CE du 19 et 20 juin : Ce que nous en avons compris.
Lisez notre dernier tract sur ce que nous avons compris de notre derniere réunion du Comité d’Etablissement des Fonctions Support: 130619 CR CE FS CFE-CGC UNSA.pdf Si vous avez des […]
Politique de dividendes et capacité d’acquisition de Maroc Telecom
lien vers l’article de Boursica Objet : politique de dividende et capacité d’acquisition de Maroc Telecom texte intégral de la lettre de Patrice Brunet, président de l’ADEAS, à […]
Lettre ouverte au PDG de France Télécom-Orange : dividende et acquisition de Maroc Telecom
Par une lettre ouverte au PDG de France Télécom-Orange, l’ADEAS (Association pour la Défense de l’Épargne et de l’Actionnariat Salariés partenaire de la CFE-CGC/UNSA) propose la suspension du dividende, pour […]
11 et 12 juin 2013 : Accord d’intéressement FTSA – avenant 2013 à l’accord d’intéressement FTSA
Information de la Direction :les résultats 2012 ont généré un intéressement égal à 4,97% de la somme des salaires taux de réalisation taux d’intéressementIPO 109,79% 3,5%IQSC 104,58% 1,47%Total 4,97%-avec le nouvel accord, […]
11 et 12 juin 2013 : Bilan social 2012
Intervention CFE-CGC/UNSA (avec, en regard, quelques réponses de la Direction) En introduction de ce bilan social 2012, vous revenez sur « Conquêtes 2015 » présenté comme un projet humain avec le défi […]
11 et 12 juin 2013 : rapport sur l’apprentissage et la taxe d’apprentissage – Bilan 2012
Intervention CFE-CGC/UNSA : Nous souhaitons que les fins de contrats pouvant donner lieu à embauche soient fournis par domaine métiers et par bassins d’emploi pour donner une vision réaliste de […]
Commission Innovation 2030 : la Présidence de la République nous répond
Le 25 avril dernier, nous avons adressé une lettre ouverte au Président de la République, pour exprimer la stupéfaction des personnels de France Télécom-Orange lorsqu’ils ont appris la nomination de […]
11 et 12 juin 2013 : rapport sur l’évolution de l’emploi et des compétences à fin mars 2013
Intervention CFE-CGC/UNSA : 2012 a marqué l’apogée de l’embellie de l’emploi chez FT Orange grâce au programme de recrutement, lui-même en réparation des dégâts de NEXT /ACT.2013 marque le début […]
11 et 12 juin 2013 : Rapport annuel 2012 de la Médecine du Travail
Quelques informations du médecin coordonnateur– Le modèle actuel du SST est ancien, n’est pas en conformité, en conséquence est en cours de refonte.– Certaines conclusions d’infirmières sont jointes au rapport– […]
11 et 12 juin 2013 : projet d’accord participation groupe
Information de la direction : 5 ans de baisse => lors de la négociation de l’accord 2012 d’intéressement FTSA, la Direction a pris l’engagement de renégocier l’accord de participation du Groupe […]