Skip to content
CFE-CGC Orange

CFE-CGC Orange

Choisissez ceux qui agissent !

MENUMENU
  • Accueil
  • Positions
    • Nos Éditoriaux Rename Menu
    • Nos Publications
    • Nos Tribunes
    • Nos interventions
    • On parle de nous dans les médias
    • Communiqués de Presse
  • Thèmes
    • Pouvoir d'achat
      • Activités Sociales et Culturelles
      • Logement
      • Participation, Intéressement et Actionnariat
      • Rémunération
      • Restauration
    • Carrière Professionnelle
      • Emploi Métiers
      • Formation Professionnelle
    • Entreprise
      • Economie et Réglementation des Télécoms
      • Europe et International
      • Responsabilité Sociale et Environnementale
    • Vie au travail
      • Conditions de Travail et Santé
      • Numérique
      • Protection Sociale
    • Intergénérationnel
      • Juniors, Apprentis, Stagiaires
      • Retraite et Retraités
      • Seniors, TPS, Fin de carrières
    • Diversité
      • Egalité Professionnelle - Diversité - Discrimination
      • Handicap
  • Métiers
    • Distribution
    • Orange Business
    • AG Pro-PME
    • USC - Unité Service Clients
    • Réseaux
  • Etablissements
    • Directions Orange
      • DO-Antilles-Guyane
      • DO-Grand-Nord-Est
      • DO-Grand-Ouest
      • DO-Grand-Sud-Est
      • DO-Grand-Sud-Ouest
      • DO-IDF
      • DO-Réunion-Mayotte
      • DR-Corse
    • Divisions Orange
      • DTSI
      • Fonctions Corporate
      • Orange France Siège
      • SCE
      • INNOV
      • OW
    • Filiales Orange Business Services
      • OBS SA (UES OBS)
      • Orange Cyber Défense
      • Enovacom (UES OBS)
      • Expertime
      • GlobeCast
      • NEHS Digital
      • Orange Lease
    • Autres filiales
      • Bleu
      • BuyIn
      • Nordnet
      • OCS/OPTV/Orange Studio (UES Orange Content)
      • Orange Bank
      • Orange Concessions
      • Orange Marine
      • Générale de Téléphone
      • SoftAtHome
      • Sofrecom
      • Totem France
      • Totem Group
      • Viaccess-Orca
      • W-Ha
    • Comités Groupe
      • CSEC UES Orange
      • CSSCTC/CPRPPST/CNPS
      • Comité Groupe France
      • Comité Groupe Europe+Monde
      • Conseil des Questions Statutaires d'Orange
  • Elections
    • Actionnariat Orange Actions 2024
    • Administrateur Personnel Actionnaire 2024
    • Référendum JOP 2024
    • Professionnelles CSE 2023
    • Elections CAP/CCP 2022
    • Administrateur Personnel Actionnaire 2021
    • Actionnariat Orange Actions 2020
    • Professionnelles CSE 2019
    • Elections CAP/CCP 2018
    • Actionnariat CAP'Orange 2017
    • Professionnelles CE 2017
    • Actionnariat CAP'Orange 2015
    • Professionnelles CE 2014
    • Administrateur Personnel Actionnaire 2013
    • CAP & CCP 2013
    • Professionnelles CE 2011
    • Professionnelles CE 2010
    • Administrateur Personnel Actionnaire 2009
  • Home
  • Etablissements
  • Divisions Orange
  • DTSI
  • Page 11
  • DTSI
by admin768122/12/2022

CSE DTSI n°59 de décembre 2022 – Délestages possibles en janvier 2023 : que faire ?

Retour au sommaire RTE (Réseau de Transport d’Electricité) envisage de couper l’électricité localement, par tranches de 2 heures, en janvier prochain. L’objectif est de faire baisser la consommation sur des […]

Liste des elus du CSE DTSI
  • DTSI
by admin768122/12/2022

Essentiel des CSE DTSI 56, 57 et 58 d’octobre et novembre 2022 : Le fait que les hommes tirent peu de profit des leçons de l’Histoire est la leçon la plus importante que l’Histoire nous enseigne.

Vos « Heures du Mois 2023 » sont arrivées !Cliquez ici pour les inscrire dans votre calendrier. MERCI de vous être mobilisés pour choisir les candidats CFE-CGC Orange qui vous défendront dans les […]

  • DTSI
by admin768122/12/2022

CSE DTSI n°56 et 57 octobre et novembre 2022 – PFC : Transfert de la gestion des infra en fin de vie à Sofrecom Maroc

Retour au sommaire D’ici 2029, tous les services gérés par les anciens data centers de Montsouris et Aubervilliers devront avoir été transférés dans les deux nouveaux data centers de Chartres […]

  • DTSI
by admin768122/12/2022

CSE DTSI n°56 et 57 octobre et novembre 2022 – V360 : Elargissement de l’astreinte IM Data Voix Service

Retour au sommaire Ce projet vise à fusionner l’équipe IM Data Voix et celle qui gère les incidents à fort impact. L’idée est de fusionner ces deux équipes en une […]

  • DTSI
by admin768122/12/2022

CSE DTSI n°56 et 57 octobre et novembre 2022 – Plan de développement des compétences

Retour au sommaire La DTSI se situe dans la 3e année de la politique de développement du groupe. Pour rappel, cette politique est axée sur 3 priorités, plus 1 pour […]

  • DTSI
by admin768122/12/2022

CSE DTSI n°56 et 57 octobre et novembre 2022 – Prospective Emploi et compétences

Retour au sommaire Les besoins en ressources pour 2023 exprimés en Equivalent Temps Plein CDI sont désormais moins importants que ce qui était prévu l’année dernière. Alors que le rapport […]

  • DTSI
by admin768122/12/2022

CSE DTSI n°56 et 57 octobre et novembre 2022 – Point Bilan Alternance : pas suffisant

Retour au sommaire Fin 2021, la DTSI totalisait 493 alternants dans ses rangs, dont 32% de femmes. La majorité de ces apprentis suivent des cursus de 2 ans. 471 salariés […]

  • DTSI
by admin768122/12/2022

CSE DTSI n°56 et 57 octobre et novembre 2022 – Point Emploi des personnes en situation de handicap

Retour au sommaire Un nouvel accord sur le handicap a été signé en février 2021 et devra être renégocié début 2024. Pour faire évoluer le regard et les mentalités, des […]

  • DTSI
by admin768122/12/2022

CSE DTSI n°56 et 57 octobre et novembre 2022 – Délocalisation en Roumanie d’activités cœur de réseau mobile : à quels prix financier, qualité et RSE ?

Retour au sommaire Ce projet consiste à transférer les activités d’exploitation N2 des domaines du réseau cœur mobile de la DTSI/DTR/RSM/IAO/PM (Voix 2G/3G, Messaging, Data, Voix sur IMS et USSD) […]

  • DTSI
by admin768122/12/2022

CSE DTSI n°56 et 57 octobre et novembre 2022 – Point d’Orientations DTSI : quai des brumes

Retour au sommaire Un point d’étape a été exposé sur l’avancée des travaux de transformation liés aux orientations 2025 présentées au mois d’avril 2022. Ce point d’étape est principalement réalisé […]

Pagination des publications

Précédent 1 … 10 11 12 … 35 Suivant

Évènements à venir

  • Il n’y a pas d’évènements à venir.

Articles récents

  • L’essentiel du CSE Fonctions Corporate de décembre 2024
  • Risques données souveraines
  • Intervention de Nicolas Guérin, Secrétaire Général du Groupe
  • Evolution du département du programme de sécurité (SPD) de la DSEC
  • Bloc 3 : politique sociale, conditions de travail et d’emploi au sein de l’établissement

La Direction Technique et du Système d’information (DTSI) a été créée le 1er juillet 2014 par le rapprochement des directions DTF (Direction Technique France) et DSIF (Direction du Système d’Information France).
La DTSI regroupe les activités d’ingénierie et déploiement, exploitation et intervention sur les réseaux, les services, les SI et les infrastructures, ainsi que de maîtrise d’ouvrage, de maîtrise d’œuvre et de soutien du système d’information en France.

Le projet DTSI Demain abouti en juillet 2023 a généré la création des directions suivantes  :

  • Le Système d’Information (SI)
  • Vision 360
  • DISU
  • Plateforme Cloud
  • Plateforme de Services
  • Direction Intervention Intégration Entreprise
  • Direction Technique des Réseaux
  • Boucle Locale Intervention
  • Finance DTSI
  • Stratégie, Transformation, Energie et Environnement
  • Communication

Données sociales :

  • 12 861 salariés, dont 80% sont répartis sur 25 sites aux 4 coins de la France ; les sites d’Arcueil, Lyon Lumière, Villejuif Prisme et Montigny Native regroupent ensemble 25% des effectifs
  • 9 CSSCT (BLI, DI2E, DTR Autres Directions, DISU, DTR DORN DOR, PFC, PFS&T, SI et V360)
Siège : CFE-CGC Orange - 89 Bd de Magenta, 75010 PARIS - SIRET 50803050900030 - 9420Z