Compte-rendu CE OFS de juin 2019
Au sommaire : 1.Réorganisation DDMGP et DCGP : point d’étape2.Evolution du modèle de conception des offres et services3.Situation comparée des hommes et des femmes d’OFS pour 20184.Bilan social 2018 pour […]
Au sommaire : 1.Réorganisation DDMGP et DCGP : point d’étape2.Evolution du modèle de conception des offres et services3.Situation comparée des hommes et des femmes d’OFS pour 20184.Bilan social 2018 pour […]
La commission nommée par le CE à la demande de la CFE est chargée d’étudier les impacts de la réorganisation aboutissant à la création d’une direction GP par la […]
Une information a été présentée par la direction sur l’évolution du modèle de conception des offres et services conçus par les équipes marketing et commercialisation Grand Public et Entreprise d’OFS […]
Des progrès restent à faire. En effet le plafond de verre subsiste. Plus on monte dans la hiérarchie et plus l’écart se creuse : par exemple le taux de féminisation de […]
On constate une baisse des effectifs de 1% malgré une hausse des recrutements de 30% en raison d’une forte hausse des départs (+34% dont une grande majorité de départs à […]
Au sommaire du CE de mai 2019 Bilan à 3 mois de la réorganisation DEF Digital : des points à améliorer Rapport trimestriel sur l’emploi en 2018 pour OFS Bilan […]
Le 16 mai en CE, la direction a présenté le bilan 2018 et les orientations stratégiques 2019 de la Direction Entreprise France (DEF). Les résultats 2018 sont bons pour Entreprise […]
Information Le nombre de CDI baisse de 1,4% en 2018, les non-cadres -22% sont plus touchés que les cadres -9%. Les – de 40 ans représentent moins de 25% de […]
Information La direction persiste à ne pas communiquer les chiffres pour des lignes comprenant moins de 7 salariés, ce qui rend impossible l’analyse du bilan des paiements des parts variables […]
information Depuis le dernier passage du sujet en CE le 28 mars, la commission mandatée par le CE pour approfondir le projet de la direction, s’est étoffée de 15 membres […]