L’essentiel de ce que nous avons retenu sur le projet DELIVERY en DO IDF. Essentiel DELIVERY CE DO IDF de septembre et d’octobre 2015.pdf
L’essentiel de ce que nous avons retenu… Essentiel DELIVERY des CE DO IDF de septembre et d’octobre.pdf
Lors des CE de septembre et octobre 2015, la Direction nous a présenté de nombreuses réorganisations touchant l’UFR, les UI, l’AD et le SCO. Point commun : la baisse des […]
La Direction a proposé aux organisations syndicales une négociation sur la reconnaissance des qualifications, dont la dernière séance s’est déroulée le 15 octobre dernier. La reconnaissance des qualifications est un […]
Regardez votre bulletin de salaire du mois de septembre… la CFE-CGC est heureuse de vous offrir la « ligne forfaitaire congés payés » Parce que la CFE-CGC se bat en permanence […]
En mai 2015 la Direction présentait son intention de faire évoluer le Domaine de User Experience. Mais où en sommes-nous vraiment ? Quelle est la vision de la Direction ? Comment cela se […]
Nos différentes demandes de mise en œuvre d’offres réservées aux personnels dans le cadre des cessions de capital d’Orange réalisées par Bpifrance n’ayant à ce jour pas été suivies d’effet, […]
Les membres élus de l’Instance de Coordination CHSCT dédiée au projet C5 (rebaptisé Orange Gardens), réunie le 13 octobre 2015, ont émis une nouvelle résolution rassemblant l’ensemble des syndicats. Voici un […]
Ce que nous avons retenu: Fonctionnement du CE Recrutement d’un médecin du travail Le plan shéma directeur de l’immobilier Information en vue d’une consultation sur la création d’un SCO IDF […]
Au sommaire de cette édition : le CE vous présente votre feuilleton immobilier préféré Orange, « bilanthropique » à défaut d’être philanthropique activité du T2 : la méthode Coué, on y croit […]
