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  • Participation, Intéressement et Actionnariat
  • Page 33
  • Participation, Intéressement et Actionnariat
by admin768108/10/2011

Nos combats, nos résultats – Orange Success

Lors de la dernière cession d’actions aux personnels de France Télécom, Orange Success, lancée en décembre 2007, la CFE-CGC/UNSA a été la seule organisation à identifier une irrégularité dans l’opération, […]

  • Participation, Intéressement et Actionnariat
by admin768107/10/2011

Nos combats, nos résultats – Dividende et actionnariat salariés

La CFE-CGC/UNSA est la 1ère organisation syndicale à avoir dénoncé le niveau exorbitant du dividende versé aux actionnaires sous la pression de l’État. En 2009 et 2010, ce dividende supérieur […]

  • Participation, Intéressement et Actionnariat
by admin768130/08/2011

Acompte sur dividende 2011 : modalités pratiques pour les salariés actionnaires

Le Conseil d’administration de France Télécom a décidé le 27 juillet 2011, le versement d’un acompte sur le dividende ordinaire de l’exercice en cours, sur la base des résultats du […]

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  • Participation, Intéressement et Actionnariat
by admin768101/08/2011

Bruno Metling répond à notre courrier sur la gouvernance des fonds

Le 24 juin dernier, la CFE-CGC/UNSA a écrit à Stéphane Richard pour lui demander une réunion d’urgence du Conseil de Surveillance, afin de mettre la gouvernance des fonds en conformité […]

  • Participation, Intéressement et Actionnariat
by admin768107/07/2011

Actions gratuites: le Jeux de dupes.

Stéphane Richard l’avait promis en 2010. Mi 2011, le nouveau dispositif d’attribution d’actions gratuites, dont les principes ont été approuvés par le Conseil d’Administration (CA), est en cours de présentation […]

  • Participation, Intéressement et Actionnariat
by admin768107/07/2011

Jeux de pouvoir

 Pour la première fois dans l’histoire de France Télécom, le fonds France Télécom Actions a voté contre le dividende à 1,40 euro … Le personnel détient 4,61% des actions, dont […]

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  • Participation, Intéressement et Actionnariat
by admin768101/07/2011

Avenant à la participation 2011: la CFE-CGC/UNSA écrit à Bruno Mettling

Dans un courrier adressé à la Direction la CFE-CGC/UNSA  explique pourquoi, non seulement elle n’entend pas être signataire de l’avenant 2011 à l’accord de participation du groupe France Télécom du […]

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  • Participation, Intéressement et Actionnariat
by admin768128/06/2011

Courrier à Stéphane Richard sur la gouvernance des fonds France Télécom Actions

Cette année, les Organisations syndicales représentant les salariés actionnaires au sein du Fondsd’Actions FT (deuxième actionnaire de FT) ont demandé, à l’unanimité, la mise à l’ordre du jour d’unerésolution à […]

  • Participation, Intéressement et Actionnariat
by admin768101/06/2011

Assemblée Générale des Actionnaires du 7 juin 2011 : vous pouvez voter jusqu’au 6.

Le 7 juin prochain, l’Assemblée Générale des actionnaires de France Télécom se réunit au Palais des Congrès, à Paris Porte Maillot. Toute la documentation associée à cette AG est disponible […]

  • Participation, Intéressement et Actionnariat
by admin768130/05/2011

Autant en emporte la bourse

Le plan NExT Reward Le 25 avril 2007, Didier Lombard a mis en place le plan NExT Reward 2007, attribuant 10,8 millions d‘actions (0,4% du capital) aux 113 000 salariés du […]

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  • Bloc 3 : politique sociale, conditions de travail et d’emploi au sein de l’établissement

Dans le cadre de ses missions, la CIT Participation, Intéressement, Actionnariat assure la représentation des personnels du Groupe Orange dans les Conseils de surveillance des fonds communs de placement (FCPE) du Plan d’Épargne Groupe (PEG) et du Plan d’Épargne pour la Retraite Collectif (PERCO) Groupe. Le contexte de réforme intensive dans ces domaines, et l’environnement financier mouvant à l’échelle internationale nécessitent une vigilance de tous les instants.La CFE-CGC s’attache tout particulièrement à faire respecter les accords, souvent techniques, du domaine de l’épargne salariale, afin que les personnels bénéficient réellement des mesures financières négociées. En cas de non respect, la CFE-CGC n’hésite pas à saisir les tribunaux, afin de récupérer les sommes dues.

L’Épargne salariale est devenue un enjeu social déterminant et un complément de rémunération significatif pour les salariés. Pour renforcer son action, la CIT s’associe aux travaux de l’Association pour la Défense de l’Épargne et de l’Actionnariat des Salariés du Groupe Orange (ADEAS). Elle fournit aux personnels du Groupe une analyse documentée pour mieux comprendre la gestion financière du Groupe Orange, et des conseils pratiques permettant à chacun de tirer le meilleur parti possible de son épargne salariale

En savoir plus : www.adeas.org

Siège : CFE-CGC Orange - 89 Bd de Magenta, 75010 PARIS - SIRET 50803050900030 - 9420Z