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by admin768108/10/2021

L’Essentiel de ce 36e CSE DTSI des 29 et 30 septembre et 1er et 6 octobre 2021 – Beaucoup d’agitation : attention au mal de mer.

Breaking News : les premiers résultats concernant l’ORP indiquent que plus de 60 000 salariés ont souscrit à cette offre, dont près de 48000 en France, soit un taux de souscription de 56%, […]

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by admin768108/10/2021

CSE DTSI n°36 des 29 et 30 septembre et 1er et 6 octobre 2021 – Crise sanitaire : vers le grand beau

La Direction affiche un optimisme de fin de crise. Il n’est plus question de jauge de présence dans les locaux. L’application MonAccès n’est donc plus d’actualité. Tous les marquages au […]

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by admin768108/10/2021

CSE DTSI n°36 des 29 et 30 septembre et 1er et 6 octobre 2021 – Référente CSE DTSI en matière de lutte contre le harcèlement sexuel et les agissements sexistes : la vigie est à son poste

Annik HABAY est la nouvelle référente du CSE DTSI en matière de lutte contre le harcèlement sexuel et les agissements sexistes. N’hésitez pas à prendre contact avec elle : annik.habay@orange.com+33 1 […]

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by admin768108/10/2021

CSE DTSI n°36 des 29 et 30 septembre et 1er et 6 octobre 2021 – Marseille : Saint-Mauront, le retour au port

La Direction a analysé la projection des effectifs marseillais en 2024. Tenant compte du changement des modes de travail (Télétravail et co-working), elle a retenu l’opportunité d’installer plus de salariés […]

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by admin768108/10/2021

CSE DTSI n°36 des 29 et 30 septembre et 1er et 6 octobre 2021 – Rennes Patton : une embarcation de fortune

Les locaux de Rennes Patton sont reconfigurés. La Direction présente ce dossier comme un simple réaménagement des locaux. Les CSSCTs DIF et DISU ont été consultées sur ce projet de […]

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by admin768108/10/2021

CSE DTSI n°36 des 29 et 30 septembre et 1er et 6 octobre 2021 – Emploi et conditions de travail homme/femme : ça gite encore

Ce rapport sert à vérifier la mise en œuvre des principes de l’égalité de traitement homme/femme suivant les critères de temps de travail, de rémunération, de formation, accès à l’emploi, […]

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by admin768108/10/2021

CSE DTSI n°36 des 29 et 30 septembre et 1er et 6 octobre 2021 – DTSI Demain : la grande traversée commence maintenant

La mise en œuvre du projet est prévue au 3 novembre 2021. L’ensemble des directeurs s’est présenté aux élus du CSE DTSI pour entendre leur appréciation du projet. La montée […]

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by admin768117/09/2021

CSE DTSI n°35 des 31 août, 1er et 9 septembre 2021 – Crise sanitaire : un retour à la normale ?

Le retour sur site est dorénavant la norme, avec un minimum de 3 jours sur site par semaine. Les avenants télétravail ne sont pas remis en cause et s’appliquent. Du […]

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by admin768117/09/2021

CSE DTSI n°35 des 31 août, 1er et 9 septembre 2021 – Restauration : la Direction garde les mains sur la bouche

  Au CSE de juillet 2021, les élus du CSE DTSI ont remis en cause la résolution présentée par la CFE-CGC Orange et votée en juin 2021. Elle demandait la […]

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by admin768117/09/2021

CSE DTSI n°35 des 31 août, 1er et 9 septembre 2021 – DTSI Demain : la Direction garde les mains sur les oreilles

Consultez ICI notre déclaration sur le projet. A la demande des élus du CSE DTSI, la Direction a fait un point d’avancement du projet. Seules 3 situations de salariés ne […]

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  • Bloc 3 : politique sociale, conditions de travail et d’emploi au sein de l’établissement

La Direction Technique et du Système d’information (DTSI) a été créée le 1er juillet 2014 par le rapprochement des directions DTF (Direction Technique France) et DSIF (Direction du Système d’Information France).
La DTSI regroupe les activités d’ingénierie et déploiement, exploitation et intervention sur les réseaux, les services, les SI et les infrastructures, ainsi que de maîtrise d’ouvrage, de maîtrise d’œuvre et de soutien du système d’information en France.

Le projet DTSI Demain abouti en juillet 2023 a généré la création des directions suivantes  :

  • Le Système d’Information (SI)
  • Vision 360
  • DISU
  • Plateforme Cloud
  • Plateforme de Services
  • Direction Intervention Intégration Entreprise
  • Direction Technique des Réseaux
  • Boucle Locale Intervention
  • Finance DTSI
  • Stratégie, Transformation, Energie et Environnement
  • Communication

Données sociales :

  • 12 861 salariés, dont 80% sont répartis sur 25 sites aux 4 coins de la France ; les sites d’Arcueil, Lyon Lumière, Villejuif Prisme et Montigny Native regroupent ensemble 25% des effectifs
  • 9 CSSCT (BLI, DI2E, DTR Autres Directions, DISU, DTR DORN DOR, PFC, PFS&T, SI et V360)
Siège : CFE-CGC Orange - 89 Bd de Magenta, 75010 PARIS - SIRET 50803050900030 - 9420Z