Delivery : une négociation satisfaisante
Une négociation initiée par la CFE-CGC Suite à la demande de la CFE-CGC dans le cadre de la ré-organisation « Delivery », la Direction non désireuse de négocier quoi que ce soit […]
Le Cloud : un démarrage raté qui s’éternise ?
La Direction a présenté au CE de SCE l’activité Cloud sur le périmètre Entreprises pour l’année 2016. Malheureusement, en dépit des promesses de CA et des investissements, le CE constate […]
Delivery : c’est parti !
Delivery est officiellement en place depuis le 1er janvier 2016. pendant plus de 6 mois, la CFE-CGC a tenté d’obtenir des réponses concrètes de la Direction. En effet ce projet est […]
L’essentiel du CE d’août 2015
L’essentiel du CE de SCE du mois d’août vous commente: Le bilan annuel 2014 sur l’alternance les relations sociales Direction, salariés et représentants du personnel Le nouvel organigramme RH Le […]
SCE : des relations sociales plus que médiocres
A l’occasion de la présentation du nouvel organigramme des RH de SCE au CE du mois d’août, les élus CFE-CGC ont fait – une nouvelle fois – le point sur […]
New G2S : avis négatif du CHSCT de Cesson-Sévigné (35)
La Direction a commencé la présentation de la réorganisation New G2S aux CHSCT concernés au mois de juillet. Le CHSCT de Cesson-Sévigné (35) a rendu un avis négatif sur cette réorganisation dans les […]
New G2S : avis négatif du CHSCT Orange Stadium (93)
La Direction a commencé la présentation de la réorganisation New G2S aux CHSCT concernés au mois de juillet. Le CHSCT d’Orange Stadium a rendu un avis négatif sur cette réorganisation dans les […]
New G2S : comment les salariés voient l’avenir !
La Direction de SCE met en chantier une vaste réorganisation touchant plus de 1000 salariés, avec pour épicentre, G2S. Pour y parvenir elle a demandé une expertise en convoquant dans […]
L’essentiel du CE de juillet
Essentiels 2020 à OBS Thierry Bonhomme est venu présenter devant le CE la déclinaison du plan Essentiels 2020 au périmètre Entreprise. Egalité professionnelle Des efforts, mais les rattrapages salariaux et […]
Canicule sur les RH !
Orange vient d’être récompensé pour sa gestion du personnel en remportant le trophée du Capital Humain !Les CFE CGC viennent de faire connaître à Thierry Bonhomme le choc et la désillusion […]