Congés Fin de Carrière
En 1995, la CFE-CGC était l’une des deux seules organisations à avoir signé l’accord instituant le CFC. Dix ans après, 40 000 personnes ont pu en bénéficier ! La CFE-CGC/UNSA […]
Délocalisations
Avec l’État comme premier actionnaire, la stratégie de délocalisation de la Direction apparaît comme proprement inacceptable. Pour la CFE-CGC/UNSA, il vaut mieux un emploi chez France Télécom que chez un […]
Trente Cinq heures
En échange de la disparition des petits syndicats (FO et la CFTC à France Télécom), la CGT et la CFDT ont signé la « position commune » qui a permis […]
Observatoire du Stress
Les mobilités forcées sont désormais le pain quotidien des salariés, et la pression exercée sur les personnels atteint un niveau critique. L’augmentation accrue des congés maladies parmi les salariés le […]
Non cadres
Malgré la mutation de France Télécom vers des métiers dont la complexité augmente, la Direction refuse de reconnaître les compétences professionnelles des individus et entend les maintenir dans une situation […]
Emploi et réorganisations
En 2005, la seule (!) CFTC signait un accord GPEC (Gestion prévisionnelle de l’Emploi et des Compétences), qui permettait à la Direction d’organiser la mobilité forcée, sans tenir compte du […]
Activités Sociales et Culturelles
Depuis 4 ans la Direction verse aux CE près de 900 € par salarié pour les ASC. Qu’en voient les salariés, au final ? Au CE de SCE géré par la […]
Congés Fin de Carrière
En 1995, la CFE-CGC était l’une des deux seules organisations à avoir signé l’accord instituant le CFC. Dix ans après, 40 000 personnes ont pu en bénéficier ! La CFE-CGC/UNSA […]
Emploi et réorganisations
En 2005, la seule (!) CFTC signait un accord GPEC (Gestion prévisionnelle de l’Emploi et des Compétences), qui permettait à la Direction d’organiser la mobilité forcée, sans tenir compte du […]
Handicapés
L’insertion des travailleurs handicapés est une responsabilité sociale qui incombe à toutes les entreprises. France Télécom, pourtant ancienne administration d’État, est très en retard. C’est inexcusable ! La CFE-CGC/UNSA a […]