Qui remplit vos assiettes ?
Le financement de la restauration d’Orange SA représente un budget annuels de près de 100 millions d’euros, soit 1 000 euros de subvention par salarié. La Direction est condamnée à […]
Le financement de la restauration d’Orange SA représente un budget annuels de près de 100 millions d’euros, soit 1 000 euros de subvention par salarié. La Direction est condamnée à […]
La revue de presse de juin 2017 est à votre disposition. Au sommaire : Orange Bank, emplois en région, AG des actionnaires, acquisitions, numérique, droit du travail, diversité, paroles d’experts […]
Le jeu du Monopoly… Découvrez la restitution du CE de la DOSE du mois de Juin 2017 avec au sommaire : Nos investissements immobiliers. Nos Projets immobiliers. Nos résultats (Fibre, […]
Suite à l’accord Reconnaissance des Compétences signé en février 2017, la CFE-CGC continue à travailler sur la revalorisation du métier de Chargé d’Affaires (CHAFF) en Unité d’Intervention (UI) dans le […]
Orange SA vient de convoquer un Conseil des Questions Statutaires pour lundi 17 juillet 2017. Plutôt que de paraphraser le courrier clair et précis de la Directrice de l’expertise et […]
La CFE-CGC obtient une réponse de la part de la Direction concernant le Turn-Over au sein de la BOMS. 170706_boms_reponses_de_la_direction.pdf Restons à votre entière disposition pour de plus amples renseignements. […]
Vous vous attendiez à la suppression de la taxe d’habitation, vous aurez la reprise des privatisations. Le monde de la finance avait besoin de quelques privatisations pour relancer son activité. […]
Décidé dans la dernière ligne droite, le report du lancement d’Orange Bank, qui était prévu ce jeudi, vaut à l’opérateur un vrai raté médiatique. Mais aux yeux de Stéphane Richard, […]
Au sommaire de cette édition : Attribution d’actions gratuites : de l’or pour les braves ! Intéressement Orange SA 2017 : moins pire que si c’était mieux… Télécharger la lettre […]
Chez Orange SA, un accord cadre triennal définit d’une part l’enveloppe maximale de l’intéressement versé (en pourcentage de la masse salariale, 5% dans l’accord actuel), d’autre part les clefs de […]