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  • Page 5
  • DO-Grand-Nord-Est
by admin768109/12/2024

Mise en place du Règlement Intérieur de l’établissement distinct de la DO Grand Nord Est

Le document est le règlement intérieur de l’établissement distinct de la Direction Orange Grand Nord Est visant à organiser la vie au sein de l’entreprise et à garantir le respect […]

  • DO-Grand-Nord-Est
by admin768109/12/2024

Point Trimestriel CSSCT A2PGNE et AD GNE

Les points trimestriels CSSCT de DOMP, USC, UCI Est, UCI Nord et DE, sont reportés au CSEE du mois de décembre 2024. Pour l’A2PGNE les points abordés sont : la […]

radioscoop
  • Dans les médias
by admin768109/12/2024

Orange : le syndicat majoritaire dénonce des pertes d’emplois en série – Radio Scoop

Plans de départs volontaires, sous-traitance, fermetures de boutiques… La CFE-CGC, principal syndicat des cadres, dénonce « l’absence de perspective » chez Orange. En déplacement dans la région, à Lyon, le président de […]

  • Conditions de Travail et Santé
by admin768106/12/2024

400 € à gagner jusqu’au 30 avril 2025 grâce au PDM*

Le Forfait Mobilités Durables (FMD) 2024 s’ouvre du 1er février au 30 avril 2025 En deuxième partie du nouvel accord portant sur le PDM (Plan De Mobilité Domicile–Travail 2021-2024) que […]

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  • DTSI
by admin768105/12/2024

ESSENTIEL des CSE DTSI 22, 23 et 24 d’octobre et novembre 2024 : Bon, maintenant je vais où et je fais quoi ?

Voici le sommaire des CSE DTSI n°22, 23 et 24 d’octobre et novembre 2024 : Bilan Restauration à la DTSI : 2023 DISU – Soutien Technique de Proximité : tests […]

  • DTSI
by admin768105/12/2024

Politique sociale, emploi et conditions de travail 2023 (CSE DTSI de octobre et novembre 2024 n°22, 23 et 24)

<<- Retour au sommaire Chaque année, la Direction de notre établissement est en attente d’un avis réglementaire du CSEE sur sa politique sociale, emploi et ses conditions de travail. Les […]

  • DTSI
by admin768105/12/2024

Immobilier – Ivry : vide, totalement vide (CSE DTSI de octobre et novembre 2024 n°22, 23 et 24)

<<- Retour au sommaire Ce site est vidé de tout occupant Orange. Certains salariés sont allés à Orange Gardens (une équipe PCF et une équipe DTR). Deux autres personnes (une […]

  • DTSI
by admin768105/12/2024

Immobilier – Orange Village : on rebelotte tout (CSE DTSI de octobre et novembre 2024 n°22, 23 et 24)

<<- Retour au sommaire Le Nouveau Village à Arcueil continue sa révolution immobilière. La séquence 1 a été livrée début juin 2022 sur les étages 1A, 3A, 4A, 4B et […]

  • DTSI
by admin768105/12/2024

Immobilier – New Blagnac : tout neuf tout beau ? (CSE DTSI de octobre et novembre 2024 n°22, 23 et 24)

<<- Retour au sommaire L’entreprise a décidé de remplacer le site historique de Blagnac, désormais sous dimensionné et mal isolé thermiquement, par un bâtiment neuf, actuellement en construction dans le […]

  • DTSI
by admin768105/12/2024

RH – projet HoRizon : réduire jusqu’à la peau de chagrin (CSE DTSI de octobre et novembre 2024 n°22, 23 et 24)

<<- Retour au sommaire Les effectifs diminuent, par conséquent les ressources RH doivent diminuer également. Le projet HoRizon vise à unifier et centraliser certaines compétences RH. Après 9 mois de […]

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  • Bloc 3 : politique sociale, conditions de travail et d’emploi au sein de l’établissement
Siège : CFE-CGC Orange - 89 Bd de Magenta, 75010 PARIS - SIRET 50803050900030 - 9420Z