Photo : Olichel via Pixabay Ayant identifié que plus de 50 paramètres impactent la rétribution et le pouvoir d’achat du personnel au sein du Groupe Orange, générant complexité, opacité et […]
Source : benchmark ANDRH 532 € de prime exceptionnelle en moyenne Près de 74 % des répondants à l’enquête ANDRH ont indiqué que leurs entreprises verseront (ou l’ont déjà versé) […]
Pour cette nouvelle année et comme à l’accoutumé la qualité du dialogue social n’est pas au rendez-vous des réunions des Délégués du Personnel du CSE SUD. La Direction se contente […]
Photo : Laurent Grandguillot / REA La Une est parvenue à augmenter fortement la rémunération qu’elle perçoit de la part d’Orange, SFR, Free et Bouygues Télécom. Cela a changé la donne […]
Photo : Eric Gaillard / Reuters Les syndicats ont vivement critiqué les dispositions alternatives à l’instauration d’un bonus-malus proposées par le patronat pour lutter contre le recours excessif aux contrats […]
Au sommaire de ces deux jours Prime exceptionnelle de solidarité dans l’UES Orange : peu d’élus Activités de Recrutement et accompagnement des Projets Professionnels : encore trop de problèmes sans […]
Consultation (suite de l’information/consultation des 24 octobre et 18 décembre 2018) Rappel, le projet comprend trois volets : passage de 9 à 5 DO en Métropole avec des directions fortes, équilibrées […]
Informations Bilan Delivery Rappel des étapes clés Étape 1 (T1 2016 – 2017) régionalisation de l’activité. Étape 2 (T4 2016 => T1 2017) évolution de l’interface Vente / Delivery. Étape […]
Consultation sur le projet d’évolution de l’animation des activités recrutement et accompagnement des projets professionnels (suite de l’information/consultation lors des séances des 23 octobre 2018 et 16 janvier 2019) Objectif : […]
Information sur la décision unilatérale n° 2/12-2018 du 20 décembre 2018Le principe d’une prime exceptionnelle figure parmi les mesures d’urgence économiques et sociales définies par la loi 2018 – 1213 […]
