Les solidarités se renouent, le stress demeure. En moyenne sur l’ensemble du groupe, l’ambiance et les conditions de travail se sont améliorées depuis 2009, date de la précédente enquête de […]
Une très large majorité des personnels estiment pouvoir compter sur leurs collègues en cas de difficulté professionnelle, et sur leur manager (respectivement, 86 et 76%). Le management par la compétition […]
Les personnels disent être entendus par leur management, mais ils constatent aussi que cette écoute n’est pas suivie d’effets. Plus révélateur encore : 71% d’entre eux estiment que le nouveau contrat […]
Découvrez votre dernière lettre syndicale « Comprendre & Agir » du premier trimestre 2013. Au sommaire de ce numéro, les analyses de la CFE-CGC/UNSA sur les résultats provisoires de la 2e enquête sur le […]
Presque 1 salarié sur 2 estime que les réorganisations n’ont pas d’effets positifs. Tout en les désignant sous des noms plus doux à l’oreille (« évolutions d’organisation » par exemple), la Direction […]
Le questionnaire révèle que l’activité demande une forte implication à tous les niveaux de l’entreprise, et pourtant 80% des personnels déclarent travailler dans l’urgence ! Être en permanence « à la bourre », […]
Suite à notre action dans les Directions Orange des Agences Distribution et au niveau national, l’entreprise respecte enfin vos droits en terme de rémunération des dimanches et jours fériés que […]
Un grand merci pour l’accueil réservé aux représentants CFE-CGC/UNSA ce vendredi à Limoges. Les échanges ont été riches et sans tabou sur les sujets brulants du moment: – Difficultés d’accès […]
Bonjour, Vos élus DP (GSSC-Losserand) CFE-CGC/UNSA vous prient de bien vouloir trouver en pièce jointe, les réclamations DP posées lors de la réunion du 11 février 2013, ainsi que les réponses apportées par […]
Délégation CFE-CGC/UNSA : Jean Paul Vinals, Jacques Houpert, Antoine Micheli. Comme d’habitude le DO EST est absent, la séance est présidée par la DRH assistée du chargé des relations sociales. Personne […]
