]
2 temps d’échange hebdomadaire (Mercredi et Vendredi) avec 5 organisations syndicales représentatives (OSR) d’Orange sont prévus pendant la période de la crise sanitaire en lien avec le coronavirus, dont nous […]
2 temps d’échange hebdomadaire (Mercredi et Vendredi) avec 5 organisations syndicales représentatives (OSR) d’Orange sont prévus pendant la période de la crise sanitaire en lien avec le coronavirus, dont nous […]
Ci-dessous le message d’encouragement et de reconnaissance envoyé par le Gouvernement aux entreprises du secteur télécoms ce mardi 24 mars 2020. Mesdames, Messieurs, La propagation mondiale du Covid 19 nous […]
Image Tumisu via Pixabay 2 temps d’échange hebdomadaire (Mercredi et Vendredi) avec 5 organisations syndicales représentatives (OSR) d’Orange sont prévus pendant la période de la crise sanitaire en lien avec […]
Télécharger le courrier en pdf : reponse_lettreouverte_18032020.pdf Fabienne Dulac répond au courrier qui lui a été adressé lundi par l’intersyndicale. Ci-dessous le texte intégral du courrier.Précisons que nos élus CSEE […]
Image Bruno /Germany via Pixabay MAJ du 20 mars 2020 à 13h (ajouts de points de contacts avec l’entreprise dans le § Informations Orange) Dans le contexte épidémique sans précédent […]
Coronavirus et restauration collective : la CFE-CGC Orange alerte la DRH Madame la Directrice, Dans la continuité de notre courrier sur les mesures à prendre contre le Coronavirus, la CFE-CGC […]
Vous avez jusqu’au 31 mars 2020 pour utiliser vos Jours de Temps Libre 2019. Si vous ne les consommez pas, pensez à abonder le fonds de solidarité Télécharger l’affichette en […]
Retrouvez dans ce numéro notre analyse des résultats 2019 et les impacts sur votre participation et votre intéressement versés en 2020. La lettre en PDF : Lettre de l’Epargne et […]
Communiqué de presse de la confédération À l’occasion de la journée internationale des droits des femmes, la CFE-CGC dévoile son MOOC de l’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes, […]
Télécharger le communiqué en pdf : Communiqué intersyndical_2.03.20_Une seule réponse s’impose : la mobilisation.pdf Les organisations syndicales de salarié-es et de jeunesse (CFE-CGC, CGT, FO, FSU, Union syndicale Solidaires, FIDL, […]
La CFE-CGC Orange demande des réponses à la Direction des Ressources Humaines groupe et à la Direction des Relations Sociales La CFE CGC Orange prend en considération la crise sanitaire […]
Selon un sondage BVA, 56% des personnes interrogées pensent que le métier qu’elles exercent n’existera plus dans 15 ans, et 61% estiment qu’il sera difficile pour elles de rebondir… Parallèlement, […]
La CFE-CGC Orange écrit à Madame la Ministre du Travail, et à Messieurs les Ministres de l’Economie et des Finances et de l’Action et des Comptes Publics La « loi pour […]
Grâce à la CFE-CGC Orange et à l’ADEAS, vous avez 5 jours de plus (jusqu’au 3 mars) pour choisir comment toucher vos 61 actions gratuites issues du plan Orange Vision […]
Image : Wokandapix via Pixabay Election de l’administrateur représentant les personnels actionnaires au Conseil d’administration d’Orange : les candidats CFE-CGC l’emportent. Le binôme soutenu par l’ADEAS (Association de Défense de l’Epargne […]
Photo:Tianya1223 via Pixabay Le syndicat CFE-CGC Orange a décidé de déposer un recours pour excès de pouvoir devant le Conseil d’Etat, pour demander l’annulation du décret et de l’arrêté adoptés […]
2ème tour : du lundi 3 février 9h au vendredi 7 février 14h (heure de Paris) Si vous détenez des actions Orange dans le fonds Orange Actions du PEG (Plan […]
La revue de presse de janvier 2020 est à votre disposition. Au sommaire : Elections, dialogue social, entreprise, régulation des télécoms, retraites, région, procès pour harcelement. Pour la consulter : revue de presse […]
Lorsqu’elle a été mise en place en 2010, cette enquête avait pour objectif d’identifier les situations préoccupantes pour y apporter des correctifs. Seule la part variable managériale des cadres dirigeants […]
Photo: Erdenebayard via Pixabay La CFE-CGC d’Orange a adressé un courrier à Stéphane Richard demandant expressément qu’Orange ne se substitue pas aux prévenus personnes physiques pour le paiement des indemnités […]
Photo: CQF-avocat via Pixabay Suite au rendu du jugement du Tribunal Correctionnel de Paris ce 20 décembre 2019, France Télécom est condamnée à 75 000 euros d’amende, la peine maximale. […]
A partir du 20 janvier 2020, les personnels actionnaires sont invités à choisir l’administrateur qui les représentera au Conseil d’administration d’Orange. Au sommaire Pour qu’Orange connecte le monde, durablement ! […]
Photo : Xavier Renauld Assurance-chômage, « gilets jaunes », paritarisme… Le président de la CFE-CGC critique sans détour la politique sociale d’un gouvernement confronté aujourd’hui à un mouvement de grève de […]
Les salariés se sont massivement exprimés avec plus de 72% de participation. En remportant 26,08% des suffrages (+3,26% par rapport à 2017), la CFE-CGC Orange devient la 1ère organisation syndicale […]
« Quelle stratégie pour Orange dans les années à venir ? » C’est la grande question que se posent les personnels et les investisseurs, face aux nombreux défis que le […]
Presque toutes les parts variables versées en septembre au personnel étaient en baisse. En octobre les Leaders ont reçu 15 000 € en actions gratuites, 30 000 pour les Executives, […]
Suite aux attaques personnelles dont il a récemment fait l’objet, Sébastien Crozier répond. Cher(e)s collègues, Si je prends la plume pour vous écrire personnellement, c’est parce que mon intégrité et […]
Comme toujours affirmé, les élus CFE-CGC Orange ont voté dans tous les CE le maintien de l’accès aux restaurants aux mêmes tarifs ! Face à la campagne de désinformation autour […]
Dans le cadre de ses déplacements en région, Sébastien Crozier, Président de la CFE-CGC Orange, rencontre régulièrement des représentants locaux de la nation. A la suite d’une entrevue le 8 […]
Pourquoi choisir la CFE-CGC Orange ? Pour soutenir un syndicat qui cultive son expertise au bénéfice de l’intérêt général La CFE-CGC Orange est une organisation syndicale spécifique à Orange, défendant l’intégrité […]
crédit photos : Pixabay Sur la base du premier projet de la Loi de Finances 2020 présentée à l’Assemblée Nationale, il serait possible pour les entreprises de verser une nouvelle […]
Après de multiples propositions trop souvent balayées, la CFE-CGC Orange, refusant de cautionner l’immense gâchis qu’est devenu ARCQ, dénonce sa signature. Elle exige que l’accord et ses modes d’application soient […]
Décryptage des causes de la Bérézina de cet accord et explication des raisons de la colère des salariés par Sébastien Crozier. En étape toulousaine de son tour de France des […]
Pour permettre aux salariés de bénéficier dès cette fin d’année des nouvelles possibilités offertes (dont des réductions d’impôts) par la Loi Pacte en matière d’épargne retraite, la CFE-CGC Orange et […]
Activités Sociales et Culturelles : au menu, 2 200 € Chez Orange SA, le budget des Activités Sociales et Culturelles (ASC) représente au total 4,67 % de la masse salariale […]
A l’approche des élections professionnelles chez Orange, Sébastien Crozier évoque les défis que doit relever le géant des télécommunications. Sébastien Crozier répond à 3 questions: Comment se présentent les élections […]
Nous recevons régulièrement des alertes de collègues fonctionnaires. Ils nous remontent des refus, de leurs DRH, de valider leur demande de formation sur leur Compte Personnel Formation (CPF), alors […]
Image Adam Brożyński via Pixabay La consultation publique de l’Arcep sur les modalités d’attribution des fréquences 5G se clôturait le 4 septembre dernier. Des modalités d’attribution qui font fi de […]
Le grand déménagement ! Plusieurs dizaines de projets immobiliers sont en cours au sein du Groupe Orange. L’analyse montre qu’ils sont d’abord pilotés par des logiques financières, contre-productives […]
Image Michael Gaida via Pixabay La Direction de l’Immobilier Groupe (DIG) qui gère l’immobilier et les nombreux déménagements en cours est actuellement rattachée au Secrétariat Général, ce qui est susceptible […]
La revue de presse de juillet 2019 est à votre disposition. Au sommaire : économie, dirigeants, travail, égalité professionnelle, ASC, emplois en région, procès Pour la consulter : revue de presse de juillet 2019 Pour […]
Le procès touche à sa fin. Cette semaine est consacrée aux plaidoiries des avocats des parties civiles, avant le réquisitoire du Parquet qui interviendra vendredi 5 juillet. Les avocats des […]
Image Christine Sponchia via Pixabay Le relevé de décision du 5 mars 2019 soulève une difficulté majeure en ce qui concerne la restauration des collaborateurs lors de leurs déplacements professionnels, […]
Image Niek Verlaan via Pixabay Monsieur Le Directeur, A plusieurs reprises, et notamment par courrier du 11 octobre 2018, et lors de la réunion bilatérale du 28 novembre 2018, […]
Image Gerd Altmann via Pixabay Bien que l’égalité professonnelle entre les hommes et les femmes nécessite encore beaucoup de travail pour devenir effective dans notre entreprise, la Direction refuse pour […]
Le point complet sur l’AG des actionnaires d’Orange 2019, et votre épargne salariale. Télécharger la lettre en pdf : lea_2-2019_vdef2.pdf Au sommaire : AG des actionnaires : le droit à […]
Le vieillissement de la population génère un accroissement significatif du nombre de proches aidants. Près de 11 millions de personnes accompagnent un proche malade ou dépendant. La moitié d’entre elles […]
Si les salaires font l’objet d’une négociation annuelle obligatoire (NAO) imposée par la loi, la signature d’un accord est facultative, la Direction conservant toujours la possibilité d’émettre une décision unilatérale, […]
François DECHAMPS, en charge des questions de rémunération à la CFE-CGC Orange, vous expose les grandes lignes du bilan de la rémunération chez Orange en 2019. Enfin un budget en hausse […]
Suite aux élections CAP (Commissions Administratives Paritaires) et CCP (Commissions Consultatives Paritaires) de décembre 2018, la CFE-CGC a constaté un certain nombre de dysfonctionnements affectant leur bon fonctionnement. Nous rencontrons de plus en […]
Communiqué unitaire des organisations syndicales CFDT, CFE-CGC, CFTC, SUD, UNSA et des associations de victimes ASD Pro et FNATH Le dossier de presse est disponible en téléchargement dans le communiqué […]
Chez Orange, il existe deux types de contrats collectifs : la prévoyance santé, gérée par la MG (Mutuelle Générale, historiquement créée pour les fonctionnaires des PTT) et, pour les salariés […]
Dans un communiqué de presse, Madame le Boulanger, la DRH d’Orange se prévaut d’un accord unanime sur l’accord salarial 2019. Il n’en est rien. Elle omet de préciser que la […]
Comment les États-Unis mobilisent-ils leurs lois pour préserver et enrichir leurs intérêts nationaux ? Appliquées au-delà de leurs frontières, elles leur permettent de s’ingérer dans la politique étrangère et commerciale […]
En novembre 2019, l’ensemble des personnels de l’Unité Economique et Sociale (UES) Orange seront appelés à voter pour renouveler leurs représentants, dans le cadre des nouveaux Comités Sociaux et Economiques […]
Photo Icons8 team via Unsplash Les parts variables attribuées aux personnels d’encadrement d’Orange pour le 2ème semestre 2018 viennent d’être annoncées aux intéressés. Quelle n’a pas été leur stupeur en […]
Pour tout savoir sur les résultats 2018 et ce qu’ils vous réservent en termes de rétribution collective. Au sommaire : Résultats 2018 : on accélère, mais pour aller vers quoi […]
Entre 2012 et 2018, le nombre de boutiques du Groupe Orange (dont Générale de Téléphone) est passé de 1 123 à 603 en métropole, soit une réduction de 53%. La […]
(Photo girl-power via Pixabay) Les actions souscrites dans le cadre de l’Offre Réservée aux Personnels (ORP) Cap’Orange 2014 seront disponibles à partir du 2 mai 2019. 16 millions d’actions avaient […]
La revue de presse de février 2019 est à votre disposition. Au sommaire : actionnariat salariés, intergénérationel, emploi, en région, pantouflage, paroles d’experts Pour la consulter : revue de presse de février 2019 Pour […]
Combien coûte un burn out ? Comment les ordonnances « Macron » impactent-elles le dialogue social et la protection des personnels ? Quels outils existe-il pour préserver et améliorer la […]
Sébastien Olléon, consultant et associé de Grand Angle, commente au séminaire de la CFE-CGC une étude réalisée à la demande de l’Institut des métiers d’Orange : après le constat de […]
Photo by rawpixel on Unsplash La CFE-CGC Orange et l’ADEAS (Association de Défense et de l’épargne et de l’Actionnariat des Salariés) dénoncent la hausse du dividende à 0,70 euros par […]
Photo : Olichel via Pixabay Ayant identifié que plus de 50 paramètres impactent la rétribution et le pouvoir d’achat du personnel au sein du Groupe Orange, générant complexité, opacité et […]
L’ « Accord Groupe France Intergénérationnel 2019-2021 » s’applique à l’ensemble des sociétés du Groupe en France (maison mère et filiales détenues à + de 50%). Il aurait dû être un grand […]
Stéphane ROZES, politologue et essayiste de renom, enseignant à Sciences Po Paris et HEC analyse pour nous le mouvement des Gilets Jaunes.Ce mouvement, soutenu malgré les violences et la durée […]
La 3e édition des « Grands Débats de la CFE-CGC Orange » a eu pour thème « Quelle politique étrangère pour la France ? » avec Hubert Védrine, ministre des Affaires étrangères de […]
Prolongation jusqu’au 9 février 2019 inclus N’attendons pas, répondons toutes et tous dès aujourd’hui. Pourquoi répondre à cette enquête ? C’est la seule enquête indépendante, sérieuse et sans complaisance qui permet […]
L’impôt à la source n’est pas une idée neuve : il mijote depuis près de 80 ans en France, et est déjà appliqué dans la quasi-totalité des pays européens. Cela n’empêche […]
Photo : Aymanejed via Pixabay Le recrutement de Madame Claire Scotton, qui n’a pas respecté les règles définies par la Convention Collective des Télécommunications qui s’applique chez Orange, pose de […]
Merci à celles et ceux qui nous ont accompagnés et suivis tout au long de l’année 2018. En 2019, la CFE-CGC Orange continuera de formuler des propositions construites pour négocier […]
La revue de presse de décembre 2018 est à votre disposition. Au sommaire : actionnariat salariés, gouvernance, intergénérationel, équité professionnelle et salariale, en région, procés pour harcèlement moral Pour la consulter : revue […]
Photo : Kaz, via Pixabay Deux accords d’entreprise étaient soumis à signature mardi 18 décembre : l’accord sur la Gestion Prévisionnelle de l’Emploi et des Compétences (GPEC), et l’accord Intergénérationnel. La […]
Photo Pixel2013 via Pixabay La « prime Macron » exclut les fonctionnaires dans les textes qui seront soumis au Parlement cette semaine. La CFE-CGC Orange écrit au Premier Ministre pour faire corriger […]
Merci à nos électeurs et à nos électrices ! Celles et ceux qui se sont mobilisés pour choisir les experts et les expertes qui les défendront dans les Commissions Paritaires pendant […]
1 200 salariés, provenant de 9 équipes différentes précédemment réparties sur 8 sites géographiques en Ile-de-France (Bellini, Courbevoie, Javel, Le Galion, Médéric, Neuilly, Vanves, Vélizy) emménagent au sein de l’immeuble Cœur […]
Le projet de campus Orange sur Montpellier La Pompignane aurait vocation à rassembler l’ensemble des personnels d’Orange actuellement dispersés sur 5 sites. Le parc technologique, historiquement dédié à IBM, doit […]
Photo by rawpixel on Unsplash Le questionnaire en cours de diffusion « Votre Baromètre salarié » pose de nombreux problèmes méthodologiques qui compromettent largement la validité de ses résultats, et interrogent sur […]
Orange est un acteur clef de l’aménagement du territoire sur 3 plans : les réseaux de télécommunication fixes et mobiles (70% des déploiements FTTH toutes zones confondues, 99% de la population française […]
Pour la troisième fois depuis l’acquisition d’Alcatel-Lucent par Nokia en 2015, la vente de l’activité de fabrication et de câbles sous-marins pour les télécommunications, anciennement Alcatel Submarine Networks, est à […]
Durant leurs 4 ans de mandature, vos représentants nationaux et représentantes nationales seront à votre écoute en cas de conflit avec l’entreprise : mieux vaut avoir de bons avocats et […]
La loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel, du 5 septembre 2018, se donne pour but « d’accompagner les actifs dans leurs choix de formation », de « […]
source : Pixabay Chez Orange, la négociation de l’accord intergénérationnel revêt une importance toute particulière, liée à l’histoire de notre entreprise comme aux difficultés actuelles de recrutement sur les métiers […]
Photo:stevepb via Pixabay La revue de presse d’octobre 2018 est à votre disposition. Au sommaire : Consolidation des télécoms, actionnariat salariés, numérique, emploi, conditions de travail, en région, procès pour […]
Les Commissions Administratives Paritaires (CAP) pour les fonctionnaires, et les Commissions Consultatives Paritaires (CCP) pour les salariés sont des instances importantes. Elles examinent notamment les dossiers de licenciement/révocation et de […]
Photo : Pascal SITTLER/REA Chez Orange, les votes des assemblées générales sont contrôlés par un tiers. Ce tiers n’est autre que l’ADEAS Orange, l’Association De défense de l’Epargne et de […]
Photo : WilliamCho via Pixabay Le 12 juin dernier, les magistrats en charge de l’instruction du dossier des suicides intervenus chez France Télécom prenaient la décision de renvoyer les prévenus […]
Crédit photo : copie d’écran podcast vidéo de l’Assemblée Nationale La Commission des affaires économiques de l’Assemblée Nationale auditionne chaque année différents acteurs des télécommunications : la Fédération Française des […]
À l’occasion d’un tour des régions Sébastien Crozier, président du syndicat CFE-CGC Orange était ce jeudi à Saint-Brieuc pour dresser un état des lieux en Bretagne. Le constat, est, selon […]
Crédit photo : vividsoup via Pixabay La revue de presse d’août 2018 est à votre disposition. Au sommaire : épargne & actionnariat salariés, gouvernance, numérique, emploi, régions, désengagement de l’Etat, […]
Suite au « Leaders Meeting » 2018, les personnels se sont émus de n’avoir pu participer aux événements festifs organisés au Stade Vélodrome de Marseille en juillet dernier. La CFE-CGC Orange a […]
Comme le rappelle Le Parisien dans son article du 14 août dernier, l’affaire Madoff a des impacts pour les banques françaises ayant souscrit des placements douteux pour le compte de […]
Restauration : mettons les pieds dans le plat ! Comment permettre à toutes et tous de bénéficier équitablement d’un budget passé de 500 à 1000 € par personne et par an depuis […]
Rétribution : la loi du marché… Fatima Hamadi et Valérie Chapuis La rétribution n’est mobilisatrice que lorsqu’elle est perçue comme équitable par les personnels, c’est-à-dire quand ils et elles la considèrent […]
« La CFE-CGC France Télécom a été à l’initiative rejoint par Sud de la création de l’Observatoire du Stress et des mobilités forcées qui a mis en évidence la crise sociale […]
Le domaine de l’intervention est en pleine mutation et les UI sortiront modifiées en profondeur du projet d’organisation 2019 voulue par la Direction. Les fusions d’UI ont déjà démarré et […]
Le plan de mobilité (PDM), anciennement appelé plan de déplacements d’entreprise (PDE), devait favoriser l’usage des modes de transport alternatifs à la voiture individuelle. Il est obligatoire pour les entreprises […]
La revue de presse de mai 2018 est à votre disposition. Au sommaire : AG des actionnaires, stratégie, dirigeants, loi Pacte, en région, télégramme, statut du personnel, rému, dialogue social […]
La CFE-CGC répond à la consultation publique de l’Arcep sur la réattribution des fréquences dédiées à la téléphonie mobile Suite au « new deal des télécoms » annoncé par le gouvernement en […]
Comme vous avez pu le lire dans notre rubrique « Rémunération« , il n’y a pas eu d’accord salarial en 2018 chez Orange : les propositions de la Direction ont été […]
Voici la réaction officielle de la CFE-CGC de l’ADEAS1 (Association pour la Défense de l’Epargne et de l’Actionnariat Salariés) à l’annonce de l’acquisition de Business & Décision par Orange confirmée par […]
L’accord sur « l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes et l’équilibre vie privée-vie professionnelle au sein d’Orange SA pour 2018-2020 » a finalement été signé en janvier 2018, après une […]
Numéro spécial AG des actionnaires Orange. Au sommaire : Actionnaires salariés : enfin maîtres de notre destin ! Actionnariat salariés : un poids chaque jour plus grand ! PEG Evolutis […]
Comme chaque année, l’ADEAS et la CFE-CGC Orange organisent un rassemblement devant l’entrée de l’AG, pour y présenter nos positions sur le partage de la valeur, de plus en plus […]
Le projet de Loi PACTE (Plan d’Action pour la Croissance et la Transformation des Entreprises) prévoit d’unifier les produits d’épargne dédiés aux salariés pour préparer leur retraite, au sein d’un […]
Les points clefs de la négociation annuelle obligatoire sur les salaires 2018, en attendant une lettre syndicale qui fera le tour complet de la rétribution des personnels d’Orange, de plus […]
Dans ce numéro, le point complet sur la rétribution collective versée en 2018 au titre des résultats 2017. Au sommaire : Intéressement et participation : Bis repetita ! Participation versée […]
La revue de presse de janvier / février 2018 est à votre disposition. Au sommaire : résultats 2107, gouvernance, administrateur, contenus, Orange Bank, numérique, statut du personnel Pour la consulter […]
Les appréciations sur l’utilité de cette journée varient : est-ce que les droits des femmes, comme ceux des hommes d’ailleurs, ne devraient pas être respectés tous les jours de l’année ? Le jour […]
Télécharger le communiqué en pdf : cdp-cfe-cgc-_dividences_excessifs_pour_2017_et_2018.pdf La publication des résultats 2017 s’accompagne de deux annonces concernant le montant du dividende : au titre de l’exercice 2017, le dividende passe […]
Face au litige qui oppose actuellement le Groupe TF1 à plusieurs opérateurs de télécommunications, dont Orange, auxquels il veut faire payer la diffusion de ses programme via les box, la […]
Pour ce premier numéro de l’année, nous vous proposons une édition spéciale, entièrement dédiée à l’Investor Day, qui s’est tenu à Londres le 7 décembre dernier. Cet événement, qui n’a […]
La revue de presse de janvier est à votre disposition. Au sommaire : Orange opérateur stratégique, management & conditions de travail, élections professionnelles Pour la consulter : revue de presse […]
2017, grâce à vous, nous a offert de beaux succès électoraux. 2018 s’ouvre avec l’annonce d’un « new deal » des télécommunications, dont les commentaires presse ont essentiellement retenu l’accélération des déploiements […]
Alors que les élections professionnelles viennent de se terminer chez Orange, plusieurs dizaines d’élues CFE-CGC, déléguées du personnel ou élues dans les Comités d’Etablissement, viennent de recevoir des assignations en […]
Grâce à vos votes, la CFE-CGC devient la 2ème organisation syndicale d’Orange. Si elle est la 1ère organisation auprès des cadres, désormais majoritaires dans les effectifs de l’entreprise, elle a […]
Le 2ème tour des élections CE-DP dans l’UES NRS, c’est du lundi 27 novembre 10h au jeudi 30 novembre 14h. A 14h01, il sera trop taaaaaaard ! Capicia ? […]
Elections CE-DP UES NRS : du 27 novembre 10h au 30 novembre 14h #jevoteCFECGCOrange Merci de votre confiance ! Le 1er tour de l’élection CE sur l’UES NRS, qui définit […]
Dernière ligne droite pour quelques établissements, pour lesquels, dès demain, vous élirez vos délégués du personnel (DP). Télécharger notre profession de foi DP : profdefoi_dp_cfe-cgc-orange_2eme_tour.pdf En pratique : Les personnels […]
Plus de détails dans notre communiqué de presse. Rendez-vous la semaine prochaine pour un ultime scrutin afin d’élire la seconde partie des Délégués du Personnels !
Le second tour de l’élection des représentants des personnels au Conseil d’Administration d’Orange s’est achevé ce vendredi 17 novembre à 14h. Elle concernait l’ensemble du périmètre « France », maison mère et […]
Du 15 au 17 novembre (avant 14h) votre vote déterminera qui représentera les cadres au Conseil d’Administration. La liste CFE-CGC Orange est sortie en tête du 1er tour, avec […]
La CFE-CGC Orange réalise la meilleure progression et devient la 2ème OS d’Orange Télécharger le communiqué en pdf : cdp_cfe-cgc-orange_resultats-elections-professionnelles-2017_10nov2017.pdf
Après cette belle première étape, mesurée sur les résultats CE titulaires 1er tour, nous vous donnons rendez-vous dès mercredi prochain pour le second tour des élections au Conseil d’Administration d’Orange. […]
Le Délégué Syndical ? C’est lui, c’est elle, qui négocie pour vous les accords d’entreprise. Leur désignation dépend de votre vote aux élections CE-DP. J’ai compris, dès le 7 […]
L’élection de vos représentants au Conseil d’Administration d’Orange, c’est maintenant ! Tous les personnels du Groupe Orange en France, filiales incluses, sont concernés par cette élection.Le 1er tour de scrutin […]
Pour connaître les propositions de la CFE-CGC Orange, retrouvez : en rubrique « élections professionnelles 2017 » : nos engagements nationaux pour les CE, DP et le Conseil d’Administration, et […]
Et pour qu’il n’y ait plus qu’à cliquer, voici le lien pour aller faire votre simulation, et tout savoir sur le Tableau Magique : www.lemeilleurdesce.com
Du mardi 7 novembre à 7h au jeudi 9 novembre à 17h, vous choisissez vos représentants du personnel. Retrouvez dans ce flyer les enjeux clefs de ces élections, et toutes […]
La revue de presse d’octobre 2017 est à votre disposition. Au sommaire : Orange Bank, emploi en région, résultats, actionnariat (ORP et actions gratuites), marché entreprise et gouvernance. Pour la […]
#3Novembre11h44 : Mesdames, et si vous bulliez ? Télécharger le Communiqué de presse en pdf : cdp_cfe-cgc-orange_3novembre2017_preavis-de-greve.pdf
Pour connaître les propositions de la CFE-CGC Orange, retrouvez sur notre site : en rubrique « élections professionnelles 2017 » : nos engagements nationaux pour les CE, DP et le […]
Préoccupée par la surcharge du réseau de distribution, le lancement d’Orange Bank intervenant dans une période déjà extrèmement chargée pour les équipes, la CFE-CGC Orange écrit au PDG d’Orange pour […]
Mais à quoi sert un CE ? Je veux en savoir + sur la gestion des ASC dans les CE par la CFE-CGC Orange : www.lemeilleurdesce.com J’ai compris, dès le […]
La CFE-CGC d’Orange et l’ADEAS (Association de Défense de l’Epargne et l’Actionnariat Salarié) ont écrit à Bpifrance, pour la mettre en demeure d’organiser sans plus attendre les Offres Réservées aux […]
Depuis 2001, en termes de complémentaire santé, la situation des salarié-e-s d’Orange est meilleure que celle des fonctionnaires : les premiers bénéficient d’un contrat collectif obligatoire, dont 60% des cotisations sont […]
Retrouvez dans nos professions de foi tous les engagements de nos candidats pour les CE, DP et le Conseil d’Administration. Vous pouvez également nous retrouver sur Facebook, Twitter et […]
Mais à quoi sert un Délégué du Personnel ? J’ai compris, dès le 7 novembre, j’adopte un DP, #jevoteCFE-CGCOrange Je veux en savoir plus sur les élections professionnelles 2017 Vous […]
Le 1er juin 2017, la CFE-CGC Orange et l’ADEAS avaient invité leurs adhérents à un déjeuner convivial, dont Arnaud Montebourg, ancien Ministre du redressement productif et du numérique, était l’invité […]
Connaissez-vous www.lemeilleurdesce.com ? Sur ce site, en quelques clics, vous pourrez savoir de combien vous pourrez bénéficier pour vos Activités Sociales et Culturelles dans un CE piloté par des élus […]
Retrouvez dans nos professions de foi tous les engagements de nos candidats pour les CE, DP et le Conseil d’Administration. Vous pouvez également nous retrouver sur Facebook, Twitter et LinkedIn […]
Avez-vous déjà pensé que les syndicats sont inutiles ? Huguette a compris l’intérêt de se faire accompagner par la CFE-CGC, et Julio vous prouve qu’il n’est jamais trop tard pour […]
Cette année, deux élections se déroulent simultanément : Pour tous les personnels du Groupe Orange en France (filiales incluses), vous choisirez vos représentants au Conseil d’Administration d’Orange Pour les personnels […]
La revue de presse de septembre 2017 est à votre disposition. Au sommaire : Orange Bank, emploi en région, résultats, actionnariat, numérique, siège social, handicap & discriminations, droit du travail, […]
La Restauration collective (cantines et tickets restaurant) est une Activité Sociale et Culturelle, dont la gestion dépend légalement des élus CE. Chez Orange, le budget annuel est d’environ 100 millions […]
L’une des missions de vos élus CE, c’est de gérer les Activités Sociales et Culturelles (ASC), afin de vous restituer les subventions versées par la Direction à chacun des CE […]
Suite aux différentes déclarations du gouvernement, et notamment celles de Bruno Le Maire la semaine dernière, la CFE-CGC Orange demande au Premier Ministre d’éclaircir la position de l’Etat sur le […]
Alors que notre Groupe est en pleine transformation (accélération des départs en retraite, transferts de personnels de la maison mère vers les filiales, proportion accrue de sous-traitance, déséquilibre de plus […]
La CFE-CGC Orange écrit à la DRH Groupe Orange pour proposer un nouveau calendrier pour la Négociation annuelle obligatoire sur les salaires, afin d’en faciliter la mise en oeuvre, au […]
Si l’accord « handicap & discrimination » 2017-2019 a pour but annoncé d’aller au-delà de la loi, il n’en reste pas moins timide dans ses avancées. La CFE-CGC Orange regrette notamment la […]
La revue de presse de juin 2017 est à votre disposition. Au sommaire : Orange Bank, emplois en région, AG des actionnaires, acquisitions, numérique, droit du travail, diversité, paroles d’experts […]
Au sommaire de cette édition : Attribution d’actions gratuites : de l’or pour les braves ! Intéressement Orange SA 2017 : moins pire que si c’était mieux… Télécharger la lettre […]
La CFE-CGC Orange a écrit à la Direction il y a quelques jours, concernant le lancement d’Orange Bank pour demander : le report du lancement pour le Grand Public, le […]
Vous trouverez ci-joint le courrier adressé par la CFE-CGC Orange et l’ADEAS (Association de Défense de l’Epargne et de l’Actionnariat Salarié) à l’AMF devant la multiplicité des anomalies relatives à […]
La revue de presse avril/mai 2017 est parue. Vous y retrouverez les thèmes suivants : stratégie, emplois en région, boutiques, siège social, conditions de travail, droit du travail, paroles d’experts […]
En préambule à l’Assemblée Générale des actionnaires d’Orange, la CFE-CGC Orange invite les journalistes à un point presse, au Petit Marguery (5 mn à pied du Palais des Congrès où […]
Spécial AG des actionnaires d’Orange Au sommaire : Edito : Retour vers le futur Conseil de surveillance Cap’Orange : sous influence ? Attribution gratuite d’actions : Complètement (g)AGA ! […]
Suite aux graves dysfonctionnements constatés sur le SI COME, qui impacte l’activité commerciale des Agences Pro-PME et Entreprises, la CFE-CGC : Demande des bilatérales systématiques sur les périmètres concernés par […]
Orange vient d’annoncer son entrée en négociation exclusive pour acquérir Business & Decision afin d’accélérer la croissance d’Orange Business Services dans la Data. La CFE-CGC est l’organisation syndicale majoritaire des […]
Pour la 6ème année consécutive, la CFDT et FO ont signé seules un accord annuel sur les salaires qui génèrera une baisse de pouvoir d’achat pour la plupart d’entre nous. […]
Négociation de l’accord annuel sur les salaires 2017 chez Orange – François Dechamps Synthèse de la négociation et des principales mesures de l’accord sur les salaires 2017 chez Orange, dit […]
À peine 2 ans après l’opération « Tous en 4G » permettant à tous les personnels de disposer d’un mobile en 4G, les forfaits, attribués selon une logique hiérarchique, s’avèrent inadaptés aux […]
La revue de presse printemps 2017 est parue. Vous y retrouverez les thèmes suivants : économie des télécoms, régulation, stratégie & résultats, numérique, emplois en région, droit du travail, paroles […]
Comme indiqué par Stéphane Richard lors du Show Hello de ce jour, Orange Bank sera ouverte dès le 15 mai pour les personnels d’Orange, qui pourront la tester « grandeur nature » […]
Pour répondre aux besoins et attentes de nombreux personnels du Groupe Orange, la CFE-CGC a écrit à la Direction des Ressources Humaines Groupe pour demander que des forfaits plus généreux […]
Pour la première fois dans l’histoire d’Orange, les personnels et anciens personnels ont pu voter pour leurs représentants au Conseil de Surveillance du fonds de l’actionnariat salarié Cap’Orange qui rassemble […]
L’insatisfaction des personnels d’Orange en matière de reconnaissance des compétences et de promotion ressort de tous les baromètres et enquêtes sur les conditions de travail… même ceux pilotés par la […]
le niveau du dividende la stratégie de l’entreprise pour faire monter le cours de l’action le maintien de l’investissement et de l’emploi pour que notre entreprise se développe des […]
1er Trimestre 2017 – Supplément #2Participation, intéressement, abondement : combien toucherez-vous et comment les percevoir ? Au sommaire : À l’Ouest, rien de nouveau… Comment toucher votre participation, votre intéressement et vos […]
Vous avez jusqu’au 15 mars à 14h pile pour voter : n’oubliez pas de le faire Le 8 mars à 17h30, moins de 14% des porteurs de parts, représentant 20 […]
En 2017, les femmes en France sont toujours payées 26% de moins que les hommes. Comme si elles arrêtaient tous les jours d’être payées à 15h40. C’est pourquoi, en cette journée internationale […]
Vous pouvez retrouver sur notre site : La Profession de foi de la liste CFE-CGC Orange, avec le soutien de l’ADEAS Le trombinoscope de vos candidats CFE-CGC Orange Pour […]
Replay de la réunion d’information animée par Sébastien Crozier le 2 mars 2017 à Arcueil, que certains ont pu voir en direct sur Facebook ou Périscope. Prochain direct : Annonce […]
Elections #CapOrange2017 – Jeudi 2 mars à 15h-16h Sébastien Crozier @crozierblog en Live sur @facebook Direct et @periscopetv #CFECGCORANGE
Les résultats 2016* viennent de tomber. Ils sont globalement bons, en ligne avec les prévisions, avec un retour de la croissance simultanée du chiffre d’affaires et de l’EBITDA… et donc […]
Les résultats du Groupe Orange pour 2016 signent, enfin, le retour à la croissance globale du chiffre d’affaires et de la marge d’EBITDA. Ces bons résultats sont cependant à nuancer […]
Elections Cap’Orange 2017 : rendre le pouvoir aux personnels actionnaires dans les Conseils de surveillance des fonds de l’actionnariat salariés La CFE-CGC Orange & l’ADEAS se battent depuis 2011 pour […]
Pour la première fois dans l’histoire d’Orange, les personnels et anciens personnels vont choisir les représentants au Conseil de Surveillance du Fond de l’actionnariat salarié Cap’Orange qui détient désormais 4,97% […]
Dans une période très incertaine où des signaux successifs indiquent que l’État se désengagera probablement du capital d’Orange, ce qui influera sur la gouvernance de notre entreprise, nous voulons permettre […]
Si vous détenez des actions Orange dans le Plan Epargne Groupe (PEG), vous êtes appelés à élire vos représentants dans le fonds Cap’Orange, qui rassemble désormais toutes les actions précédemment […]
Lettre syndicale Groupe Orange – 1er trimestre 2017 Au sommaire : Nouvelles contraintes réglementaires sur la fibre : La Haine Intéressement : Vers un remake de mauvais goût ? […]
La Cour des Comptes vient de rendre son rapport sur l’État actionnaire. Comme le soulignent Le Figaro et Les Echos… c’est un rapport à charge qui plaide pour un total […]
Nouvelles contraintes réglementaires sur la fibre : injustes et contre-productives pour la croissance et pour l’emploi en France. Dans une interview aux Échos, Sébastien Soriano, président de l’Arcep, a explicité la […]
Le droit à la déconnexion prévu par la Loi Travail est entré en vigueur en ce début d’année… suscitant beaucoup d’interrogations sur sa mise en oeuvre au sein des entreprises. […]
C’est la nomination de l’Administratrice représentant les personnels actionnaires, intervenue en juillet 2016, qui permet à Orange d’afficher un Conseil d’Administration comportant 41,6% de femmes, et donc conforme à la […]
Groupama Banque, dont Orange détient 65% du capital, sera rebaptisée Orange Bank en janvier prochain. Au 1er semestre 2017, une offre de banque sur mobile, Orange Bank, sera proposée à […]
Automatisation du service après-vente, sous-traitance privilégiée au détriment de la ré-internalisation du traitement des appels, regroupements de services : la Direction privilégie toutes les solutions qui lui évitent de remplacer les […]
Évolution du métier de Chargé d’Affaires, départs massifs en TPS non remplacés, dégradation de l’emploi notamment dans les activités dites de « back-office », mutualisation d’activité entre UI, niveau d’activité plus important […]
Salariés de droit privés du Groupe Orange Contrat collectif Prévoyance décès invalidité : Pensez à ajuster vos clauses d’assurance Le contrat collectif Tous les salariés de droit privé (CDD, CDI, […]
La CFE-CGC du Groupe ORANGE vous informe qu’elle dépose un préavis de grève le lundi 7 Novembre à 16h34 et 7 secondes. Il couvre l’ensemble du personnel des services concernés […]
Une nouvelle fois, le gouvernement envisage une taxation des activités sociales et culturelles délivrées par les comités d’entreprises afin de renflouer les comptes de la Sécurité Sociale. Une telle […]
Si le nouvel accord de méthode sur l’évaluation et l’adaptation de la charge de travail signé fin juin 2016 est bien mis en œuvre, chacun de nous devrait être amené […]
La CFE-CGC Orange a toujours été à l’avant-garde de la réflexion sur l’impact des nouvelles technologies dans les domaines économiques et sociétaux. En tant que syndicat leader de la […]
Suite au droit d’opposition exercé en mai dernier par la CFE-CGC Orange, la CGT et Sud (représentant ensemble + de 53% du personnel d’Orange), la Direction a été contrainte de […]
Enquête stress & conditions de travail 2016Trop de complexité et manque d’effectifs face aux clients ! Si les résultats du baromètre social piloté et publié par la Direction affichent « une […]
La loi Travail récemment promulguée prévoit désormais la possibilité de définir par accord d’entreprise les modalités de répartition de la contribution patronale aux Activités Sociales et Culturelles (ASC) au […]
Faute d’avoir obtenu les réponses demandées depuis plusieurs mois, les représentants CFE-CGC du personnel de Nétia, filiale du Groupe Orange en cours de cession, sont contraint de déposer un préavis […]
Avant la dernière période d’arbitrage prévue en 2016, nous vous proposons un « mode d’emploi » de l’arbitrage, et un rappel des principales caractéristiques des fonds de l’épargne salariale dans le Groupe […]
En 2012, Orange a lancé un plan de réorganisation du réseau de distribution physique, pour diminuer les coûts commerciaux via la fermeture de 150 boutiques à l’horizon 2015. Le rapport […]
Déclaration préalable pour la séance du Comité du Groupe France« Monsieur le Président, Chers élus, Mesdames et Messieurs,Je suis élu IRP au sein de la société NETIA, Filiale à 100 […]
Crise des suicides à France Télécom : la CFE-CGC demande le renvoi en correctionnelle pour mise en danger de la vie d’autrui et homicide involontaire. Procédure judiciaire à l’encontre des anciens dirigeants […]
Rétablir l’équité pour favoriser une diversité harmonieuse : la CFE-CGC Orange propose de remplacer les autorisations spéciales d’absence pour fête religieuse par des jours « liberté » accessibles à tous. Le fait religieux […]
LEA T2-2016 AG des actionnaires Vdef2.pdf Edition spéciale AG des actionnaires d’Orange Au sommaire : Rétribution des dirigeants : Bienvenue en Suisse ! Ambition 2016 : bilan d’un échec […]
La CFE-CGC Orange soutient l’action de Mobilisnoo à l’occasion de la journée internationale contre l’homophobie, la transphobie et la biphobie (IDAHOT), qui a eu lieu le 17 mai. Cette date […]
La CGT, CFE-CGC et Sud ont fait valoir leur droit d’opposition sur « un premier accord portant surl’accompagnement de la transformation numérique chez Orange » Télécharger le communiqué en […]
La CFE-CGC Orange, avec Sud et la CGT, exercent leur droit d’opposition à un accord aliénant sur le numérique. La CFE-CGC est ouverte au progrès technologique… s’il s’accompagne d’un progrès […]
La CFE-CGC Orange et l’ADEAS écrivent ce jour à Madame Mouna Sepehri (Directrice déléguée à la Présidence du groupe Renault), administrateur d’Orange, Présidente du Comité de gouvernance et de responsabilité […]
Pour la 5ème année consécutive, la CFDT et FO signent seules l’accord annuel sur les salaires, continuant de donner « carte blanche » à la Direction, qui individualise, émiette et complexifie chaque […]
Le feuilleton dure maintenant depuis trop longtemps, et, de semaine en semaine, l’annonce du résultat des tractations est ajourné. Attendre encore serait catastrophique, tant pour les personnels de Bouygues Telecom dont […]
Le 18 Janvier 2016, la CFE-CGC a signé l’accord sur « le Droit d’Expression des salariés AG PRO/PME », en application de l’article L.2281-11 du code du travail. Ce mode d’expression différant […]
Dans le cadre de la modification des contrats de la Mutuelle complémentaire des salariés de droit privé du Groupe Orange, nous vous proposons un tract explicatif, qui répond notamment […]
La CFE-CGC Orange dément formellement les allégations contenues dans l’article d’un journaliste de l’Express visant à faire croire que son Président, Sébastien Crozier l’aurait quitté, pour fonder un autre syndicat. […]
Pour faire avancer le dossier des Activités Sociales et Culturelles (cf notre tract « Des ASC plus riches pour tous« ) dans le souci conjoint de restituer aux personnels d’Orange le maximum […]
Depuis que la Direction a définitivement perdu la procédure judiciaire qui l’opposait au CE de SCE concernant la reprise de la restauration, les rumeurs les plus folles circulent au sujet […]
L’accord intergénérationnel signé le 23 décembre 2015, applicable dans le Groupe Orange en France, a été négocié en application de la loi n° 2013-185 du 1er mars 2013 portant […]
Edition spéciale intéressement, participation, abondements Au sommaire : Intéressement exceptionnel : fast and furious ! Intéressement, participation et abondementsDans le maquis… Participation 2016 Intéressement 2016 Abondements 2016 Télécharger […]
Pour Carole Couvert, Présidente de la CFE-CGC, le projet de loi El Khomri est inacceptable en l’état. Si rien ne bouge, la CFE-CGC envisagera de manifester contre ce projet de […]
Au sommaire Fusion Orange / Bouygues TélécomOui… mais sous conditions ! Actionnariat salariés : analyse comparée Orange / Bouygues Modification du PERCo : proposition indécente Déshérence des fonds : scandale […]
Dans le cadre du possible rapprochement entre Orange et Bouygues Télécom, la CFE-CGC Orange et l’ADEAS (Association de Défense de l’Epargne et de l’Actionnariat Salariés) ont écrit au PDG d’Orange, […]
La CFE-CGC accusée de vouloir la grosse part du gâteau sans mettre la main à la pâte Un petit décryptage pour comprendre le fond du dossier « demande de reprise de […]
La commission de suivi national de l’accord pour l’Égalité Professionnelle* s’est réunie en novembre. La Direction nous a présenté une énième étude sur les facteurs d’inégalité professionnelle chez Orange, et […]
Ordre du jour 1. Discussions préliminaires en vue d’un rapprochement avec Bouygues Télécom. 2. Part Variable Commerciale des agences Pro et PME en métropole 3. Orange Banque […]
Les DBis chez Globecast Le vice de forme : tract Dbis.pdf Les faits sont têtus : tract Dbis Compléments.pdf Stratégie Globecast Restitution de la présentation de Philippe Bernard, nouveau PDG […]
Big Data, objets connectés, loi numérique : chaque nouvelle année nous promet une nouvelle révolution dans le monde des télécoms et de l’internet. Nous serons plus raisonnables, et n’annoncerons pas non […]
Orange condamnée à une amende record : les personnels en sont les premières victimes… tandis que les entreprises clientes n’ont rien à y gagner ! Après 8 ans d’instruction, l’Autorité de la […]
Dans le cadre du plan « Essentiels 2020 », les personnels d’Orange SA sont désormais équipés d’un mobile 4G. « Tous en 4G » permet à chacun de disposer d’un outil professionnel de dernière […]
Bruno Mettling, Directeur des ressources humaines Groupe Orange, répond à notre courrier du 27 novembre dernier concernant l’embauche des alternants, et l’extension du dispositif aux stagiaires longue durée des écoles […]
Après France Télécom, Numericable-SFR ? Les représentants CFE-CGC Orange et Numericable-SFR alertent le gouvernement. Face à la situation très préoccupante des salariés de Numericable-SFR, qui rappelle de manière très inquiétante les […]
L’objectif 2015 de transformation des alternants en CDI n’a pas été atteint. La CFE-CGC écrit donc à Stéphane Richard, PDG d’Orange, pour lui demander d’augmenter le nombre de jeunes embauchés […]
Communiqué de presse commun des organisations syndicales suite aux attentats du 13 novembre 2015 à PARIS. Aujourd’hui, 16 novembre 2015, une intersyndicale doit se tenir afin de décider des actions […]
La nouvelle négociation sur le dispositif de TPS est encapsulée dans une discussion autour de 3 accords, dits « Accords Intergénérationnels ». Elle a démarré mi-septembre et se prolongera jusqu’au 8 décembre […]
La Direction a proposé aux organisations syndicales une négociation sur la reconnaissance des qualifications, dont la dernière séance s’est déroulée le 15 octobre dernier. La reconnaissance des qualifications est un […]
Nos différentes demandes de mise en œuvre d’offres réservées aux personnels dans le cadre des cessions de capital d’Orange réalisées par Bpifrance n’ayant à ce jour pas été suivies d’effet, […]
Télécharger le numéro complet en pdf : LEA T3 2015 LoiMacron-ORP-Interessement def.pdf Au sommaire : Loi Macron et épargne salariale Toujours plus pour les riches ! Actionnariat salariés : offres réservées aux […]
3ème semaine de novembre : semaine de l’emploi des personnes handicapées La semaine de l’emploi des personnes en situation de handicap a été créée en 1997 par l’ADAPT (Association pour l’insertion […]
Le Comité d’Établissement de Orange SCE, piloté par des élus CFE-CGC, reçoit le prix Spécial du Jury au Trophée des CE Sous le haut patronage de Jean Auroux, ancien Ministre […]
Les parts variables vont enfin être prises en compte dans le calcul de l’indemnité de congés payés (ICP). Tous les personnels (salariés de droit privé et fonctionnaires) ayant une part […]
Nouvelle cession de titres Orange par Bpifrance : la CFE-CGC et l’ADEAS réclament à nouveau l’offre réservée aux personnels Pour la deuxième fois en 10 mois, Bpifrance annonce avoir cédé une […]
Les personnels d’Orange qui déjeunent dans un restaurant collectif (Orange, inter-entreprises ou inter-administratif) bénéficient d’une subvention, définie selon leur niveau de rémunération. La subvention majorée (dite « ristourne ») est d’1,10 € […]
Enjeux de la numérisation de nos vies Les universités d’été de la CFE-CGC Orange ont pour objectif de prendre du recul afin de réfléchir sur des sujets clefs pour notre […]
Télécharger le tract en pdf : Tract Formateurs en UAT juin 2015.pdf Historique Depuis la fermeture des IRET (Instituts Régionaux de l’Enseignement des Télécoms) les formations sont dispensées sur sites […]
Dans le cadre de notre Université d’été 2015 sur les enjeux de la numérisation de nos vies, nous vous proposons de répondre à un court sondage. La Loi sur le […]
L’emploi dans les UI avril 2015.pdfPour maintenir les résultats financiers en France, la baisse des effectifs est une des solutions magiques adoptées par la Direction. La moyenne d’âge élevée des […]
Depuis le 1er janvier 2015, pour tous les salariés de droit privé, le Compte Personnel de Formation (CPF) remplace le Droit Individuel à la Formation (DIF). Chez Orange, le CPF […]
En préambule à l’Assemblée Générale des actionnaires d’Orange, les organisations syndicales CFE-CGC, CGT et Sud avaient préparé une déclaration commune, que nos militants ont complétée d’une déclaration spécifique, précisant l’importance […]
Communiqué commun CFE-CGC et CFTC Orange Télécharger le communiqué en pdf : CdP CFE-CGC-et-CFTC-Orange AG-des-actionnaires-Orange 26mai2015.pdf Alors que l’Assemblée Générale des actionnaires sera l’occasion, chez Orange comme ailleurs, de […]
Télécharger le numéro complet en pdf : Lettre de l’Epargne et de l’Actionnariat salariés – Spécial AG Orange – mai 2015 Au sommaire : Nouveau plan stratégiqueEssentiels 2020 : […]
Télécharger le tract en pdf Tract Accord salarial 2015 mai 2015 Vdef.pdf Lire l’article complémentaire : Comment défendre efficacement augmentation et évolution professionnelle ? La Négociation Annuelle Obligatoire sur […]
Depuis l’annonce d’une cession de titres Orange par BPI France fin septembre 2014, la CFE-CGC Orange et l’ADEAS demandent que, comme le prévoient les lois de privatisation des anciennes entreprises […]
Les parts variables vont enfin être prises en compte dans le calcul de l’indemnité de congés payés (ICP). Lors du dernier Comité central d’entreprise (CCUES), la Direction a présenté une […]
Le syndicat CFE-CGC ORANGE a décidé de former un pourvoi en cassation à l’encontre de l’arrêt rendu le 24 mars 2015 par la Cour d’appel de Paris relaxant trois dirigeants […]
La restauration fait partie des Activités Sociales et Culturelles (ASC) et relève de la prérogative des Comités d’Etablissement (CE). Le budget restauration est utilisé pour les subventions aux repas, les […]
Télécharger le communiqué en pdf : CdP-CFE-CGC-Orange Dailymotion 1avril2015.pdf Dailymotion : Orange doit trouver des partenaires sur tous les continents pour contrer efficacement Youtube Emmanuel Macron a indiqué ce matin qu’il […]
Everything Everywhere (EE) au Royaume Uni, co-entreprise d’Orange & Deutsche Telekom, est une joint-venture dont chacun des deux Groupes détient exactement 50% du capital. Dès l’origine, la CFE-CGC s’est inquiétée […]
Télécharger le numéro complet en pdf : Lettre de l’Epargne et de l’Actionnariat salariés – mars 2015 Au sommaire de ce numéro Résultats 2014 : On achève bien les chevaux […]
Cession de titres Orange par BPI France : la CFE-CGC et l’ADEAS mettent la BPI en demeure de lancer une ORP Depuis l’annonce d’une cession de titres Orange par BPI France […]
Nous vous proposons de participer à un sondage en ligne pour nous dire si vous souhaitez bénéficier d’une Offre réservée aux personnels en 2015. Voici pourquoi : La dernière cession de […]
Un tiens vaut mieux que deux tu l’auras ! Depuis 2001, les salariés de droit privé d’Orange bénéficient d’un contrat collectif de complémentaire santé. Depuis 2010, la CFE-CGC Orange demande […]
Télécharger le communiqué en pdf : CdP-CFE-CGC-Orange Resultats-2014 17fevrier2015.pdf Orange se fait « hara-kiri » en poursuivant le versement de dividendes supérieurs aux bénéfices. Les résultats d’Orange pour 2014 ont été […]
Malgré nos différentes interventions auprès de la Direction sur le sujet, de nombreux salariés de droit privé touchant une part variable trimestrielle, quadrimestrielle ou semestrielle restaient privés de l’indemnité de […]
Télécharger le tract en pdf : Tract don de jours de congés La loi 2014-459 du 9 mai 2014 encadre le dispositif de don de jours de repos pour […]
Télécharger la version pdf : Comprendre&Agir GPEC 2014-2016 Embauche insuffisante et progrès à faire sur l’évolution professionnelle. Les entreprises de plus de 300 salariés ont l’obligation légale de […]
L’élection des représentants des porteurs de parts Cap’Orange vient de s’achever. Vos nouveaux élus CFE-CGC au Conseil de Surveillance du fonds Cap’Orange (Sébastien Crozier, Patrice Brunet, Valérie Carré, François Dechamps, […]
La publication des résultats d’Orange pour le 3ème trimestre 2013 intervenue ce mercredi fait apparaître : – la poursuite de la dégradation du chiffres d’affaires et des marges en France, […]
Pour retrouver le chemin de la croissance, Orange doit reconstruire des partenariats d’avec des entreprises françaises et européennes, et devenir le chef de fil d’un écosystème innovant. C’est l’un des […]
Face à la baisse du chiffre d’affaires en France, la Direction continue à réduire les effectifs et veut rendre les équipes bonnes à tout. Une stratégie qui n’est pas nouvelle […]
Nous poursuivons la publication de nos clips vidéo, qui permettent, en 3 minutes maxi, de découvrir un volet du projet porté par les candidats de la CFE-CGC, ou de […]
Les élections en pratique Vous serez invités à voter par scrutin électronique entre le jeudi 17 octobre – 8h et le mardi 22 octobre – 14h pour le premier tour. […]
Télécharger le communiqué en pdf : CdP-CFE-CGC-FTO Resultats-Orange-S12013-et-redressement-fiscal 26juillet2013.pdf La publication des comptes semestriels, signant un retour de la croissance de la base d’abonnés dans 3 pays clefs en Europe […]
Télécharger le tract en pdf : La recette de la Direction pour relever le […]
Par une lettre ouverte au PDG de France Télécom-Orange, l’ADEAS (Association pour la Défense de l’Épargne et de l’Actionnariat Salariés partenaire de la CFE-CGC/UNSA) propose la suspension du dividende, pour […]
Le 25 avril dernier, nous avons adressé une lettre ouverte au Président de la République, pour exprimer la stupéfaction des personnels de France Télécom-Orange lorsqu’ils ont appris la nomination de […]
Patrice Brunet fait l’ouverture du Grand Journal de Canal+ sur le sujet « Stéphane Richard peut-il rester PDG d’Orange ? » Veuillez installer Flash Player pour lire la vidéo LE GRAND JOURNAL […]
La vidéo sur le site de BFM TV Gérard Davet grand reporter au Monde et Patrice Brunet, délégué syndical CFE-CGC/Unsa Orange France Télécom étaient réunis dans BFM STORY pour […]
La mise en examen de Stéphane Richard dans le cadre de l’affaire Tapie, où la justice souhaite faire la lumière sur le choix d’un arbitrage privé pour mettre fin au […]
Les derniers rebondissements de l’affaire Tapie, qui remettent en question le choix d’un arbitrage privé pour mettre fin au différend de l’homme d’affaires avec le Crédit Lyonnais, ont mis ces […]
Les équipes attendent d’être pleinement rassurées sur les intentions du Groupe Gores. La cession d’Etrali au groupe Gores a été officiellement annoncée à la presse le 3 juin[1]. Les personnels […]
Une enquête auprès de 800 utilisateurs du précédent accord télétravail a donné de très bons résultats : 100% des télétravailleurs et 90% des managers sont satisfaits. L’accord 2013 intègre des […]
Le 6 juin 2013, nous manifestons devant le Sénat avec d’autres organisations syndicales de France Télécom-Orange et de La Poste, et demandons à être reçus par le Président du Sénat. […]
Vous trouverez ci-joint nos positions pour l’AG du 28 mai de France Télécom-Orange : –La lettre de l’Epargne et de l’Actionnariat des salariés qui fait le point sur les différents sujets […]
Découvrez le dernier numéro de la Lettre de l’épargne et de l’actionnariat salariés. Numéro spécial « Assemblée Générale des actionnaires de France Télécom-Orange 2013 ». Télécharger l’intégralité de la lettre en format […]
Découvrez votre dernière lettre syndicale « Comprendre & Agir » du second trimestre 2013.Au sommaire de ce numéro, les analyses de la CFE-CGC/UNSA sur l’accord annuel sur les salaires à France Télécom […]
Préparer son départ en retraite ne se fait pas au dernier moment. Au contraire, plus on anticipe, plus ce sera simple au moment du départ effectif. Surtout, l’anticipation permet de […]
Accord annuel sur les salaires à France Télécom SA : la baisse du pouvoir d’achat se poursuit… mais pas pour tout le monde ! Tandis que la Direction affiche 1,8% d’augmentation moyenne […]
Les personnels de France Télécom ont été abasourdis d’apprendre par voie de presse que Monsieur Didier Lombard fait partie des membres de la Commission Innovation 2030 installée vendredi dernier par […]
Dans la perspective du changement de dénomination sociale de France Télécom en Orange, qui pourrait être proposé à l’Assemblée générale des actionnaires de mai 2013, plusieurs organisations syndicales, dont la […]
Utilisation des fréquences 1800 MHz pour la 4G :la CFE-CGC/UNSA demande des conditions sur l’emploi et attaque la décision de l’Arcep devant le Conseil d’État. Par une décision en date du […]
Vous avez reçu, par courrier électronique et/ou postal, la notification de votre participation au titre de l’exercice 2012 Les personnels font les frais d’une crise sur laquelle ils n’ont pas […]
Il y a plus de 24 mois s’ouvrait dans le groupe France Télécom un important cycle de discussions entre les représentants du personnel et la Direction sur la question très […]
L’Observatoire du stress et des mobilités forcées, initialement créé à France Télécom Orange et à l’initiative de la CFE-CGC/UNSA, s’est penché sur le projet de loi sécurisation de l’emploi issu […]
Résultats France Télécom 2012 : Face à la brutale chute des bénéfices, la CFE-CGC/UNSA et les personnels actionnaires de l’ADEAS demandent la suspension du dividende. Dans un contexte économique dégradé, alors […]
La liste unique CFE-CGC/UNSA et C.F.T.C. arrive en tête sur le collège cadres aux élections CCP de France Télécom-Orange Les Commissions Consultatives Paritaires (CCP) sont une instance de médiation spécifique […]
Découvrez votre dernière lettre syndicale « Comprendre & Agir » du premier trimestre 2013. Au sommaire de ce numéro, les analyses de la CFE-CGC/UNSA sur les résultats provisoires de la 2e enquête sur le […]
Depuis quelques années la Direction a décidé de faire la « chasse » aux véhicules de fonction et de service. L’objectif est de mettre fin à ces avantages en nature à un […]
Les électeurs ont reçu par mail un message de la Direction, qui rappelle les informations pratiques suivantes : Le service de vote, ouvert 24 heures sur 24, est accessible à […]
Le nouvel accord TPS (Temps Partiel Seniors) a été signé fin décembre 2012.Il s’applique à l’ensemble des personnels du Groupe France Télécom en France. Contrairement aux accords précédents, la CFE-CGC/UNSA […]
Nous sommes tous concernés par les suppressions de postes qui vont intervenir massivement dans les 3 prochaines années, compte tenu notamment des départs en retraite, qui ne seront pas compensés […]
L’union fait la force : c’est pourquoi nous présentons des listes communes avec la C.F.T.C. La pratique de l’union syndicale est une tradition dans notre organisation. En 2007, la CFE-CGC s’associait […]
Sur plainte de Bouygues Télécom, il est reproché à France Télécom d’avoir pratiqué en 2006 des baisses tarifaires trop importantes pour ses clients (sic) au travers des premières offres d’abondance […]
Télécharger la version pdf :AE levée préavis de grève 12décembre2012.pdf Le préavis de grève des acteurs vente du marché entreprises déposé ce lundi a fortement interpelé la Direction Entreprises France […]
Un pay-plan dévastateur pour les équipes de vente Il n’est pas habituel que la CFE-CGC/UNSA dépose un préavis de grève. Il est tout aussi rare que des équipes commerciales demandent […]
Tous les personnels concernés attendent les nouvelles mesures proposées par la Direction pour renouveler l’accord Seniors qui arrive à échéance à la fin de l’année. La Direction souhaite l’entrée en […]
Une délégation CFE-CGC, composée des présidents du Syndicat National des Télécoms et du Syndicat France Télécom Orange ainsi que du Délégué Syndical Central SFR, a été reçue mardi 13 novembre […]
Mutualisation et itinérance sur les réseaux mobiles : La CFE-CGC/UNSA demande à être auditionnée par l’Autorité de la concurrence Fin février 2013, l’Autorité de la concurrence rendra un avis sur les […]
Le 13 novembre prochain, 3 organisations syndicales appellent à une journée d’action dans le secteur des télécommunications. Le 14 novembre, c’est la confédération européenne des syndicats qui appelle à la […]
Depuis 2010, la CFE-CGC/UNSA fait des pieds et des mains pour que les personnels fonctionnaires de France Télécom puissent bénéficier d’une mutuelle collective au même titre que les salariés de […]
Découvrez votre dernière lettre syndicale « Comprendre & Agir » du 4ème trimestre 2012. Au sommaire de ce numéro, les analyses et actions de la CFE-CGC/UNSA sur la Responsabilité sociale d’entreprise : – Responsabilité sociale d’entreprise […]
France Télécom – Résultats financiers T3 2012 La CFE-CGC/UNSA et l’ADEAS se félicitent de la baisse massive du dividende ! La présentation des comptes du T3 2012 démontre que France Télécom […]
Suite aux différentes questions posées sur l’intégration des parts variables managériales dans le calcul de l’indemnité de congés payés pour les salariés de droit privél, la Direction des ressources humaines […]
Salariés de droit privé avec une part variable trimestrielle ou semestrielle, récupérez l’indemnité de congés payés à laquelle vous avez droit ! Suite aux différentes actions menées par notre organisation pour […]
Le réseau de distribution de France Télécom-Orange est actuellement composé de 1 000 points de vente en France, incluant les agences France Télécom, les boutiques Mobistore, et le réseau de […]
Inquiets des conséquences de la réorganisation dite « Nova+ » qui concerne les personnels de la R&D et les équipes de développement du Groupe France Télécom en France, les organisations syndicales présentes […]
Le colloque « les territoires du numérique » organisé par l’ARCEP mardi 25 septembre a été l’occasion de refaire le point sur le déploiement du haut et du très haut débit, et […]
Découvrez la lettre Épargne & Actionnariat Salariés rentrée 2012. Au sommaire de ce numéro spécial « Free Mobile », les analyses et actions de la CFE-CGC/UNSA et de l’ADEAS sur l’arrivée de […]
Journée portes ouvertes, de 10h à 18h Espace Com’Square 57 esplanade du Général De Gaulle 92081 PARIS LA DEFENSE Vos représentants de la Fédération de la Culture, de la Communication […]
L’Arcep n’a toujours pas fourni la preuve que Free Mobile respecte bien ses obligations de couverture. Le marché des mobiles en France a bel et bien été bouleversé par l’arrivée […]
Télécharger le tract en pdf : Des miettes pour le personnel sauf à SCE Les élus du CE de SCE (Orange Business Services) obtiennent la gestion de la restauration […]
Le premier accord sur le télétravail à France Télécom a été signé en juin 2009. Arrivant à échéance en juin 2012, il a du être prolongé de 6 mois, la […]
Le 20 décembre 2011, la Commission européenne a décrété que France Télécom devait payer des cotisations à l’assurance chômage et au régime de garantie des salaires pour ses personnels fonctionnaires, […]
La présentation des comptes du S1 2012 démontre que France Télécom – Orange peine à retrouver le chemin de la croissance : nouvelle baisse du chiffre d’affaire net, dégradation de […]
Prenez connaissance du courrier que la CFE-CGC/UNSA a adressé à Monsieur Sapin sur la Loi de finances rectificative actuellement discutée au parlement. Au delà de l’asservissement du gouvernement français […]
Arnaud Montebourg et Fleur Pellerin ont indiqué la semaine dernière avoir convoqué les opérateurs de télécommunications afin qu’ils « se débrouillent » pour ne supprimer aucun emploi[1]. Nous ne pouvons que nous […]
La condamnation pénale d’une entreprise (et donc sa mise en examen), possible depuis la loi du 9 mars 2004, permet aux victimes et à leurs ayant droits de mieux faire […]
La CFE-CGC/UNSA demande la requalification des faits en « mise en danger de la vie d’autrui » Dans le cadre de la procédure pour « harcèlement moral » à l’encontre des principaux dirigeants de […]
Comme chaque année, la CFE-CGC/UNSA organise une université d’été, ouverte aux salariés du secteur des Télécoms et des médias. Plus de 300 participants sont attendus. Faire le point sur une […]
La CFE-CGC/UNSA et l’ADEAS demandent à l’État d’arrêter de prendre France Télécom pour une vache à lait. Le gouvernement vient d’annoncer la mise en place d’une taxe de 3% sur […]
Par deux lettres du 24 janvier 2012 et du 2 février 2012, les Syndicats CFE-CGC & UNSA des opérateurs télécoms mobiles ont demandé à l’Autorité de régulation des communications électroniques […]
La Société Générale a répondu à notre courrier du 14 mai dernier. Télécharger la réponse de la Société Générale : 2012 06 04 – Courrier de la Société Générale – […]
Les actionnaires de France Télécom ont voté pour le maintien d’un dividende à 1,4 euro. La résolution sur le dividende à 1 euro à été votée par près de 15% des […]
Le 5 juin prochain, pour la première fois dans l’histoire d’une entreprise cotée au CAC40, les actionnaires auront la possibilité de voter pour une résolution présentée par les représentants des […]
Madame Fleur Pellerin, Ministre déléguée chargée des PME, de l’Innovation et de l’Économie numérique, a souhaité rencontrer notre organisation le 22 mai dernier, pour connaître sa position et ses attentes […]
Les représentants des personnels actionnaires proposent le dividende à 1 euro Lors de cette Assemblée Générale, pour la première fois dans l’histoire de France Télécom, une résolution présentée par les […]
Selon les obligations définies par l’AMF, la Société Générale vient d’indiquer la montée de la banque au capital de France Télécom « dans le cadre de ses activités de négociation » : la […]
La direction de certaines Agences Distribution ne respecte pas ce point de droit !!! Vous avez travaillé le dimanche : L’article L3132-27 du code du travail dit : Chaque salarié privé […]
Pour 2012, la Direction a décrété la modération salariale, et refuse de garantir le pouvoir d’achat des personnels : les augmentations générales sont inférieures à l’inflation constatée ou prévisible sur […]
L’accord annuel sur les salaires proposé par la Direction pour les personnels de FTSA en 2012 pose plusieurs problèmes : il ne garantit pas le maintient du pouvoir d’achat des […]
Lors de la négociation annuelle obligatoire sur les salaires, la Direction a décrété que 2012 serait une année de modération salariale, et a refusé de garantir le pouvoir d’achat des personnels […]
Au contraire de la participation, obligatoire dans toutes les entreprises de plus de 50 salariés, l’intéressement ne s’applique qu’aux entreprises dans lesquelles il existe un accord d’intéressement, négocié entre la […]
5% du capital de France Télécom est détenu par les personnels de l’entreprise Les personnels actionnaires de France Télécom possèdent un peu plus de 4,6% du capital de l’entreprise, soit […]
Télécharger le communiqué en pdf : CDP CFE-CGC-UNSA-FTO Perquisitions suite procédure pénale 3avril2012.pdf La procédure judiciaire pour harcèlement moral suit son court. Plusieurs perquisitions ont eu lieu ce mardi […]
Consultez la lettre de l’avocat de la CFE-CGC/UNSA adressée à l’ARCEP pour obtenir communication des documents adminsitratifs relatifs aux mesures de couverture de Free Mobile. Lettre à l’arcep sur les documents […]
La Commission européenne vient de s’illustrer par l’ineptie de son action. Elle démontre une nouvelle fois sa méconnaissance des nouvelles technologies… voire des écosystèmes industriels dans leur ensemble ! Le Commissaire […]
En cette période de négociation annuelle sur les salaires, nous vous proposons un point complet sur les éléments de rétribution à France Télécom-Orange. Au sommaire de ce numéro : Edito […]
La CFE-CGC/UNSA récidive dans son intervention auprès des élus et décideurs, en publiant une seconde tribune dans Europe Parlementaire, magazine trimestriel dédié aux élus et décideurs publics. Dans le N° […]
Nous demandons l’équité de traitement entre salariés et fonctionnaires Comme nous l’avons déjà évoqué, le Gouvernement a intégré à la loi de finance 2012 une journée de carence lors des […]
Le 10 février dernier, Sébastien Crozier a été reçu par l’ARCEP, suite à la procédure lancée par les syndicats CFE-CGC & UNSA Télécoms dans le cadre du lancement de Free […]
Suite à la publication des résultats 2011, les personnels du groupe ont appris deux mauvaises nouvelles pour leur pouvoir d’achat :– le montant de la participation versée au personnel connaitra une baisse de […]
Le 10 février dernier, les personnels de France Télécom-Orange ont eu la surprise de découvrir, dans les communiqués de presse d’Orange et sur l’intranet de l’entreprise, que France Télécom-Orange avait […]
La présentation des comptes du 2011 démontre à l’évidence que France Télécom – Orange n’a toujours pas retrouvé le chemin de la croissance : – nouvelle baisse du chiffre d’affaires (en données […]
Les personnels de France Télécom-Orange ont été consternés de lire dans la presse que François Hollande se prononcerait pour la séparation fonctionnelle, et nous peinons à comprendre sur quoi s’est […]
Suite aux courriers adressés par Creelia aux personnels ayant souscrit à l’opération « Orange Success 2007 », nous recevons de nombreuses questions sur ce qu’il convient de faire suite à ce courrier : […]
Suite à notre intervention du 24 janvier auprès de l’Arcep, et aux différentes communications qu’elle a engendrée, nous adressons ce jour un courrier de précision à l’Arcep. Vous pouvez télécharger […]
Salariés de droit privé, faites valoir vos droits ! L’article L3141–22 du Code du travail le dit : tout salarié dont la rémunération est impactée par la prise de congés a droit […]
Demande d’ouverture d’une procédure d’enquête à l’encontre de FREE MOBILE sur le fondement de l’article L.36-11 du Code des Postes et Communications Électroniques Les Syndicats CFE-CGC & UNSA des opérateurs […]
Selon une étude du cabinet GFK, et sur la base de l’offre décrite par Xavier Niel devant les médias, 8 Français sur 10 ont l’intention, à court ou moyen terme, […]
France Télécom est condamnée à rectifier des cotisations retraite, l’intéressement et la participation des CFC. Si vous êtes concerné, faites valoir vos droits pour en bénéficier. La CFE-CGC/UNSA a constaté […]
Lors de la négociation annuelle obligatoire sur les salaires, la CFE-CGC/UNSA est parvenue à intégrer dans l’accord, pour la première fois dans l’histoire de France Télécom, une clause de sauvegarde […]
Après trois ans et demi de procédure, la décision du Conseil d’État (N° 314652 du 21 novembre 2011, disponible sur le site du Conseil d’État) valide nos demandes : Article 1er […]
Dans quelques établissements DP, il y aura un second tour le 6 décembre pour choisir vos Délégués du Personnel. Dans la plupart des cas, ce second tour est lié à […]
Grâce à vous, la CFE-CGC/UNSA progresse de 5% Cette progression permet à la CFE-CGC/UNSA non seulement de gagner sa représentativité, mais aussi de renforcer ses positions dans les divisions nationales, […]
La progression de la CFE-CGC/UNSA aux élections professionnelles de France Télécom-Orange adresse un avertissement sévère à la Direction quant à sa politique exclusivement financière et dénuée d’un véritable projet industriel. […]
Ce lundi 21novembre, la CFE-CGC/UNSA France Télécom-Orange a écrit aux candidats déclarés à l’élection présidentielle (Eva Joly, Jean-Luc Mélenchon, François Hollande, Nicolas Dupont Aignan, Marine Le Pen, Hervé Morin, Nathalie […]
Cette édition spéciale Épargne & Actionnariat Salariés est consacrée à l’opération Orange Success (de 2007) et au recours de la CFE-CGC/UNSA devant le Conseil d’Etat. C’est environ 1000 euros de […]
La CFE-CGC/UNSA poursuit son combat pour l’équité de traitement entre les fonctionnaires et les salariés de droit privé à France Télécom-Orange, par l’instauration d’un contrat collectif de complémentaire santé pour […]
Ce dimanche 13 novembre, les médias célèbrent la troisième édition de la Journée de la Gentillesse. Une initiative lancée en France par le magazine Psychologies possédé désormais par le groupe […]
Pour la première fois les élections dans les différents corps de la fonction publique d’État ont eu lieu le même jour (sauf à la Justice et à France Télécom où […]
Le 27 octobre 2011, Monsieur Gervais Pelissier, Directeur financier et désormais numéro 2 de notreentreprise annonçait à l’agence Reuters que France Télécom voudrait participer à la reconstruction desréseaux télécoms en […]
France Télécom-Orange multiplie les prises de participation minoritaires chez les acteurs Internet de contenus : après Dailymotion et Deezer, il s’agit maintenant de détenir, avec le Fonds Stratégique d’Investissement (FSI) de […]
La vente de notre filiale Suisse nous apparaît tout à fait contraire à la stratégie d’une marque globale forte. Face à ce qui ressemble à une véritable vente des « bijoux […]
Le 9 septembre dernier la CFE-CGC/UNSA ecrivait à Madame Albanel pour lui faire part des difficultés que n’allait pas manquer de poser la modification des adresses mails des salariés du […]
La CFE-CGC/UNSA poursuit son action pour permettre la mise en oeuvre d’un contrat collectif de mutuelle complémentaire pour les fonctionnaires de France Télécom, sur le modèle de celui qui existe […]
Le personnel a reçu le 9 septembre un mail l’informant des évolutions concernant la disparition progressive de la marque France Télécom au profit de la marque Orange, à commencer par […]
La « préférence étrangère » validée par le Ministre Eric Besson dans les modalités de l’appel d’offres des licences 4G conduit non seulement à la délocalisation des emplois hors de France, […]
Lorsque les personnels de France Télécom-Orange transmettent des informations confidentielles sur les clients de l’opérateur, à la justice ou aux services de renseignements, ils ne font que ce que leur […]
Le redressement fiscal dont France Télécom pourrait faire l’objet, selon La Tribune du 1er septembre, est de nature à diminuer le montant de la participation et de l’intéressement versés aux […]
Dans l’émission « Les 4 vérités » de France 2 lundi 29 août (minute 6:05), Eric Besson a exclu que l’attribution des fréquences soit liée à la localisation de l’emploi en France, […]
L’accord « vie privée / vie professionnelle », signé par la CFE-CGC/UNSA, permet aux personnels du Groupe de s’investir dans des missions d’intérêt général ou dans un projet humanitaire, dans le cadre […]
En avril, la CFE-CGC/UNSA a refusé de cautionner l’accord salarial 2011 qui prévoyait officiellement une augmentation de 2,5% en moyenne, (dont en réalité peu de personnes ont réellement bénéficié), estimant […]
L’accord salarial conclu le 18 avril 201dans le cadre de la négociation annuelle obligatoire sur les salaires prévoit dans son article 11 une clause de sauvegarde du pouvoir d’achat qu’il […]
« Europe parlementaire »(1), la tribune des élus et des décideurs publics innovants » est un magazine trimestriel dédié aux élus et décideurs publics. Dans le numéro de « Europe parlementaire n°8 juillet […]
France Télécom-Orange multiplie les prises de participation minoritaires chez les acteurs Internet de contenus : après Dailymotion et Deezer, il s’agit maintenant de détenir, avec le Fonds Stratégique d’Investissement (FSI) […]
Il y a quelques mois notre entreprise a présenté avec Thalès, connu pour son expertise dans le domaine de la sécurité, et Dassault Systèmes un projet de plate-forme de « […]
Le 24 juin dernier, la CFE-CGC/UNSA a écrit à Stéphane Richard pour lui demander une réunion d’urgence du Conseil de Surveillance, afin de mettre la gouvernance des fonds en conformité […]
La présentation des comptes du S1 2010 démontre que France Télécom – Orange peine à retrouver le chemin de la croissance : – nouvelle baisse du chiffre d’affaire,– dégradation de la […]
Vous trouverez ci-joint le courrier adressé à Stéphane Richard quant à la demande de convocation d’un Comité Central sur le déploiement de France Télécom en Afrique, suite aux informations faisant […]
La CFE-CGC/UNSA a adressé le 31 mars 2011 une lettre au PDG du groupe, demandant à Stéphane Richard de retarder son projet d’abandon de la marque France Télécom. Le […]
« L’Autorité de la concurrence a procédé à l’examen de la prise de contrôle exclusif de CET par France Télécom ». « Dans ce contexte, l’Autorité a considéré que la prise de contrôle […]
Différentes dispositions récentes laissent penser que la marque France Télécom va prochainement disparaître au profit de la marque Orange, dans l’ensemble des éléments de communication du Groupe, y compris les […]
Le 27 mai dernier, la CFE-CGC/UNSA annonçait dans son communiqué les nouvelles modalités de l’accord entre Orange et Canal +(1). C’est désormais officiel. La CFE-CGC/UNSA s’inquiète de la préservation des […]
Le 2 juin, l’ambassadeur de France en République Démocratique du Congo confiait lors de son dernier point presse : « Il est vrai que les entreprises françaises sont encore […]
« Les difficultés d’accès à Internet pour les ménages les plus modestes illustrent une carence de l’offre et l’Etat est pleinement légitime pour répondre à cette carence. » Tels sont […]
Signez notre pétition pour la revalorisation et l’indépendance du métier d’assistante sociale à France Télécom – Orange ! Alors que l’entreprise crée enfin un poste national pour coordonner toutes les assistantes du service […]
Découvrez la lettre Épargne & Actionnariat Salariés de l’été 2011. Au sommaire de ce numéro, les analyses et actions de la CFE-CGC/UNSA et de l’ADEAS sur : « Jeux de pouvoirs »: […]
Après la fausse mère de famille du Conseil Général des Alpes Maritimes, une téléconseillère très communicante à France Télécom ! Dans la revue de presse interne de France Télécom […]
A la suite de la crise des suicides de l’été 2009 à France Télécom, toutes les fédérations syndicales de l’entreprise se sont portées parties civiles dans le cadre d’une plainte […]
L’opération de distribution d’actions gratuites aux personnels initiée par Didier Lombard en avril 2007 est venue à son terme le 26 avril 2011, date à partir de laquelle les personnels […]
La Justice donne raison à la CFE-CGC/UNSA, ce qui permettra à chaque salarié de récupérer 200 euros. Après deux ans de bataille juridique menée par la CFE-CGC/UNSA, le 17 mai […]
L’action en Justice menée par la CFE-CGC/UNSA est l’exemple de ce que les personnels de l’Unité Économique et Sociale de France Télécom-Orange peuvent, s’ils en font la démarche, gagner contre […]
Monsieur Besson, Ministre chargé de l’Économie numérique qui supervise le marché des télécommunications français, a signé le décret de lancement d’appel à candidature pour les licences de téléphonie mobile 4G[1]. […]
Pour la première fois dans l’histoire du Groupe, les actionnaires salariés, représentant 4,61% du capital, voteront contre le dividende à 1,40 euro ! L’ensemble des représentants du personnel dans les […]
Le 7 juin prochain, l’Assemblée Générale des actionnaires de France Télécom se réunit au Palais des Congrès, à Paris Porte Maillot. Toute la documentation associée à cette AG est disponible […]
La négociation sur l’égalité professionnelle femmes/hommes à France Télécom SA avait pour but de déboucher sur un nouvel accord d’entreprise, pour succéder à l’accord 2007-2010 que la CFE-CGC/UNSA n’avait pas […]
Découvrez la lettre Épargne & Actionnariat Salariés d’Avril-Mai 2011. Au sommaire de ce numéro, les analyses et actions de la CFE-CGC/UNSA et de l’ADEAS sur : Lettre à Madame Christine […]
Depuis la signature des fiançailles entre Canal+ et France Télécom, de nombreux événements sont venus ponctuer l’actualité des deux groupes, dont les terrains d’affrontements semblent se multiplier : téléphonie mobile, Maroc, […]
La justice reconnait une responsabilité pour « faute inexcusable » de la part de la direction de Renault dans le suicide d’un salarié du technocentre de Guyancourt. Une décision qui peut faire […]
L’opération de distribution d’actions gratuites aux personnels initiée par Didier Lombard en avril 2007 vient à son terme. A l’époque ce dispositif avait eu comme objectif de dissimuler un plan […]
La CFE-CGC/UNSA s’inquiète pour l’emploi. France Télécom et Deutsche Telekom viennent de faire un pas de plus dans leur collaboration en annonçant la création d’une filiale commune pour gérer les […]
Pour verser un dividende garanti aux actionnaires jusqu’à l’exercice 2012 inclus, compte tenu de la non-répercussion de la hausse de la TVA sur les abonnements de téléphonie mobile qui ont […]
La CFE-CGC/UNSA et Télécoms Sans Frontières (TSF) ont annoncé officiellement leur partenariat lors d’une conférence de presse mardi 5 avril. Vous pouvez télécharger le Flash Infos précisant les missions […]
Pour la première fois depuis la privatisation de France Télécom, la négociation obligatoire sur la Gestion Prévisionnelle de l’Emploi et des Compétences (GPEC) débouche sur la signature d’un accord d’entreprise. […]
Différentes dispositions récentes laissent penser que la marque France Télécom va prochainement disparaître au profit de la marque Orange, dans l’ensemble des éléments de communication du Groupe, y compris les […]
France Télécom-Orange apparaît aujourd’hui confrontée à des contraintes inconciliables, qui nécessitent une prise de conscience de l’État. En tant qu’actionnaire principal de France Télécom d’une part, et décideur de la […]
En 2011, les personnels du Groupe France Télécom choisissent leurs nouveaux représentants : Délégués du Personnel (DP), élus dans les Comités d’Entreprise (CE) et dans les Comités Hygiène, Sécurité et […]
En réponse à la recommandation de l’Autorité de la Concurrence, qui vient de publier un avis invitant l’Arcep à réfléchir à une scission des activités de réseau et de service […]
La CFE-CGC/UNSA a écrit à Madame Delphine Ernotte sur la situation de la distribution directe en boutique qui emploie plus de 10 000 personnes à France Télécom et à la Générale […]
Les membres du Comité Groupe France de France Télécom sont réélus tous les deux ans. Dans la période actuelle d’acquisition et de cessions multiples au sein du groupe, le rôle […]
La CFE-CGC/UNSA soutient la marche du peuple tunisien vers la démocratie, et lui souhaite le succès. Dans le même temps, la situation d’Orange Tunisie et de son personnel apparaît préoccupante, […]
Depuis plusieurs années, la Direction de France Télécom a échoué dans la gestion des classifications et des promotions, entravant ainsi la reconnaissance des compétences et le respect du travail de […]
Vendredi dernier, le 25 février, le Conseil des ministres tunisiens a approuvé un projet de décret-loi portant saisir des biens des anciens dirigeants et leurs parents. Tout porte à […]
La présentation des comptes du 2010 démontre à l’évidence que France Télécom – Orange n’a pas retrouvé le chemin de la croissance : nouvelle baisse du chiffre d’affaire, investissements à un […]
Demain, vendredi 25 fevrier, Stéphane Richard, qui vient d’être promu PDG de France Télécom suite au départ de Didier Lombard des fonctions de président non exécutif, vient inaugurer de nouveaux […]
Vendredi dernier, la CFE-CGC/UNSA et l’ADEAS ont adressé à Stéphane Richard, qui prendra bientôt la présidence du Groupe France Télécom, deux propositions concrètes d’optimisation des dispositions financières, qui permettraient de […]
Le 25/04/2007 chaque salarié a reçu des actions gratuites au titre du plan France NExT Reward Les actions ainsi distribuées ont été réputées acquises à l’issue d’une période de 2 […]
Dans le projet de réforme des retraites, l’intention initiale du gouvernement français était de passer d’un système de retraite par répartition à un système de retraite par capitalisation. La mobilisation […]
A l’heure où dans certains pays dits « émergeants » la colère du peuple fait tomber les régimes les plus durs, il est, dans nos démocraties économiquement développées, culturellement éclairées, socialement […]
Monsieur Didier Lombard vient d’annoncer sa démission prochaine de la Présidence du Conseil d’administration de France Télécom. La CFE-CGC/UNSA se félicite de cette annonce et de la nomination de Stéphane […]
Des hommes et femmes politiques de tout bord accusant Internet de tous les maux (« envahi par toutes les mafias du monde » selon une formule célèbre), c’est un grand […]
Temps Partiel Seniors : Un nouvel avenant, mais pour quels bénéfices ? Cette semaine, nous vous proposons un éclairage sur le TPS/TPI, qui vous permet de comprendre en détail pourquoi la […]
La mise en place des plans ‘Radial‘ est quasi permanente tout au long de l’année. Et à chaque fois, les établissements invoquent des raisons climatiques particulières pour déplacer les personnels […]
Conformément aux engagements pris dans le cadre de la négociation 2010, le dernier trimestre 2010 a été le cadre d’une réflexion sur les évolutions potentielles du PERCO avec une volonté […]
La crise sociale a focalisé le public et les médias sur France Télécom et contraint sa direction à faire preuve de bonne volonté pour y mettre un terme. Pourtant, aux […]
Besson-Silicani : un affrontement irresponsable ! La séance des vœux de l’Arcep a donné lieu hier soir à un spectacle pitoyable. La République a-t-elle besoin que ses représentants se livrent […]
Les boutiques Photostation et Photoservice,deviennent des franchisés. Peu à peu les boutiques passent à l’Orange. Cette affichage peut être sourcede confusion, un client pourra avoir un doute et ne pas savoir […]
Notre lettre syndicale Comprendre & Agir du 1er trimestre 2011 vous donne les positions de la CFE-CGC/UNSA sur les sujets suivants: Entreprise et Economie « Ensemble, nous allons vivre une très très […]
L’Accord salarial 2010 pour France Télécom SA prévoit une mesure collective pour l’ensemble des personnels, message largement relayé par la direction sous la forme « Un montant garanti de 500 […]
La CFE-CGC/UNSA exprime tout son soutien à nos collègues de Orange Tunisie et de Teleperformance Tunisie. La grave crise sociale en Tunisie met en lumière les effets dévastateurs de la […]
Annoncée le 5 novembre 2009 et finalisée le 1er avril 2010, l’alliance de Deutsche Telekom et France Telecom a donc pris corps au Royaume-Uni, en devenant le numéro un de […]
L’Accord salarial 2010 pour France Télécom SA prévoit une mesure collective pour l’ensemble des personnels, message largement relayé par la direction sous la forme « Un montant garanti de 500 […]
Suite à la réforme des retraites (loi portant réforme des retraites – 10 nov 2010), 2 jours de négociation sont programmés les 15 et 21 décembre 2010.
Nous apportons à votre connaissance une nouvelle intervention pertinente du Sénateur J. Le Menn sur le sujet des travailleurs handicapés.
A l’issue d’une visite dans les locaux d’un groupe d’e-commerce, Monsieur Besson, Ministre chargé de l’Économie numérique qui supervise le marché des télécommunications français, revient sur les conditions d’attribution des […]
La CFE-CGC/UNSA dénonce la judiciarisation échevelée des activités économiques sur le marché entreprise à laquelle les opérateurs SFR et Bouygues Télécom se livrent pour justifier la baisse de leurs résultats. […]
Promesses non tenues, la CFE-CGC/Unsa n’a pas l’intention de laisser faire ! Contrairement aux garanties données publiquement, et en toute illégalité (plusieurs condamnations par le Conseil d’État), France Télécom a […]
Une réflexion sur l’ouverture des renseignements téléphoniques à la concurrence et la fin orchestrée de l’activité du 118712 Les prémices des renseignements téléphoniques en France Initialement et pendant très longtemps, […]
L‘Action Logement ( ancien 1 % Logement ) a vu -ses fonds destinés aux salariés- fondre dramatiquement d’année en année. Ces fonds pris par l’Etat dans les poches des salariés […]
1. comptes du Groupe FTSA France 2009 et prévisionnels 2010 2. acquisition de la société Electtra 3. FT e-commerce suite à engagement 4. stratégie OBS
Cette semaine, nous vous proposons un éclairage général sur la Part Variable Vendeur (PVV) Vous pouvez utiliser le document en PJ, pour imprimer, distribuer, afficher, ou transférer par mail aux […]
Le 18 novembre dernier, se tenait une réunion de l’Observatoire des Métiers de la Branche des télécoms. L’occasion de partager entre opérateurs du secteur la vision prospective des métiers. […]
Decouvrez l’éclairage apporté par M. Jacky Le Menn en débat au Sénat dans une intervention très pertinente sur le sujet de l’élargissement de la retraite aux moins de 80%, dont […]
Cette semaine nous vous proposons un éclairage sur l’action menée par la CFE-CGC/UNSA en faveur de l’extension aux fonctionnaires de France Télécom d’un contrat collectif de mutuelle. Actuellement, seuls les […]
La loi portant réforme des retraites a été adoptée définitivement le 27 octobre 2010 malgré l’opposition massive des salariés qui ont compris l’injustice de cette loi. Outre l’article emblématique repoussant […]
Impact CFC et Loi portant réforme des retraites Sous réserve de confirmation de la direction, nous pensons qu’il ne devrait pas y avoir de complications pour les salariés en CFC […]
Alors qu’ils mettent leurs salariés en vedette dans leurs nouvelles communications publicitaires, Orange et SFR détruisent toujours des emplois. Alors que Libération dévoile ce 10 novembre les 39 4000 emplois […]
16 mois après la signature de l’accord télétravail, qui avait déjà pris une année de préparation, qu’en est-il ? Pas grand chose à l’horizon, de petites pistes de développement, […]
L’Observatoire a constaté qu’une grande majorité de salariés du groupe France Télécom – Orange sont confrontés dans leur travail à des situations où ils sont obligés de prendre des décisions […]
Communiqué commun de l’intersyndicale du 4 novembre 2010 CFDT – CFE-CGC – CFTC – CGT – FSU – SOLIDAIRES – UNSA Les organisations syndicales se félicitent du succès de la […]
Le sénateur Maurey a remis un rapport sur le déploiement du très haut débit au Premier Ministre le 26 Octobre 2010. Ses approximations, sa mise en cause des autorités de […]
La CFE-CGC/UNSA se bat afin que les personnels fonctionnaires travaillant ou ayant travaillés dans les Zones Urbaines Sensibles (ZUS) puissent bénéficier des avantages décrits dans les décrets de 1995 et 2001
Pour réponse à cette question régulièrement posée, voici des éléments utiles pour tous. Si vous rencontrez des soucis particuliers n’hesitez pas à contacter les representants de la CIT Handi […]
La présentation des comptes du 3e trimestre 2010 démontre à l’évidence que France Télécom–Orange devient progressivement un opérateur de second rang : – nouvelle baisse du chiffre d’affaire – investissements […]
Tous ceux qui sont déjà en CPA (certains TPS pour les fonctionnaires) pourront le conserver et peut être revenir sur leur décision Voici le texte: TEXTE ADOPTÉ n° […]
L’association des opérateurs européens des telecoms et l’UNI europa un des syndicats européens dont font partie la CFDT, la CGT (pour partie), FO et d’autres syndicats d’Europe viennent de sortir […]
Plus d’un an après l’éclatement de la crise de l’été 2009, le sentiment général qui prévaut parmi les salariées de France Télécom – Orange, c’est que les choses n’ont pas […]
Ce texte devrait faire plaisir à certains services actifs et les rassurer. Bien sûr il nous faut attendre la promulgation de la loi officielle. Ce texte émanant du site officiel […]
Decouvrez votre Lettre Epargne & Actionnariat Salarial du 3eme trimestre 2010. Au sommaire de ce numéro les analyses de la CFE-CGC/UNSA et de l’ADEAS sur : Strategie financière : « Vol au […]
Les négociations PVV viennent de s’achever le 8 octobre 2010. La direction a voulu définir des principes généraux La CFE-CGC/UNSA note quelques avancées poussives.
Présentation du fonds Dynamis Solidaire et de la gestion faite depuis son ouverture. Classé dans la catégorie des OPCVM Actions des pays de la zone Euro (60% à 70% […]
L’Observatoire du stress et des mobilités forcées donne la parole à Gabrièle Djebril, assistante sociale à France Télécom – Orange. Elle nous propose, à partir de sa pratique professionnelle en […]
Avec la signature de l’accord constitutif d’un Comité de Groupe Européen le 14 avril 2004 et celui du 23 juin dernier donnant vie au Comité de Groupe Monde, l’Entreprise se […]
Commission de Suivi de l’Intéressement du 20 septembre 2010. L’objet de cette réunion était de faire le point sur les résultats au 30 juin 2010 des indicateurs permettant le calculer […]
Decouvrez les évolutions apportées par l’avenant 2010 à l’accord d’intéressement 2009-2011 FT SA
Mobilisnoo , association des salarié-e-s LGBT* de France Telecom/Orange et de leurs amis, découvre par hasard sur l’intranet de l’Entreprise, que dans le cadre des « Orange RockCorps », un […]
"Vous pensez être victime de discrimination ou d’une inégalité de traitement en France?", "Vous pouvez en parler à votre manager, votre responsable ressources humaines, à une cellule externe …" Depuis […]
COMMUNIQUÉ DES ORGANISATIONS CFDT, CFE-CGC, CFTC, CGT, FSU, Solidaires, UNSA Un 12 octobre déterminant ! Après les journées du 7 et du 23 septembre, la mobilisation du samedi 2 octobre […]
Communiqué commun de mobilisation contre la réforme des retraites CFDT, CFE/CGC, CFTC, CGT, FSU, UNSA Les organisations syndicales considèrent que la journée nationale d’action du 23 septembre 2010 est un […]
Intervention de Pascal Courtin sur le blog de Stéphane Richard le 17 septembre 2010 : "Bonjour à tous les visiteurs de ce blog, et à vous-même, Monsieur le Directeur Général. Le […]
Dans une interview accordée au Figaro le 16 septembre 2010, Stéphane Richard affirme à propos des derniers suicides à France Télécom – Orange :« Je ne suis pas dans le […]
Retraite : La CFE-CGC/UNSA France Télécom-Orange demande la sécurité juridique des accords signés et l’équité de traitement des personnels A la veille d’une nouvelle journée d’action sur les retraites, la […]
France Télécom qui reverse déjà des dividendes supérieurs aux bénéfices (3,6 milliards contre 3 milliards), semble financer cette acquisition au détriment de l’investissement. Le 1er semestre 2010 avait été marqué […]
La CFE-CGC & l’UNSA Télécoms proposent de stopper les délocalisations pour trouver 500 millions d’euros + 25 000 emplois. Les opérateurs : vaches à lait fiscales qui chaque jour délocalisent un […]
La montée au capital de France Télécom de la Deutsche Bank n’était finalement qu’une optimisation financière !! Lundi 6 septembre, les sites boursiers diffusaient l’information d’une conséquente montée au capital […]
Communiqué commun CFDT, CFE/CGC, CFTC, CGT, FSU, UNSA Fortes de la réussite exceptionnelle du 7 septembre les organisations syndicales considèrent que les annonces du Président de la République, qui se […]
La Deutsche Bank vient d’annoncer qu’elle détient désormais plus de 5% des actions de France Télécom. Cette modification importante de l’actionnariat pourrait s’avérer précurseur d’un mouvement de concentration, envisagé de […]
Dans le Groupe France Télécom, plusieurs accords d’entreprises, tels que l’accord Seniors signé fin 2009, devront être adaptés, et donc renégociés. Consultez le communiqué de presse sur les impacts de […]
Rappelons au préalable que le projet de loi n’est encore… qu’un projet. Il sera soumis au débat parlementaire à partir du 7 septembre, et vraisemblablement amendé. Le gouvernement a d’ores […]
Au-delà de l’allongement de la vie professionnelle et des durées de cotisations qui touchera tout le monde, certaines populations de l’entreprise sont dans des situations spécifiques, susceptibles d’être impactées si […]
Le projet de réforme des retraites sera soumis au débat parlementaire à partir du 7 septembre, et vraisemblablement amendé. En l’état actuel du projet, le tract joint fait l’inventaire des […]
Toutes et tous en grève et dans les manifestations ! Déclaration commune des organisations syndicales CFDT, CFE-CGC/UNSA, CFTC, CGT , SUD de France Télécom. Les organisations syndicales CFDT, CFE-CGC/UNSA, CFTC, […]
La CFE-CGC/UNSA, à l’origine avec le syndicat SUD de « l’Observatoire du Stress et des mobilités forcées » au sein du groupe France Télécom, note avec une grande satisfaction la […]
Vous trouverez ci-joint un courrier de la confederation, relatif à l’organisation de la manifestation du 7 septembre 2010. Merci d’en prendre connaissance afin d’assurer une mobilisation maximale. manifestation du 7 […]
L’habile présentation des comptes du S1 2010 ne sauraient masquer les mauvais résultats : – baisse du chiffre d’affaire dans la plupart des pays, – effondrement des investissements, – endettement […]
A vos agendas! Le prochaine seminaire de la CFE-CGC/UNSA se tiendra les 13 et 14 septembre 2010 à l’hôtel Novotel de la Porte d’Italie 22, rue Voltaire 94270 Le Kremlin […]
Par un arrêt du 30 juin, la Cour de cassation place à nouveau le CHSCT (comité d’hygiène, de sécurité et des conditions de travail) sur le devant de la scène […]
Notre lettre syndicale Comprendre & Agir de l’été 2010 vous donne les positions de la CFE-CGC/UNSA sur les sujets suivants: Entreprise et Economie "Piège à haut risque" Par Sébastien Crozier […]
Stéphane Richard a présenté au CCUES son projet "Conquetes 2015", accompagné de Elie Girard, Deplhine Ernotte, Bruno Mettling. Les grandes lignes de ce projet, construit en interne sans l’aide de […]
Les salariés qui peuvent bénéficier du service actif et qui ont ouvert des droits avant le 30 juin 2011 garderont ces droits acquis sans allongement de trimestres. Cependant le montant […]
Un guide pour accompagner les entreprises dans la mise en place d’accord Handicap. Et oui le Medef a osé, l’a fait et l’a dit: "Les accords en faveur de […]
Le 6 juillet se tenait la troisième réunion de négociation sur la part variable. Lors de la première réunion, la Direction nous a fait une présentation de la méthode et […]
Une reconstruction entravée par un niveau de dividendes insupportable, imposé par l’État et les marchés financiers. Stéphane Richard et son équipe viennent de présenter le projet qui conduira notre […]
La CFE-CGC/UNSA suit de très près les évolutions de la restauration à France Télécom. Suite à la nouvelle offre mise en place depuis début avril, nous souhaitons recueillir votre avis […]
Le gouvernement décide de repousser la date d’effet au 31 décembre 2010 Extrait du communiqué du 30 juin 2010 (Ministère du Travail, de la Solidarité et de la Fonction Publique) […]
Dans un monde de plus en plus complexe et financiarisé, peut-on encore prétendre que le vote des actionnaires est réellement éclairé? Dans son dernier communiqué, l’ADEAS denonce les petites manipulations […]
Cette négociation a lieu dans un climat de crise sociale majeure. La CFE–CGC/UNSA demande des règles claires , equitables et perennes Vous trouverez ci dessous le tract reprenant nos revendications. […]
Les négociations sur la PVV viennent de commencer ce 4 juin 2010.
La CFE-CGC/UNSA et l’ADEAS (Association de Défense de l’Épargne et de l’Actionnariat des Salariés) dénoncent une financiarisation, dont le niveau de risque est meurtrier pour l’entreprise. Consultez le communiqué […]
Le gouvernement a refondu les grilles indiciaires des agents de la Fonction Publique pour la catégorie B avec pour objectif une réponse aux agents débutants par un relèvement des indices […]
Il est maintenant acquis dans le débat public que les liens entre les suicides et les conditions de travail existent, tout particulièrement à France Télécom. En conséquence, on pourrait penser que […]
Le rapport global Technologia fait presque 1000 pages. Pour le consulter il suffit d’aller sur l’Intranoo, rubrique "vers un nouveau France Telecom". Certaines parties du rapport informent en détail sur les données […]
Nous tenons, une fois de plus, à remercier Technologia pour la qualité de son travail pour l’engagement de leurs équipes et pour le décryptage subtil et pertinent de la situation […]
La retraite quel placement La retraite ? Une perspective lointaine pour certains, une échéance qui fait peur pour d’autres, une nouvelle liberté pour d’autres encore. Il n’y a pas une, […]
Le logement est une priorité pour la dignité humaine. Le non accès au logement a des conséquences sociales et humaines dramatiques. Ceci peut concerner toute personne qui se retrouve en […]
EGT élections CE Mars 2010: participation 79,5% dont 70% des votes pour le CFE-CGC/UNSA * CE : CFE-CGC/UJNSA : 3 Elus titulaires et 3 Elus suppléants * DP: CFE-CGC/UNSA : […]
Elections des Délégués du Personnel IT&L@bs2ème tour, le jeudi 18 février 2010 elections dp itlabs 2e tour – réunion 11 02 2010 298.98 Kb Réunion d’échanges le 11 février 2010 […]
Le sujet de ce rendez-vous : Orange demain ! Notre projet pour l’avenir de l’entreprise. Nous vous y attendons nombreux. Cliquez ici pour nous rejoindre : https://bit.ly/40F0sKf
Dans le contexte des prochaines élections, nous vous proposons de participer à notre prochaine HIS (Heure d’Informations Syndicales) pour vous présenter les enjeux et vous donnez des axes de réflexions […]
Au sommaire du CSE ordinaire des mercredi 18 et jeudi 19 décembre 2024 : Intervention de Nicolas Guérin, Secrétaire Général du Groupe Evolution du département du programme de sécurité (SPD) […]
Lors du dernier CSE, les élus CFE-CGC ont démarré la séance par une déclaration préalable qui alerte la Direction sur les incohérences liées à l’utilisation massive de Microsoft 365 au […]
Nicolas Guérin a présenté le rôle clé du Secrétariat Général (SG), véritable pilier des fonctions supports du Groupe. Chargé de la gouvernance, de la protection des actifs (marque, réseaux, patrimoine), […]
Améliorer la coordination et la transversalité entre les entités du groupe. Adapter les ressources et les processus aux nouveaux enjeux stratégiques et opérationnels. Principales propositions : Une nouvelle gouvernance formalisée, […]
Le Bilan Social 2023 remis par la direction Orange indique une réduction des effectifs totaux de 7%, passant de 4 971 en 2021 à 4 624 en 2023. Les non-cadres […]
Le projet « Rennes Atalante » rentre dans le cadre des orientations du Schéma Directeur Immobilier Territorial (SDIT) qui permet d’offrir aux salariés des environnements de travail de qualité et performants, d’optimiser […]
Le projet « Pôle Noisy » s’inscrit dans le cadre des orientations du Schéma Directeur Immobilier Territorial IDF (SDIT IDF) qui a pour finalité de moderniser les environnements de travail, […]
Au cours du dernier CSE, le budget ASC a été voté. Le programme des prestations pour 2025 est identique à celui de 2024. A noter, concernant la prestation CESU, seul […]
