TPS : Prime de départ en retraite
Une décision unilatérale de l’entreprise, annoncée le 23 novembre 2009 – en parallèle de l’accord seniors – a fait l’objet de la décision 51 du 15 décembre 2009. Cette décision […]
Signature P R É C I P I T É E de l’accord sénior
La CFE-CGC/UNSA avait demandé lors de la dernière séance de négociations à ce que cet accord ne soit pas signé dans la précipitation et qu’il fallait attendre le retour de […]
Accord Seniors : opaque, inéquitable, et flou
Opaque, inéquitable, et flou, l’accord Seniors permet à la Direction de poursuivre sa politique de sous-traitance et de délocalisation. Après analyse approfondie, la CFE-CGC/UNSA décide de ne pas signer […]
Egalité Professionnelle : Nous sommes loin du compte !
L’accord que la CFE-CGC/Unsa a refusé de signer en 2007 s’avère calamiteux En Octobre 2007, un second accord sur : Egalité Professionnelle était signé à FTSA pour 3 ans par […]
Cadres et non-cadres : un front uni !
La CFE-CGC/UNSA remercie toutes celles et ceux qui lui ont fait confiance lors du premier tour des élections au CA. Au niveau national, chez les cadres, nous sommes la deuxième […]
Des représentants «cadres» qui constituent un vrai contre-pouvoir au Conseil d’Administration
Si la téléphonie peut aujourd’hui se comparer à une «commodité» au même titre que l’eau courante ou l’électricité, le mobile n’a pas dit son dernier mot, Internet est encore tout […]
Pourquoi la CFE-CGC/UNSA s’est retirée des négociations sur le stress ?
Certains se sont interrogés sur les raisons qui nous ont conduit à nous retirer des négociations, jusqu’à nouvel ordre, alors que l’entreprise semblait s’ouvrir enfin au dialogue. Voici quelques clefs […]
AVSC: Multilatérale chantier horaires du 23 octobre 2009
DECLARATION PREALABLE CFECGC/UNSA DU 23 OCTOBRE 2009 25 suicides pour qu’enfin nos dirigeants se penchent sur les conditions de travail, l’organisation du travail, l’équilibre vie professionnelle et vie privée, les […]
Résultats Elections CA DT OUEST : La CFECGC/UNSA progresse
La CFE CGC/UNSA progresse de manière significative chez les cadres 14,40 % et avoisine les 5 % en global (4,81 %) Etablissement principal INSCRITS VOTANTS SUFFRAGES VALABLES CFDT – % […]