Est-ce une surprise ? Les trois OS qui boycottaient le CSEE ont fait volte-face et décidé de siéger, et nous sommes ensuite accusés d’avoir des ambitions électorales ! La réunion s’est donc tenue au complet (19 élus) avec des sujets d’entreprise classiques obligatoires concernant trois rapports du Bloc 3 (RH) et une information sur la réorganisation de la DSI. Initialement prévue sur deux jours, une seule journée a suffi pour aborder tous les points inscrits à l’ordre du jour. Un tour horizon a été réalisé par le président sur les résultats financiers et KPI à fin août. Globalement un satisfecit est affiché et la DO sera en particulier à l’objectif sur l’ambition du cash-flow.

Au sommaire du CSE ordinaire du 28 septembre 2023: 

• Projet d’alignement des priorités de la roadmap et adaptation de l’organigramme de la DSI
• Plan Radial Cyclone 2024 et demande de dérogation relative au dépassement horaire hebdomadaire et quotidienne du travail en période cyclonique
• Rapport Perspectives Emploi Compétences 2022
• Rapport Egalité Professionnelle 2022
• Rapport Handicap

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