La négociation sur l’égalité professionnelle femmes/hommes à France Télécom SA avait pour but de déboucher sur un nouvel accord d’entreprise, pour succéder à l’accord 2007-2010 que la CFE-CGC/UNSA n’avait pas […]
Le Conseil paritaire de France Télécom du 10 mai 2011 a examiné une nouvelle fois les projets de décrets des corps de fonctionnaires reclassés et reclassifiés, tant attendus par les […]
La visite de Sébastien CROZIER à Bordeaux s’est tenue sur deux jours les 23 et 24 mai. Au menu, visite de trois gros sites Chateau d’eau, Pessac, Eysines et un […]
Découvrez la lettre Épargne & Actionnariat Salariés d’Avril-Mai 2011. Au sommaire de ce numéro, les analyses et actions de la CFE-CGC/UNSA et de l’ADEAS sur : Lettre à Madame Christine […]
Le plan NExT Reward Le 25 avril 2007, Didier Lombard a mis en place le plan NExT Reward 2007, attribuant 10,8 millions d‘actions (0,4% du capital) aux 113 000 salariés du […]
Depuis plusieurs années, la Direction de France Télécom a choisi de s’implanter en Afrique du Nord et au Moyen Orient. France Télécom s’y déploie par des prises de participation chez […]
Depuis la signature des fiançailles entre Canal+ et France Télécom, de nombreux événements sont venus ponctuer l’actualité des deux groupes, dont les terrains d’affrontements semblent se multiplier : téléphonie mobile, Maroc, […]
Lors du Conseil de Surveillance du fond France Télécom Actions du 13 avril 2011, l’ensemble des représentants du personnel, toutes organisastions syndicales confondues, a demandé la mise à l’ordre du […]
Metz, le 23 mai 2011 Après de nombreux échanges et 13 versions successives de l’accord local, ILS ONT CEDE ! La Direction s’aligne sur la Direction Orange Nord de France. […]
Les contraintes économiques, réglementaires et financières pèsent lourdement sur l’entreprise. Pour maintenir un dividende extravagant en faveur des actionnaires, l’entreprise utilise les salaires comme variable d’ajustement. A la rencontre des […]
