En ce début de mandature, les membres de Commissions de Santé, Sécurité et Conditions de Travail (CSSCT) travaillent sur les mises à jour du DUERP et du PAPRIPACT. Vous avez […]
Malgré de très bons résultats en 2023, la direction du Groupe Orange a décidé de ne pas jouer le jeu de l’équité dans le partage de la valeur créée. Le […]
« 2024, annus horribilis ! », telle pourrait être la clameur poussée à l’unisson par les personnels Orange, malmenés et désabusés face aux vents mauvais et contraires de la conjoncture. […]
Au cours des 5 derniers mois, vos correspondants CFE CGC DOMP ont observé une occurrence des risques professionnels plus élevée que d’habitude. Certes, ce sont des « évènements indésirables » […]
Au sommaire du CSEE extraordinaire du 19 mars 2024 : L’ordre du jour de ce CSE extraordinaire était le recueil d’avis sur le projet d’évolution du modèle organisationnel de l’établissement […]
L’intéressement, un pari gagnant. Un accord d’intéressement doit permettre une rétribution basée sur les performances sociales et économiques de l’entreprise avec une formule de calcul dont les éléments pris en […]
Découvrez l’essentiel du CSE DOGNE de Février avec au sommaire : • AD : projet d’arrêt d’exploitation des boutiques du 1er et 2e semestre 2024• Information portant sur le plan […]
Image : ha11ok de Pixabay Il y a un an, Christel Heydemann présentait son plan stratégique à horizon 2025 baptisé « Lead the future », en tant que directrice générale du groupe […]
La filiale en difficulté du groupe télécoms cherche à se relancer avec deux nouvelles offres dans le domaine de l’IA générative. Jusqu’ici, les résultats du repositionnement en « intégrateur réseau et numérique » […]
Photo Keagan Henman sur Unsplash L’élection du représentant des personnels actionnaires au Conseil d’administration d’Orange est passée depuis plus d’un mois mais le représentant n’est toujours pas nommé par le […]
