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  • 2016
  • mars
  • 8
  • Dans les médias
by admin768108/03/2016

Sébastien Crozier – syndicat CFE-CGC : « Les petites boutiques trinquent » – Le Progrès

accès à l’article   Sébastien Crozier est le président national du syndicat CFE-CGC Orange. Pour lui, « cette fermeture à Bellegarde n’est pas surprenante ». Il a accepté de nous […]

Seniors retraite copie
  • Emploi Métiers
by admin768108/03/2016

Maintien des seniors dans l’emploi : surtout des bonnes intentions…

Alors que la plupart des seniors sont régulièrement confrontés à la difficulté de faire évoluer leur carrière, chez Orange comme ailleurs, les dispositions proposées dans l’accord n’ouvrent que peu de […]

TetiereCetA intergenerationnel
  • Emploi Métiers
by admin768108/03/2016

Accord intergénérationnel : la ballade de Narayama

  L’accord intergénérationnel signé le 23 décembre 2015, applicable dans le Groupe Orange en France, a été négocié en application de la loi n° 2013-185 du 1er mars 2013 portant […]

Bonneteau TPS 322
  • Seniors, TPS, Fin de carrières
by admin768108/03/2016

Temps Partiel Seniors : reconduction du dispositif

Dans le cadre de l’accord intergénérationnel, le TPS est reconduit, pour l’essentiel selon les dispositions du précédent accord, augmenté d’une formule « TPS 5 proratisé » d’une durée de 4 ans. Il […]

GraphiqueEffectifs
  • Emploi Métiers
by admin768108/03/2016

La baisse sans précédent des effectifs dégrade les conditions de travail

L’accord intergénérationnel intervient dans le contexte d’une baisse des effectifs sans précédent au sein du Groupe en France, en lien avec la pyramide des âges, et renforcée par les plans […]

  • Formation Professionnelle
by admin768108/03/2016

Transmission des savoirs : du blabla ?

Sur ce volet, l’accord intergénérationnel ressemble surtout à un recueil de vœux pieux, et ce qui « peut » être mis en œuvre relève essentiellement du bon vouloir des personnels et des […]

Emploi 2 425
  • Emploi Métiers
by admin768108/03/2016

Recrutements et insertion des jeunes : peut mieux faire !

La CFE-CGC a du faire pression pour améliorer les engagements chiffrés… et obtenir des mesures qui relèvent parfois du simple bon sens : amélioration des objectifs de recrutement (6 000 sur […]

  • Handicap
by admin768108/03/2016

L’emploi des personnes en situation de handicap : grande cause régionale pour l’IDF

+ de 50 personnes en situation de handicap sans emploi 20% des entreprises en IDF respectent l’obligation d’emploi d’au moins 6 % de travailleurs en situation de handicap   Quels moyens […]

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  • Bloc 3 : politique sociale, conditions de travail et d’emploi au sein de l’établissement
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