Premiers résultats de l’enquête SECAFI CNPS : une mobilisation exemplaire
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Bilan de la formation à IMTW : c’est faible
Lors du CE IMTW du 26 mai 2016, était présenté le bilan 2015 de la formation à IMTW par la Direction. Puis la commission Emploi & Formation du CE a livré […]
CFE-CGC Orange: la bataille de l’emploi – Politic Région
accès à l’article Les représentants syndicaux de la CFE-CGC Orange reviennent lors d’un point presse sur les enjeux du Groupe et leurs combats en matière d’emploi, évoquant une chute […]
Digital : la négociation patine chez Orange – Entreprises et Carrières
accès à l’article Trois syndicats ont exercé leur droit d’opposition à l’accord sur l’accompagnement de la transformation numérique chez l’opérateur télécom. C’est une négociation qui dure depuis près […]
Recrutements, nouveau campus, startups … la directrice d’Orange Sud fait le point – La Tribune
accès à l’article Patricia Goriaux est depuis le 1er mars la nouvelle directrice d’Orange Sud, qui emploie plus de 8 000 personnes dans la région LRMP. Elle fait […]
Gestion des réunions des Comités de Groupe : courrier au DRH Groupe
Interpellée par les conditions dans lesquelles sont organisées les réunions des Comités de Groupe Europe et Monde, en décalage complet avec la politique voyages du Groupe, la CFE-CGC Orange a […]
Lettre de l’Epargne et de l’Actionnariat salariés – T2 2016 Spécial AG
LEA T2-2016 AG des actionnaires Vdef2.pdf Edition spéciale AG des actionnaires d’Orange Au sommaire : Rétribution des dirigeants : Bienvenue en Suisse ! Ambition 2016 : bilan d’un échec […]
Ambition 2016 : bilan d’un échec annoncé.
L’offre réservée aux personnels « Orange Ambition 2016 » a démontré l’incompétence de la Direction. En dépit de son ouverture à l’international, les 11,5 millions de titres proposés ne seront pas intégralement […]
Droits de vote : mettre fin aux entraves !
Deux ans après la promulgation de la loi Florange, les droits de vote double vont s’appliquer pour la première fois chez Orange à l’occasion de l‘Assemblée générale du 7 juin […]
Perco : Touchez pas au grisbi !
Le forfait social a été créé en 2009 pour améliorer le financement de la sécurité sociale. Il est appliqué à l’intéressement, à la participation et aux abondements versés par l’entreprise […]