Tensions autour du fait religieux chez Orange: « Il faut rétablir l’égalité entre les salariés » La CFE-CGC d’Orange propose à la direction du groupe de remplacer les autorisations spéciales d’absence pour […]
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La synthèse de la séance de juin est ici : Tract-CEDOSE-juin 2016.pdf
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Cette réunion multilatérale est « trimestrielle » avec les Organisations Syndicales (OS). Organisée par la Direction, y sont présentés bilans et projets. A l’ordre du jour : Nouvelle base SPI (Système de […]
Rétablir l’équité pour favoriser une diversité harmonieuse : la CFE-CGC Orange propose de remplacer les autorisations spéciales d’absence pour fête religieuse par des jours « liberté » accessibles à tous. Le fait religieux […]
Du 17 au 19 juin se tenait la 19ième édition de l’Armor Cup à Quiberon, parrainée par Laurent Benatar, directeur Technique et du Système d’Information. L’Armor Cup est une régate qui […]
accès direct à l’article […] Le recours aux obligations perpétuelles, ces titres sans date de maturité, font polémique chez Orange, qui a réalisé un chiffre d’affaires de 40,23 milliards […]
accès à l’article Des salariés actionnaires d’Orange s’inquiètent du risque financier que pourrait faire peser un litige lié à l’affaire Madoff impliquant Groupama Banque dont l’opérateur télécoms doit prendre […]
En attendant d’avoir des précisions complémentaires sur la réforme Action Logement prévue pour 2017, pour toutes vos demandes de logements, de prêts et d’aide, Astria reste l’interlocuteur pour les salariés […]
